#multi-state-tax
Multi-State Tax
Multi-state tax compliance, nexus rules, and withholding requirements for businesses operating across state lines
تعطیلات مالیات بر فروش بازگشت به مدرسه در ۱۷ ایالت: تاریخها، سقف قیمتها، و چرا فروشگاه آنلاین شما معاف نیست
هفده ایالت در تابستان ۲۰۲۶ تعطیلات مالیات بر فروش بازگشت به مدرسه را برگزار میکنند، از بازه ۳۲ روزه فلوریدا تا آخر هفته جمعه-شنبه آیووا، که هر کدام سقف قیمت مخصوص به خود را دارند — ۷۵ دلار برای پوشاک در اوهایو، ۳۰۰ دلار در کنتیکت، ۴۰ دلار برای کولهپشتی در مریلند. مشارکت برای اکثر خردهفروشان ثبتشده اجباری است، و منبع مقصد به این معناست که فروشندگان آنلاین دارای نکسوس باید تعطیلات ایالت مقصد تحویل را رعایت کنند.
حقوق ۳۵٬۵۶۸ دلاری شما دیگر کسی را از پرداخت اضافهکاری معاف نمیکند: آستانههای حقوق معافیت اضافهکاری ۲۰۲۶ در شش ایالت
آستانه فدرال حقوق FLSA برای معافیتهای کارکنان یقهسفید در سال ۲۰۲۶ همچنان ۶۸۴ دلار در هفته (۳۵٬۵۶۸ دلار در سال) است، پس از آنکه قانون ۲۰۲۴ وزارت کار باطل و لغو شد، اما شش ایالت سقفهای بالاتری تعیین کردهاند - واشینگتن ۱٬۵۴۱٫۷۰ دلار در هفته، کالیفرنیا ۱٬۳۵۲٫۰۰ دلار، نیویورک ۱٬۲۷۵٫۰۰ دلار در منطقه شهری نیویورک و ۱٬۱۹۹٫۱۰ دلار در سایر نقاط، کلرادو ۱٬۰۵۷٫۶۹ دلار، آلاسکا ۹۳۸٫۴۰ دلار، و مین ۸۷۱٫۱۶ دلار. آستانهای که اعمال میشود مربوط به ایالتی است که کار در آن انجام میشود، و طبقهبندی ناموفق دو سال اضافهکاری پرداختنشده (سه سال در صورت عمدی بودن) بهعلاوه خسارات نقدی که بهبودی را دو برابر میکند، ایجاد میکند.
چرا برای ۶۵۰ دلار فرم ۱۰۹۹-K دریافت کردید در حالی که دوستتان دریافت نکرد: تکهتکهشدن قوانین ۶۰۰ دلاری ایالتها در پشت آستانه ۲۰,۰۰۰ دلاری فدرال
کنگره در ژوئیه ۲۰۲۵ آستانه فدرال ۱۰۹۹-K را به ۲۰,۰۰۰ دلار و ۲۰۰ تراکنش بازگرداند، اما نه ایالت همچنان به فرم ۶۰۰ دلاری نیاز دارند و چهار ایالت دیگر بین ۱,۰۰۰ تا ۲,۵۰۰ دلار هستند — بنابراین فروش ۶۵۰ دلاری Etsy در ماساچوست فرم ۱۰۹۹-K تولید میکند و در تگزاس هیچچیز. شامل سطوح آستانههای ایالتی و نحوه تطبیق مجموع ناخالص فرم تا سود واقعی مشمول مالیات.
افزایش حداقل دستمزد در بیش از ۲۰ حوزه قضایی در ۱ ژوئیه ۲۰۲۶: چکلیست بهروزرسانی حقوق و دستمزد چندایالتی
بیش از ۲۰ حوزه قضایی ایالتی و محلی حداقل دستمزد خود را در ۱ ژوئیه ۲۰۲۶ افزایش دادند—آلاسکا به ۱۴.۰۰ دلار، اورگان و واشنگتن دی.سی. بر اساس برنامه سالانه خود، بهعلاوه ۱۷ افزایش شهری و شهرستانی در کالیفرنیا، ایلینوی، مریلند، مینهسوتا و اورگان—که دستمزد بیش از ۳۶۰,۰۰۰ کارگر را سالانه حدود ۲۲۱ میلیون دلار افزایش میدهد. یک چکلیست هفت مرحلهای برای کارفرمایانی که بالاترین نرخ را در محل انجام کار بدهکار هستند، شامل نحوه تقسیم دوره پرداخت همپوشان بر اساس تاریخ کار بهجای تاریخ پرداخت.
چرا SaaS شما ممکن است مالیات ایالتی بر فروشی بدهکار باشد که هرگز «انجام» ندادهاید: تله بازگردانی و حذف
قاعده بازگردانی میتواند ضریب فروش ایالت مبدأ را از ۲۰٪ به ۶۰٪ بر همان درآمد افزایش دهد با افزودن فروشهای مالیاتندیده «بدون مکان» به صورت کسر؛ حذف، که مخرج را کوچک میکند، آن را به ۳۳٪ میرساند. حدود ۲۰ ایالت بهعلاوه ناحیه کلمبیا هنوز فروش کالاهای فیزیکی را بازگردانی میکنند، پنج ایالت از سال ۲۰۱۹ قوانین خود را لغو کردهاند، و قانون عمومی 86-272 هیچکدام از دریافتیهای SaaS شما را محافظت نمیکند.
جدایی ماساچوست از OBBBA: تغییرات در هزینههای تحقیق و توسعه، بخش 179 و استهلاک پاداش برای کسبوکار شما چه معنایی دارد
ماساچوست چهار معافیت مالیاتی فدرال بزرگ OBBBA را رد کرد - هزینههای فوری تحقیق و توسعه، استهلاک 100% پاداش برای اموال تولیدی واجد شرایط، سقف 2.5 میلیون دلاری بخش 179، و سقف بهره مبتنی بر EBITDA - و مهلت 10 سپتامبر 2026 را برای ارائه اظهارنامههای اصلاحی ایالتی سال 2025 بدون جریمه بهره تعیین کرد.
ارائهدهنده حقوق و دستمزد شما اکنون میخواهد ثبتهای ایالتی شما را نیز مدیریت کند — در اینجا دلیل اهمیت آن است
خرید پلتفرم اتوماسیون انطباق Mosey توسط Gusto نشان میدهد که ثبت چندایالتی در حال تبدیل شدن به یک ویژگی ارائهدهندگان حقوق و دستمزد است. کسبوکارهای کوچک با کمتر از ۵۰ کارمند حدود ۱۴,۷۰۰ دلار به ازای هر کارمند در سال صرف انطباق نظارتی میکنند و اولین استخدام در یک ایالت جدید باعث ایجاد صلاحیت خارجی، حسابهای کسر مالیات و SUTA، غرامت کارگران و گزارش استخدام جدید میشود — هر کدام با آژانس، مهلت و جریمههای خاص خود.
ایلینوی قانون ۲۰۰ تراکنش مالیات فروش را لغو کرد: فروشندگان از راه دور در سال ۲۰۲۶ چه باید بکنند
از اول ژانویه ۲۰۲۶، ایلینوی آستانه حادثه اقتصادی ۲۰۰ تراکنش را حذف کرد و تنها یک تست درآمد ۱۰۰,۰۰۰ دلاری در ۱۲ ماه متوالی برای فروشندگان از راه دور باقی گذاشت. در اینجا میتوانید ببینید چه کسانی حادثه اقتصادی را به دست میآورند یا از دست میدهند، برنامه عفو آگوست تا اکتبر ۲۰۲۶ چگونه کار میکند، و چگونه کتابهای خود را طوری ساختاربندی کنید که به سؤالات فروش ایالتی در لحظه پاسخ دهید.
قوانین شفافیت حقوق در سال ۲۰۲۶: راهنمای ایالتی برای کسبوکارهای کوچک
از سال ۲۰۲۶، حدود ۲۰ ایالت به همراه واشنگتن دیسی، درج محدوده حقوق در آگهیهای شغلی را الزامی کردهاند و این قوانین بر اساس مکانی که شغل دورکاری میتواند در آن انجام شود اعمال میشوند، نه مکانی که کارفرما در آن مستقر است. آستانه تعداد کارکنان از ۱ تا ۵۰+ نفر متغیر است و جریمهها از ۲۵۰ دلار به ازای هر تخلف در ایلینوی تا ۲۵,۰۰۰ دلار در ماساچوست میرسد. در اینجا آنچه کسبوکارهای کوچک باید افشا کنند، نحوه برخورد با آگهیهای «دورکاری - ایالات متحده» و یک چکلیست انطباق شش مرحلهای آورده شده است.
افزایش حداقل دستمزد ایالتی در سال ۲۰۲۶: راهنمای جامع انطباق حقوق و دستمزد برای چندین ایالت
نوزده ایالت حداقل دستمزد خود را در ۱ ژانویه ۲۰۲۶ افزایش دادند - واشنگتن اکنون با ۱۷.۱۳ دلار در ساعت پیشتاز است - و حدود ۶۸ شهر و شهرستان نرخهای محلی بالاتری تعیین کردند. این راهنما هر نرخ ایالتی ۲۰۲۶، تغییرات میانسالی در فلوریدا و اورگان، مالیاتهای جدید حقوق و دستمزد PFML در مریلند، مینهسوتا و دلاور، و یک چکلیست هفت مرحلهای برای حفظ انطباق حقوق و دستمزد چند ایالتی را فهرست میکند.
هزینههای تحویل خردهفروشی در سال ۲۰۲۶: آنچه فروشندگان در کلرادو و مینهسوتا بدهکار هستند
هزینه تحویل خردهفروشی کلرادو از اول ژوئیه ۲۰۲۶ به ۰.۳۱ دلار به ازای هر سفارش افزایش یافت، در حالی که مینهسوتا برای سفارشهای واجد شرایط ۱۰۰ دلار یا بیشتر، ۰.۵۰ دلار دریافت میکند. در اینجا آستانههای معافیت، استثناهای بازارگاه، بیش از ده ایالتی که هزینههای مشابهی را پیشنویس میکنند، و نحوه ثبت هزینه به گونهای که حسابهای شما را به هم نریزد، آورده شده است.
حسابداری کارناوالهای سیار و امتیازدهندگان نمایشگاهها: تقسیم درآمد ناخالص، مجوزهای چند ایالتی و مسیری از توقفهای یک هفتهای
چگونه امتیازدهندگان کارناوال و نمایشگاه باید برای یک کسبوکار مسیری دفترداری کنند - ثبت تقسیم ۲۵ تا ۵۰ درصدی درآمد ناخالص و تضمین حداقل مبلغ به ازای هر توقف، ثبتنام برای مجوزهای مالیات فروش که در هر ایالت متفاوت است (مجوز سراسری اوهایو در مقابل مجوزهای هر مکان در کالیفرنیا در مقابل وضعیت تسلیمکننده مکان متغیر در ایلینوی)، تطبیق روزانه وجه نقد با تعداد بلیطها، و ردیابی حقوق کارگران روزمزد و آستانههای ۱۰۹۹ در سراسر مرزهای ایالتی.