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Formulario 8697 Interés de Revisión Retroactiva: Quién lo presenta, cómo funciona el cálculo y qué hace la nueva calculadora del IRS
El interés de revisión retroactiva del Formulario 8697 resuelve la brecha entre los resultados estimados y reales en contratos a largo plazo declarados bajo el método de porcentaje de finalización: el IRS recalcula los ingresos de años anteriores con cifras finales y cobra o reembolsa solo intereses, sin reabrir esas declaraciones. Esta guía cubre quién debe presentar la declaración según la Sección 460 del IRC, el cálculo de tres pasos, la regla de presentación separada para reembolsos de intereses y qué hace y no hace la calculadora PCM en Excel que el IRS publicó el 29 de mayo de 2026.
Contabilidad para food trucks: porcentaje de costo de alimentos, tarifas de comisaría y arqueos de caja diarios
Los food trucks generan en promedio unos $346,000 de ingresos anuales, pero solo obtienen márgenes netos del 6-9%. Esta guía cubre las tres cifras que determinan la rentabilidad: mantener el costo de alimentos entre el 28% y el 35%, dividir las facturas de la comisaría ($300-$1,500/mes) en subcuentas rastreables, y conciliar la caja después de cada turno de servicio.
La competencia en inglés de la FMCSA ahora es un motivo de fuera de servicio: guía de cumplimiento para flotas pequeñas
Desde junio de 2025, no cumplir con el requisito de competencia en inglés de la FMCSA (49 CFR § 391.11(b)(2)) pone a un conductor comercial fuera de servicio — más de 12,000 violaciones en seis meses, convertido en obligatorio por ley federal en febrero de 2026. Aquí se explica cómo funciona la prueba en carretera de dos pasos, cuánto le cuesta a una flota pequeña una orden de fuera de servicio, y cómo documentar el cumplimiento de ELP en el expediente de calificación del conductor.
¿Es legal el 'tiempo de brecha' no remunerado? El fallo de la Tercera Corte sobre la FLSA y lo que significa para la nómina de las pequeñas empresas
El 3 de junio de 2026, la Tercera Corte falló en Secretario de Trabajo contra Comprehensive Healthcare Management Services que la FLSA no proporciona un recurso federal para el "tiempo de brecha por horas extra" — horas trabajadas pero pagadas ni a tarifa normal ni con la prima de horas extra — alineándose con la Segunda Corte y profundizando una división con la Cuarta Corte. Aquí explicamos qué es el tiempo de brecha, por qué las leyes salariales estatales aún generan exposición y cinco verificaciones de nómina que todo pequeño empleador con personal por hora debería realizar.
Índice de Rotación de Activos Fijos Explicado: ¿Ese Nuevo Equipo Realmente Está Rindiendo?
El índice de rotación de activos fijos — ventas netas divididas entre el promedio de activos fijos netos — mide los ingresos generados por dólar de PP&E. Las empresas intensivas en capital suelen tener un ratio de 1–3, las ligeras en activos de 5+, y la tendencia importa más que el nivel. Aquí te explicamos cómo calcularlo, compararlo con referencias y evitar los errores contables que lo distorsionan.
Cuando la factura fiscal de tu empresa se convierte en tuya: El Estatuto de Prioridad Federal y la responsabilidad personal de los directivos
Un tribunal federal declaró a un directivo corporativo no propietario personalmente responsable de $1,880,987.96 de la deuda fiscal de una empresa en virtud del 31 U.S.C. § 3713, el Estatuto de Prioridad Federal, porque ayudó a pagar a otros acreedores mientras la empresa insolvente le debía dinero al IRS. Aquí se explica cómo funciona esta doctrina, quién está expuesto y una lista de verificación práctica para liquidar una empresa insolvente.
La nueva regla de etiquetado 'saludable' de la FDA: qué deben hacer los negocios de alimentos antes del 25 de febrero de 2028
La definición actualizada de 'saludable' de la FDA se vuelve obligatoria el 25 de febrero de 2028: los productos deben aportar una cantidad significativa de un grupo de alimentos y mantenerse por debajo del 10% del VD de grasas saturadas, el 15% del VD de sodio y el 10% del VD de azúcares añadidos por porción. Aquí te explicamos quién gana elegibilidad, quién la pierde, cuánto cuesta el cumplimiento (~$20 por UPC en actualizaciones de etiquetas, ~$1M por fórmula reformulada) y un cronograma práctico para pequeños negocios de alimentos.
La Nueva Regla de Etiquetado 'Saludable' de la FDA: Lo que las Empresas de Alimentos Deben Presupuestar Antes del 25 de Febrero de 2028
La redefinición de la declaración "saludable" por parte de la FDA se vuelve obligatoria el 25 de febrero de 2028, reemplazando los límites de grasa de los años 90 con umbrales de azúcar añadido, sodio y grasas saturadas, sin exención para pequeñas empresas. Aquí explicamos qué califica ahora, cómo será la aplicación de la norma y cómo presupuestar la reformulación, las pruebas de laboratorio y el reetiquetado durante 2026-2027.
El mandato DDP de Etsy: qué deben cambiar los vendedores no estadounidenses en precios y contabilidad
A partir del 9 de julio de 2026, Etsy exige que los vendedores no estadounidenses que envían a compradores en EE. UU. usen Delivered Duty Paid (DDP), es decir, prepagar los aranceles estadounidenses e incorporarlos al precio del anuncio, o de lo contrario pierden la Protección de Compra. Esta guía cubre cómo reajustar precios por categoría arancelaria y por qué los derechos prepagados pertenecen al costo de inventario y al costo de bienes vendidos, no a los gastos generales.
EDI vs. DBNAlliance Facturación Electrónica: Lo que los Pequeños Vendedores B2B Necesitan Saber Antes de que un Gran Cliente lo Exija
El EDI tradicional cuesta a los pequeños proveedores entre $10,000 y $100,000+ por adelantado más $1–$5 por transacción, mientras que la red de intercambio sin fines de lucro DBNAlliance, lanzada en 2024, reduce las tarifas por factura a $0.05–$0.25 — algunos puntos de acceso son gratuitos. Aquí te explicamos cómo los pequeños vendedores B2B pueden cumplir con los mandatos de facturación electrónica al estilo Walmart sin pagar de más, y por qué las facturas electrónicas estructuradas se pagan 1.4–2 días más rápido.
Carta de Opinión del DOL FLSA2026-8: Qué Significan el Trabajo Antes del Turno, el Tiempo De Minimis y las Reglas de Redondeo del Reloj para los Empleadores por Hora
La Carta de Opinión FLSA2026-8 del DOL establece que el trabajo integral previo al turno, como los relevos de pacientes, es compensable, restringe la defensa de minimis cuando los sistemas de control horario registran los marcajes al minuto, y exige que las políticas de redondeo sean genuinamente neutrales — una guía de cumplimiento para cualquier empleador con trabajadores por hora.
Carta de Opinión DOL FLSA2026-5: ¿Puede un Empleado Exento Trabajar un Segundo Puesto No Exento por Horas?
La Carta de Opinión DOL FLSA2026-5 (28 de mayo de 2026) confirma que un empleado exento asalariado puede realizar turnos por horas en un puesto no exento separado sin perder su estatus de exento — siempre que el salario base permanezca intacto, el rol exento siga siendo su deber principal, y los dos puestos sean genuinamente distintos. Aquí se explica cómo estructurar y rastrear el pago de doble rol.