오너 드로우 vs 급여 vs 분배금: IRS 합리적 보상 감사를 촉발하지 않고 자신에게 급여를 지급하는 방법
근무하는 S corporation 오너는 분배금을 받기 전에 합리적인 W-2 임금을 받아야 합니다 — IRS는 60/40 신화가 아닌 아홉 가지 요소로 급여를 심사합니다.
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모든 규모의 기업을 위한 급여 관리, 처리 및 규정 준수
소규모 사업자를 위한 연말 결산 체크리스트: 12월 31일 전에 무엇을 조정해야 할까
12월 31일 전에 은행 계좌, 매출채권, 매입채무, 급여, 재고를 조정하세요 — 그리고 연말과 함께 마감되는 W-9, 1099, IRS 마감일까지.
책임 부담금 상환 제도와 비책임 부담금 상환 제도: 상환이 W-2에 반영되는지를 결정하는 60일 및 120일 규칙
IRS 책임 계획은 사업 관련성, 60일 이내 입증, 120일 이내 초과 선지급금 반환을 요구합니다 — 하나라도 놓치면 상환금이 W-2 임금이 됩니다.
법인 또는 LLC 해산 방법: 최종 신고서, Form 966, 그리고 세금 계정 폐쇄
법인이나 LLC를 해산하려면 주정부 신고, 최종 신고서에 체크 표시, 그리고 30일 이내 Form 966 제출이 필요합니다 — 하나라도 빠뜨리면 청구서는 계속 날아옵니다.
Form 941, W-2, W-3 조정: IRS 및 SSA 불일치 통지를 예방하는 연말 급여 체크리스트
네 개의 Form 941이 W-2 및 W-3 합계와 일치해야 합니다. 그렇지 않으면 SSA에서 조정 통지를 보냅니다. 1월 31일 전에 이 10단계 대사를 실행하세요.
지부티의 원스톱 창구(Guichet Unique): 한 번의 방문으로 사업자 등록과 세금 준수 완료하기
지부티의 원스톱 창구(Guichet Unique)는 상호, 세금 번호, 사업 면허, CNSS 계정을 한 창구에서 약 3일 만에 등록해 줍니다.
뉴욕시가 당신의 병가 데이터를 채점하고 있다: 출산 휴가 단속의 물결에 대비하는 소규모 사업주 가이드
뉴욕시는 사업주의 병가 사용률을 CDC 벤치마크와 비교합니다. 사용률이 낮으면 최대 직원 1인당 $2,500의 벌금이 부과되는 DCWP 조사가 촉발됩니다.
글로벌 팀을 위한 13개월 급여: 어떤 국가에서 의무화되어 있고, 어떻게 일할 계산하며, 왜 연중 내내 적립해야 하는가
13개월 급여는 20개국 이상에서 의무 임금이며 보너스가 아닙니다. 매월 1/12씩 적립하지 않으면 12월 급여가 예산을 무너뜨립니다.
안도라의 2026년 CASS 인상: 자영업자가 지금 내야 하는 금액
안도라의 표준 자영업자 CASS 부담금이 2026년 월 587.95유로로 4.4% 인상되었으며, 50% 구간은 최저임금과 연동되어 8.4% 급등했습니다.
투표소 근무로 받는 급여: 2,500달러 FICA 기준선부터 W-2까지, 선거사무원 급여 과세 방식
선거사무원 급여는 소득세가 원천징수되지 않는 과세 대상 임금입니다. IRS 규정에 따르면 2026년 급여가 2,500달러에 도달하면 첫 1달러부터 FICA가 적용되고, 600달러에 W-2가 발급됩니다.
농업 노동자와 초과근무: 누가 면제이고 누가 아닌가, 그리고 재배업자들이 놓치는 주별 규정
연방법은 농업 노동자를 초과근무에서 면제하지만, 이제 8개 주에서 1.5배 임금을 요구하며 성과급 계산과 청소년 근로 규정도 여전히 적용됩니다.
피지의 새 예산, 의무 퇴직 적립금 부담을 10%에서 8%로 인하 — 고용주가 해야 할 일
피지가 2026년 8월부터 2027년 7월까지 고용주 FNPF 요율을 10%에서 8%로 인하했습니다. 근로자 기여금은 8%로 유지되며 이후 전체 요율이 복원됩니다.