پرش به محتوای اصلی
Beancount.io Logo

#independent-contractor

Independent Contractor

Contractor payments, 1099 tracking, and compliance

آستانه ۲۰۰۰ دلاری فرم ۱۰۹۹- NEC برای سال ۲۰۲۶: فرم‌های W-9، مالیات تکلیفی پشتیبان، و راهنمای عملی مدیریت پیمانکاران برای فرار از جریمه
·mike

آستانه ۲۰۰۰ دلاری فرم ۱۰۹۹- NEC برای سال ۲۰۲۶: فرم‌های W-9، مالیات تکلیفی پشتیبان، و راهنمای عملی مدیریت پیمانکاران برای فرار از جریمه

برای پرداخت‌های انجام‌شده از اول ژانویه ۲۰۲۶ به بعد، آستانه فدرال گزارش‌دهی فرم‌های ۱۰۹۹-NEC و ۱۰۹۹-MISC از ۶۰۰ دلار به ۲۰۰۰ دلار افزایش یافته است (طبق قانون P.L. 119-21) — اما آستانه‌های حق امتیاز (۱۰ دلار)، درآمد ناخالص وکلا (۶۰۰ دلار) و مالیات تکلیفی پشتیبان برای هر مبلغ کسرشده بدون تغییر باقی مانده‌اند. در اینجا فرآیند پذیرش تامین‌کننده و جمع‌آوری فرم W-9 که در هر صورت شما را از جریمه دور نگه می‌دارد، شرح داده شده است.

tax-compliance
small-business
vendor-management
پیشنهاد DOL برای حذف آزمون ششعاملی پیمانکار: آنچه طرح دوعاملی ۲۰۲۶ برای کسبوکار شما معنا دارد
·mike

پیشنهاد DOL برای حذف آزمون ششعاملی پیمانکار: آنچه طرح دوعاملی ۲۰۲۶ برای کسبوکار شما معنا دارد

پیشنهاد ۲۶ فوریه ۲۰۲۶ وزارت کار (RIN 1235-AA46) آزمون شش‌عاملی پیمانکاری ۲۰۲۴ را با تحلیل دو عاملی واقعیت اقتصادی جایگزین می‌کند که کنترل و فرصت سود یا زیان را می‌سنجد. آنچه تغییر می‌کند، چرایی توقف اجرای قانون ۲۰۲۴ و آنچه باید اکنون در دفاتر خود مستند کنید در حالی که لغو در انتظار است.

independent-contractor
small-business
compliance
قانون جدید مسئولیت دستمزد ویرجینیا: مفهوم HB 238 برای پیمانکاران عمومی پس از ۱ ژوئیه ۲۰۲۶
·mike

قانون جدید مسئولیت دستمزد ویرجینیا: مفهوم HB 238 برای پیمانکاران عمومی پس از ۱ ژوئیه ۲۰۲۶

HB 238 ویرجینیا پیمانکاران عمومی را بهطور خودکار و بهصورت تضامنی مسئول دستمزدهای معوق کارکنان پیمانکاران فرعی در قراردادهای ساختوساز منعقدشده در یا پس از ۱ ژوئیه ۲۰۲۶ میکند — بدون توجه به آگاهی، و حتی زمانی که گواهیهای دستمزد سوگندخورده نشان دهند دستمزدها پرداخت شدهاند. در اینجا آنچه تغییر کرده و نحوه کاهش ریسک با قراردادهای محکمتر، تأیید حقوق و حسابداری دقیق هزینه کار ارائه شده است.

construction
payroll
compliance
اصلاح «انتخاب متقابل»: دسته سوم پیشنهادی کارگران چه معنایی برای حسابداری فریلنسری شما خواهد داشت
·mike

اصلاح «انتخاب متقابل»: دسته سوم پیشنهادی کارگران چه معنایی برای حسابداری فریلنسری شما خواهد داشت

قانون کارگران قرن بیست و یکم (S. 2159) یک آزمون فدرال واحد تعیین می‌کند و دسته سوم «انتخاب متقابل» را اضافه می‌کند که به کسب‌وکار و کارگر اجازه می‌دهد به‌طور مشترک وضعیت پیمانکار یا کارمند را انتخاب کنند و در صورت عدم توافق، پیش‌فرض پیمانکار است. در اینجا آنچه برای حسابداری فریلنسری تغییر می‌دهد و نحوه دفاع‌پذیر نگه‌داشتن سوابق پیمانکار در حال حاضر آمده است.

independent-contractor
freelance
small-business
حسابداری اجاره صندلی سالن زیبایی: چرا IRS صندلی شما را یک کسب‌وکار جداگانه می‌بیند
·mike

حسابداری اجاره صندلی سالن زیبایی: چرا IRS صندلی شما را یک کسب‌وکار جداگانه می‌بیند

اجاره‌دهنده غرفه یک کسب‌وکار جداگانه است، نه کارمند سالن - اجاره یک هزینه Schedule C است، پرداخت‌های مشتری بدون هیچ کسوراتی دریافت می‌شود و ۱۵.۳٪ مالیات خوداشتغالی به‌همراه مالیات‌های برآوردی سه‌ماهه 1040-ES تنها بر عهده اجاره‌دهنده است. این راهنما آزمون‌های کنترل IRS، اینکه هر طرف چه فرم‌هایی 1099 و W-9 باید بدهد، و ساختار حساب‌هایی را که اجاره صندلی را در حسابرسی قابل دفاع نگه می‌دارد، پوشش می‌دهد.

bookkeeping
self-employment
independent-contractor
آیا محصولات هدیه‌شده درآمد مشمول مالیات هستند؟ گزارش رایگان‌های خالقان محتوا در جدول C زمانی که 1099-NEC ارسال نمی‌شود
·mike

آیا محصولات هدیه‌شده درآمد مشمول مالیات هستند؟ گزارش رایگان‌های خالقان محتوا در جدول C زمانی که 1099-NEC ارسال نمی‌شود

محصولی که برای تبلیغ به یک خالق محتوا ارسال می‌شود، طبق بخش ۶۱ قانون مالیات داخلی، به ارزش منصفانه بازار مشمول مالیات است — یک بسته روابط عمومی ۴۰۰ دلاری که بررسی می‌کنید، ۴۰۰ دلار درآمد ناخالص جدول C است، به‌علاوه ۱۵.۳٪ مالیات خوداشتغالی بر سود خالص. افزایش آستانه ثبت 1099-NEC از ۶۰۰ به ۲۰۰۰ دلار فقط زمان الزام برند به صدور فرم را تغییر می‌دهد، نه الزام شما به گزارش درآمد را.

tax-compliance
self-employment-tax
independent-contractor
حسابداری استودیوی تمرین شخصی: چرا بسته ۱۲ جلسهای هنوز درآمد نیست
·mike

حسابداری استودیوی تمرین شخصی: چرا بسته ۱۲ جلسهای هنوز درآمد نیست

بسته ۱۲ جلسهای ۸۴۰ دلاری یک بدهی است، نه درآمد — شما در هر بار ارائه جلسه، ۷۰ دلار را شناسایی میکنید. این راهنما شامل ثبتهای حسابداری درآمد معوق، برخورد با ابطال و بازپرداخت، آزمون کنترل IRS که تعیین میکند مربی W-2 است یا ۱۰۹۹-NEC، و ریاضیات قیمتگذاری است که نشان میدهد جلسه بستهای ۷۰ دلاری پس از کسر هزینه ثابت ۳۰ دلاری، ۴۰ دلار باقی میگذارد.

bookkeeping
deferred-revenue
revenue-recognition
بازرسی حق بیمه غرامت کارگران شما فرا رسیده است: چگونه بدون قبض غافلگیرکننده قبول شوید
·mike

بازرسی حق بیمه غرامت کارگران شما فرا رسیده است: چگونه بدون قبض غافلگیرکننده قبول شوید

حق بیمه غرامت کارگران برابر است با حقوق و دستمزد ÷ 100 × نرخ طبقه × ضریب تجربه، بنابراین بازرسی پایان سال هر دو متغیر را با سوابق واقعی شما دوباره آزمایش می‌کند. این راهنما سه نوع بازرسی و عوامل ایجاد هر کدام، اسنادی که بازرسان درخواست می‌کنند، چرایی معافیت اضافه‌کاری فقط زمانی که جداگانه به تفکیک کارمند و هفته تحت قانون 2-B-2 NCCI ثبت شود، سقف‌های مدیران NCCI در سال 2026 با حداکثر هفتگی 3,400 دلار و حداقل 1,700 دلار، و اینکه چرا پرداخت به پیمانکار فرعی بدون گواهی بیمه جاری به عنوان حقوق به حساب شما شارژ می‌شود را پوشش می‌دهد.

payroll
insurance
audit
حسابداری آژانس نویسندگی غیرحضوری: قیمتگذاری بر اساس کلمه، حق‌الزحمه ماهانه و پروژه با مبلغ ثابت بدون از دست دادن حاشیه سود
·mike

حسابداری آژانس نویسندگی غیرحضوری: قیمتگذاری بر اساس کلمه، حق‌الزحمه ماهانه و پروژه با مبلغ ثابت بدون از دست دادن حاشیه سود

چگونه آژانس‌های نویسندگی غیرحضوری سه مدل قیمت‌گذاری — بر اساس کلمه، حق‌الزحمه ماهانه و پروژه کتاب با مبلغ ثابت — را حساب‌سازی می‌کنند، شامل ثبت‌های درآمد معوق برای حق‌الزحمه‌ها، تشخیص گام‌محور در برابر تشخیص بر اساس هزینه برای کتابی به مبلغ ۳۶,۰۰۰ دلار، برگه هزینه ۱۵۰ تا ۲۷۵ ساعته برای کتاب کسب‌وکار ۶۰,۰۰۰ کلمه‌ای، و قوانین 1099-NEC و W-9 که نویسندگان قراردادی را به درستی طبقه‌بندی می‌کند.

creative-industries
freelance
revenue-recognition
مقررات جدید آزمون ABC نیوجرسی از اول اکتبر ۲۰۲۶ اعمال می‌شوند: آنچه کسب‌وکارهایی که پیمانکار استخدام می‌کنند باید ثابت کنند
·mike

مقررات جدید آزمون ABC نیوجرسی از اول اکتبر ۲۰۲۶ اعمال می‌شوند: آنچه کسب‌وکارهایی که پیمانکار استخدام می‌کنند باید ثابت کنند

مقررات آزمون ABC نیوجرسی از اول اکتبر ۲۰۲۶ اجرایی می‌شوند و روشن می‌کنند که هر کارگر کارمند محسوب می‌شود مگر اینکه شما آزادی از کنترل، کار خارج از مسیر عادی کسب‌وکار، و تجارت مستقل را ثابت کنید — سه شاخه، پنج اشتباه رایج، و چک‌لیست ممیزی پیش از مهلت را بیاموزید.

small-business
payroll
compliance
وزارت کار آمریکا می‌خواهد طبقه‌بندی پیمانکار مستقل را ساده‌سازی کند: معنای آزمون دو عاملی پیشنهادی برای کسب‌وکارهای کوچکی که فریلنسر استخدام می‌کنند
·mike

وزارت کار آمریکا می‌خواهد طبقه‌بندی پیمانکار مستقل را ساده‌سازی کند: معنای آزمون دو عاملی پیشنهادی برای کسب‌وکارهای کوچکی که فریلنسر استخدام می‌کنند

پیشنهاد وزارت کار آمریکا در فوریه ۲۰۲۶ آزمون مجموع شش عاملی را با یک استاندارد دو عاملی وزنی متمرکز بر کنترل و فرصت سود یا زیان جایگزین می‌کند — در اینجا نحوه کار آن، آنچه همچنان به قوانین ایالتی بستگی دارد، و یک چک‌لیست برای ممیزی روابط فریلنسری شما آورده شده است.

small-business
compliance
independent-contractor
دفترداری آژانس ترجمه و تفسیر: هزینهیابی هر کلمه و هر جلسه، فرمولارهای 1099 برای مترجمان آزاد، و نرخ بهرهوری که حاشیه سود ۵٪ را از ۲۰٪ جدا میکند
·mike

دفترداری آژانس ترجمه و تفسیر: هزینهیابی هر کلمه و هر جلسه، فرمولارهای 1099 برای مترجمان آزاد، و نرخ بهرهوری که حاشیه سود ۵٪ را از ۲۰٪ جدا میکند

چگونه آژانسهای ترجمه و تفسیر باید هزینهیابی مشاغل را بر اساس کلمات قابل پرداخت در مقابل قابل صورتحساب و زمان جلسه از در تا در انجام دهند، به مترجمان آزاد پرداخت کرده و فرمولارهای 1099-NEC را ثبت کنند، بهرهوری و هزینههای سربار را پیگیری کنند، و جریان نقدی چندارزی و حق الزحمههای ثابت را تطبیق دهند تا حاشیه سود ناخالص ۳۰-۵۰٪ و سود خالص ۱۵-۲۵٪ را حفظ کنند.

translation-agencies
bookkeeping
job-costing
نمایش 1–12 از 109 پست
1 / 10بعدی