Preskočiť na hlavný obsah

#buy-sell-agreement

Buy-Sell Agreement

Legally binding contracts governing ownership transfer triggers, valuation, and funding

Oslobodenie od dane z nehnuteľností vo výške 15 miliónov dolárov: Čo znamená OBBBA pre plánovanie nástupníctva v podnikaní
·mike

Oslobodenie od dane z nehnuteľností vo výške 15 miliónov dolárov: Čo znamená OBBBA pre plánovanie nástupníctva v podnikaní

One Big Beautiful Bill Act natrvalo zvýšila federálne oslobodenie od dane z nehnuteľností a darov na 15 miliónov dolárov na osobu (30 miliónov dolárov pre pár) od roku 2026, čím eliminovala plánované zníženie TCJA na približne 7 miliónov dolárov. Tu je to, čo sa zmenilo, ktoré existujúce plány sú teraz zastarané a aké kroky v oblasti nástupníctva by mali majitelia firiem podniknúť – od podaní prenosnosti až po revízie dohôd o kúpe a predaji a vystavenie sa štátnym daniam z nehnuteľností.

estate-planning
succession-planning
tax-planning
Váš účet v dôvernom fonde sporiteľne dostal jednoduchšie (a možno aj menšie) poistné pravidlo
·mike

Váš účet v dôvernom fonde sporiteľne dostal jednoduchšie (a možno aj menšie) poistné pravidlo

Od 1. decembra 2026 NCUA poisťuje všetky účty v dôverných fondoch sporiteľní – odvolateľné aj neodvolateľné – podľa jedného vzorca, 250 000 dolárov na príjemcu so stropom 1 250 000 dolárov na vlastníka na sporiteľňu, čím sa zosúlaďuje s pravidlom FDIC pre banky z roku 2024. Dôverné fondy s viac ako piatimi príjemcami môžu stratiť krytie, ktoré majú dnes, preto táto príručka prevedie päťkrokovou kontrolou zostatku, ktorú treba vykonať pred termínom.

banking
insurance
compliance
Platby podľa § 736 odchádzajúcim alebo zosnulým partnerom: 736(a) vs. 736(b), horúce aktíva a páka na goodwill
·mike

Platby podľa § 736 odchádzajúcim alebo zosnulým partnerom: 736(a) vs. 736(b), horúce aktíva a páka na goodwill

§ 736 rozdeľuje likvidačné platby odchádzajúcemu partnerovi na platby za majetok podľa 736(b) (kapitálový zisk, bez odpočtu pre spoločnosť) a na príjmové alebo garantované platby podľa 736(a) (bežný príjem so samostatným odvodom na sociálne poistenie, odpočítateľný spoločnosťou). Výnimka pre služobné partnerstvá, horúce aktíva podľa § 751 a voľba podľa § 754 spoločne rozhodujú o tom, či šesť- alebo sedemciferné daňové doláre dopadnú na odchádzajúceho partnera alebo na spoločnosť.

partnerships
tax-planning
tax
Voľba uzatvorenia účtovných kníh podľa oddielu 1377(a)(2): Ako S-korporácie alokujú prietokové príjmy pri odchode akcionára počas roka
·mike

Voľba uzatvorenia účtovných kníh podľa oddielu 1377(a)(2): Ako S-korporácie alokujú prietokové príjmy pri odchode akcionára počas roka

Oddiel 1377(a)(2) umožňuje S-korporácii rozdeliť svoje daňové obdobie, keď akcionár úplne odíde, a priradiť prietokové položky k obdobiu, počas ktorého každý majiteľ skutočne vlastnil akcie. Táto príručka sa zaoberá tým, kedy je táto voľba k dispozícii, kto musí súhlasiť, alternatívou podľa 1.1368-1(g) a požiadavkami na účtovníctvo.

s-corp
s-corporation
tax-planning
Odkúpenie akcií podľa Section 302: Ako sa uzavreté C-korporácie vyhýbajú nečakanému zdaneniu dividend
·mike

Odkúpenie akcií podľa Section 302: Ako sa uzavreté C-korporácie vyhýbajú nečakanému zdaneniu dividend

Section 302 zákona o dani z príjmov (Internal Revenue Code) rozhoduje o tom, či sa odkúpenie akcií v uzavretej C-korporácii zdaňuje ako kapitálový predaj alebo ako dividenda v plnej výške. Táto príručka vysvetľuje tri testy podľa Section 302(b), pasce priraďovania podľa Section 318, ktoré postihujú rodinné firmy, 10-ročné vzdanie sa rodinného priraďovania a bezpečný prístav čiastočnej likvidácie podľa Section 302(b)(4).

c-corp
tax-planning
equity-instruments
Voľba podľa paragrafu 754 a úpravy základne podľa 743(b): Ako partnerstvá zvyšujú vnútornú základňu pri vstupe partnera alebo jeho úmrtí
·mike

Voľba podľa paragrafu 754 a úpravy základne podľa 743(b): Ako partnerstvá zvyšujú vnútornú základňu pri vstupe partnera alebo jeho úmrtí

Voľba podľa paragrafu 754 spúšťa zvýšenie vnútornej daňovej základne podľa 743(b), keď partner zomrie, predá svoj podiel alebo vstúpi do spoločnosti – čo bráni dedičom a novým partnerom platiť daň dvakrát z toho istého zhodnotenia. Táto príručka sa zaoberá mechanizmami 743(b) a 734(b), alokáciou podľa paragrafu 755 naprieč triedami aktív, pravidlom o podstatnej vstavanej strate, zrušením formulára 15254 a situáciami, kedy administratívne náklady prevyšujú prínosy.

partnerships
tax-planning
estate-planning
Životné poistenie kľúčových osôb a súlad so sekciou 101(j)
·mike

Životné poistenie kľúčových osôb a súlad so sekciou 101(j)

Životné poistenie kľúčových osôb vypláca spoločnosť, nie rodinu, v prípade úmrtia zakladateľa, kľúčového obchodníka alebo špecialistu. Sekcia 101(j) IRC určuje, že poistné plnenie v prípade úmrtia podlieha dani, pokiaľ pred vydaním poistky nie je vyhotovené písomné oznámenie a súhlas — krok, ktorý väčšina malých podnikov vynecháva, čím sa 1 milión USD oslobodený od dane mení na približne 600 000 – 700 000 USD po zdanení.

insurance
business-insurance
small-business
Poistenie invalidity pre živnostníkov a majiteľov malých firiem: Praktický sprievodca ochranou príjmu
·mike

Poistenie invalidity pre živnostníkov a majiteľov malých firiem: Praktický sprievodca ochranou príjmu

Samostatne zárobkovo činná osoba v produktívnom veku má približne trikrát vyššiu pravdepodobnosť, že sa stane invalidnou, než že zomrie pred dovŕšením 65 rokov, napriek tomu väčšina nemá žiadne poistenie invalidity. Tento sprievodca vysvetľuje štyri typy poistiek, doložky (vlastné povolanie, čakacia lehota, doba vyplácania dávok), ktoré rozhodujú o vyplatení poistného plnenia, rozpätie poistného v roku 2026 na úrovni 1 – 4 % z príjmu a voľbu medzi poistným po zdanení a odpočítateľným poistným, ktorá môže zmeniť čisté dávky o šesťciferné sumy.

insurance
business-insurance
self-employment
Plánovanie nástupníctva v podnikaní: Kompletný sprievodca pre majiteľov malých firiem
·mike

Plánovanie nástupníctva v podnikaní: Kompletný sprievodca pre majiteľov malých firiem

Zistite, ako vytvoriť plán nástupníctva v podnikaní, ktorý ochráni vaše dedičstvo. Zahŕňa päť hlavných možností nástupníctva, zmluvy o kúpe a predaji podielov, oceňovanie firiem, daňové plánovanie a časový harmonogram krok za krokom pre majiteľov malých firiem.

small-business
succession-planning
business-exit