#tax-compliance
Спазвайте данъчните разпоредби и изискванията за подаване на декларации
Мавриций начислява 15% ДДС върху чуждестранни цифрови услуги от 1 януари 2026 г. — без праг на оборота, така че дори една продажба задейства регистрация в MRA.
Без декларация няма краен срок: IRS може да начисли неподадени години по всяко време, после да ви таксува чрез SFR без никакви удръжки.
Ставките SUTA за нов работодател варират от 1–4% върху базите за заплати през 2026 г. от $7,000 до $78,200 — плащайте навреме, за да запазите 5.4% кредит по FUTA.
Орегон пропорционално намалява праговете за CAT според дните в непълната година — с изключение на новите и закриващите се бизнеси, които запазват пълния праг от 1 милион долара.
Вълна 24 включва саудитските бизнеси с облагаем с ДДС приход над 375 000 SAR във Фаза 2 на Fatoora — а крайният срок 30 юни 2026 г. вече е изтекъл.
Плащането на индивидуалните здравни премии на работниците създава незаконен групов здравен план — наказание от $100 на ден на служител съгласно Член 4980D на IRS.
От 1 март 2026 г. Тусон облага краткосрочните наеми с 10% — над 9% ставка за хотели. Домакините в Аризона вече дължат общо 16.05% с щатските и окръжните нива.
Bluevine вече приема чуждестранни собственици на американски бизнеси изцяло дистанционно — но всяко LLC с чуждестранна собственост все още дължи Формуляр 5472 или го заплашва глоба от $25 000.
Освободените работници във Вашингтон могат да се присъединят отново към WA Cares преди 1 юли 2028 г., докато включването на самонаетите приключи на 30 юни 2026 г. — ето какво да направите сега.
Аризона HB 4168 приема повечето данъчни облекчения от OBBBA с обратна сила от 2025 г., но 100% бонус амортизация все още изисква обратно добавяне — Section 179 е заобиколното решение.
Кипър вдигна необлагаемия праг за 2026 г. до 22 000 евро с нови ставки от 20–35%. Какво дължат самонаетите, плюс 16,6% социално осигуряване и 4% GHS.
Еднодневните пътувания никога не са служебни пътувания съгласно правилото за сън или почивка на IRS: храната в същия ден не се приспада, а дневните командировъчни са облагаеми възнаграждения.
