برداشت مالک در مقابل حقوق در مقابل توزیع سود: چگونه بدون فعال‌کردن حسابرسی غرامت منطقی IRS به خودتان پرداخت کنید
مالکان فعال شرکت S باید پیش از توزیع سود، دستمزد منطقی W-2 دریافت کنند — IRS حقوق را با نُه عامل می‌سنجد، نه با افسانه ۶۰/۴۰.
#payroll
حقوق و دستمزد
مدیریت، پردازش و رعایت حقوق و دستمزد برای کسب‌وکارهای همه اندازه‌ها
چک‌لیست بستن پایان سال برای کسب‌وکارهای کوچک: چه چیزهایی را باید قبل از ۳۱ دسامبر تطبیق دهید
حساب‌های بانکی، مطالبات، بدهی‌ها، حقوق و دستمزد و موجودی را قبل از ۳۱ دسامبر تطبیق دهید — به‌همراه W-9ها، 1099ها و مهلت‌های IRS که با سال بسته میشوند.
طرحهای بازپرداخت حسابپذیر در برابر حسابناپذیر: قواعد ۶۰ روزه و ۱۲۰ روزه که تعیین میکنند آیا بازپرداختها در W-2 میآیند یا نه
طرحهای حسابپذیر سازمان امور مالیاتی آمریکا نیازمند ارتباط تجاری، اثبات ظرف ۶۰ روز، و بازگشت پیشپرداختهای مازاد ظرف ۱۲۰ روز هستند — اگر یکی را از دست بدهید، بازپرداختها تبدیل به دستمزد W-2 میشوند.
چگونه یک شرکت سهامی یا LLC را منحل کنیم: اظهارنامه‌های نهایی، فرم 966، و بستن حساب‌های مالیاتی
انحلال یک شرکت سهامی یا LLC نیازمند ثبت ایالتی، اظهارنامه نهایی با تیک زده شده، و فرم 966 در عرض ۳۰ روز است — اگر یکی را جا بگذارید، صورتحساب‌ها همچنان سرازیر میشوند.
تطبیق فرم‌های 941، W-2 و W-3: چک‌لیست حقوق و دستمزد پایان سال که از دریافت اخطارهای عدم تطابق IRS و SSA جلوگیری می‌کند
چهار فرم 941 شما باید با مجموع W-2 و W-3 شما مطابقت داشته باشد، در غیر این صورت SSA اخطار تطبیق ارسال می‌کند — این تطبیق ۱۰ مرحله‌ای را قبل از ۳۱ ژانویه انجام دهید.
گیشه واحد جیبوتی: کسب‌وکار خود را ثبت کنید و در یک مراجعه مالیات‌پذیر شوید
گیشه واحد جیبوتی نام تجاری، شماره مالیاتی، پروانه کسب و حساب CNSS شما را در یک باجه و در حدود سه روز ثبت می‌کند.
NYC در حال نمره‌دهی به داده‌های مرخصی استعلاجی شماست: راهنمای کارفرمایان کوچک برای موج اجرای مرخصی پیش از زایمان
نیویورک نرخ استفاده از مرخصی استعلاجی شما را با معیارهای CDC مقایسه می‌کند؛ استفاده پایین باعث تحقیقات DCWP با جریمه تا ۲,۵۰۰ دلار به ازای هر کارمند می‌شود.
حقوق ماه سیزدهم برای تیم‌های جهانی: کدام کشورها آن را الزامی کرده‌اند، چگونه آن را نسبی محاسبه کنیم، و چرا باید تمام سال آن را ذخیره کنید
حقوق ماه سیزدهم در بیش از ۲۰ کشور دستمزد الزامی است، نه پاداش. ماهانه یک‌دوازدهم ذخیره کنید وگرنه حقوق دسامبر بودجه‌تان را خراب می‌کند.
افزایش CASS آندورا در ۲۰۲۶: خوداشتغال‌ها اکنون چقدر بدهکارند
سهم استاندارد CASS خوداشتغالی آندورا در سال ۲۰۲۶ با ۴.۴٪ افزایش به ۵۸۷.۹۵ یورو در ماه رسید — و سطح ۵۰٪ با حداقل دستمزد ۸.۴٪ جهش کرد.
دستمزد گرفتن برای کار در شعب اخذ رأی: مالیات بر دستمزد کارکنان انتخابات، از آستانه ۲,۵۰۰ دلاری FICA تا فرم W-2 شما
دستمزد کارکنان شعب اخذ رأی، دستمزد مشمول مالیات است که هیچ مالیات بر درآمدی از آن کسر نمی‌شود؛ قوانین IRS از اولین دلار، زمانی که دستمزد ۲۰۲۶ به ۲,۵۰۰ دلار برسد، FICA را اضافه می‌کند و در ۶۰۰ دلار فرم W-2 صادر می‌شود.
کارگران کشاورزی و اضافه‌کاری: چه کسانی معاف هستند، چه کسانی نه، و قوانین ایالتی که کشاورزان نادیده می‌گیرند
قانون فدرال کارگران کشاورزی را از اضافه‌کاری معاف می‌کند، اما هشت ایالت اکنون یک‌و‌نیم برابر دستمزد را الزامی کرده‌اند — و محاسبات کارمزدی به‌همراه قوانین کار نوجوانان همچنان اعمال می‌شود.
بودجه جدید فیجی لایحه بازنشستگی اجباری شما را از ۱۰٪ به ۸٪ کاهش می‌دهد — آنچه کارفرمایان باید انجام دهند
فیجی نرخ FNPF کارفرما را از ۱۰٪ به ۸٪ برای اوت ۲۰۲۶ تا ژوئیه ۲۰۲۷ کاهش داد؛ سهم کارکنان همچنان ۸٪ است و پس از آن نرخ کامل بازمی‌گردد.