پرش به محتوای اصلی

#family-business

کسبوکار خانوادگی

راهنمایی برای کسب‌وکارهای خانوادگی در زمینه حاکمیت، جانشینی و مدیریت روابط خانوادگی

وصیت‌نامه یا تراست در زمان حیات برای صاحبان کسب‌وکار: هزینه‌های انحصار وراثت، حریم خصوصی، برنامه‌ریزی برای ناتوانی، و سرپرستان

انحصار وراثت حدود ۱۶ ماه طول می‌کشد و ۳ تا ۸ درصد از دارایی را می‌بلعد؛ یک تراست در زمان حیاتِ تأمین‌شده هر دو را دور می‌زند. صاحبان کسب‌وکار چگونه باید هزینه، حریم خصوصی، ناتوانی و سرپرستان را بسنجند.

BDITها، توضیح داده شده: چگونه دارایی‌های موروثی را بدون مالکیت آن‌ها برای مالیات بر ارث کنترل کنیم

یک BDIT شما را مالک مالیات بر درآمد دارایی‌هایی می‌کند که برای مالیات بر ارث تحت ماده ۶۷۸ مالک آن‌ها نیستید — به آن بفروشید، کنترل را حفظ کنید، و دارایی خود را فریز کنید.

تراست‌های QTIP، توضیح داده شده: همین حالا کسر مالیاتی زناشویی را مطالبه کنید و همچنان کنترل کنید دارایی‌هایتان کجا بروند

یک تراست QTIP کسر مالیاتی زناشویی را تحت ماده ۲۰۵۶ همین حالا مطالبه می‌کند، در حالی که شما — نه همسرتان — تصمیم می‌گیرید دارایی‌ها پس از فوت همسرتان کجا بروند.

فرزندانتان را استخدام کنید و مالیات کمتری بپردازید: معافیت‌های FICA و FUTA، هدف دستمزد معادل کسر استاندارد، و مدارکی که از حسابرسی جان سالم به در می‌برند

کسب‌وکار انفرادی یک والد می‌تواند تا ۱۶,۱۰۰ دلار دستمزد در سال ۲۰۲۶ به فرزندش بدون مالیات فدرال بپردازد — بدون FICA زیر ۱۸ سال، بدون FUTA زیر ۲۱ سال.

از والدین سالخورده خود حمایت می‌کنید؟ معافیت‌های مالیاتی که هزینه مراقبت را جبران می‌کنند

حمایت از والدین می‌تواند اعتبار ۵۰۰ دلاری فرد تحت تکفل IRS، وضعیت سرپرست خانوار، و همچنین کسورات پزشکی و مراقبتی را برای شما باز کند.

برنامه‌ریزی جانشینی مزرعه: چگونه زمین، تجهیزات و مدیریت را بدون از هم پاشیدن خانواده به نسل بعد منتقل کنیم

تنها ۲۳٪ از مزارع خانوادگی برنامه جانشینی دارند. ابتدا مدیریت را منتقل کنید، از منافع LLC به‌همراه مواد ۲۰۳۲A و ۶۱۶۶ سازمان مالیاتی استفاده کنید و مزرعه را یکپارچه نگه دارید.

افسران شرکتی باید در لیست حقوق و دستمزد باشند: چرا نمی‌توانید فقط توزیع سود بگیرید

افسران شرکتی که در کسب‌وکار کار می‌کنند طبق قوانین IRS کارمند محسوب می‌شوند — دستمزد، کسر مالیات و FICA حتی برای سهامداران انحصاری که فقط توزیع سود می‌گیرند اعمال می‌شود.

همسرتان را به سفر کاری می‌برید؟ چه زمانی هزینه سفر او قابل کسر است (و چه زمانی روی W-2 شما می‌نشیند)

هزینه سفر همسرتان تنها در صورتی قابل کسر است که کارمند شما در یک سفر کاری اصیل باشد — در غیر این صورت سازمان مالیاتی هزینه‌های پرداختی کارفرما را به عنوان دستمزد W-2 در نظر می‌گیرد.

تراست در زمان حیات شما تا زمانی که آن را تأمین مالی نکنید، مالک هیچ چیز نیست

یک تراست در زمان حیات که تأمین مالی نشده باشد هیچ چیزی را کنترل نمی‌کند — املاک، حساب‌ها و منافع تجاری را به نام آن تغییر دهید و آن را با یک وصیت‌نامه سرریز پشتیبانی کنید.

استخدام همسرتان: چگونه یک حقوق واقعی و موجه، پس‌انداز بازنشستگی، پوشش درمانی و کسورات بزرگ‌تر را باز می‌کند

همسری که در لیست حقوق W-2 قرار دارد می‌تواند یک سولو 401(k) دوم و پوشش درمانی پیش از مالیات را تأمین مالی کند — به شرطی که IRS کار واقعی، دستمزد بازار و سوابق حقوق و دستمزد را ببیند.

فروش کسب‌وکار خانوادگی به فرزندانتان بدون پرداخت حقوق دوم به IRS

فروش اقساطی طبق ماده ۴۵۳ قانون مالیات داخلی، سود سرمایه را در طول دوران بازنشستگی شما پخش می‌کند، در حالی که هدایای سالانه ۱۹٬۰۰۰ دلاری و تخفیف‌های ارزش‌گذاری ۲۰ تا ۴۰ درصدی، ارزش را به‌صورت معاف از مالیات منتقل می‌کنند.

وقتی بساط لیموناد پولساز میشود: قانون ۴۰۰ دلاری مالیات که هر نوجوان کارآفرینی باید بداند

یک نوجوان با تنها ۴۰۰ دلار درآمد خالص خوداشتغالی باید اظهارنامه مالیاتی بدهد — بدون حداقل سن. چگونه مالیات ۱۵.۳ درصدی SE، آستانه ۱٬۰۰۰ دلاری مالیات پیشپرداخت، آستانه ۲۰٬۰۰۰ دلاری ۱۰۹۹-K و آیرا راث قیمومتی در کنار هم قرار میگیرند.