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Das Modern Worker Empowerment Act erklärt: Würde H.R. 1319 den Common-Law-Test für unabhängige Auftragnehmer zurückbringen?
·mike

Das Modern Worker Empowerment Act erklärt: Würde H.R. 1319 den Common-Law-Test für unabhängige Auftragnehmer zurückbringen?

H.R. 1319, das Modern Worker Empowerment Act, würde den sechs Faktoren umfassenden Economic-Reality-Test des DOL durch einen einzigen Common-Law-Standard für die Arbeitnehmerklassifizierung sowohl nach FLSA als auch nach NLRA ersetzen, der sich auf zwei Kernaspekte konzentriert – Kontrolle über die Arbeit und unternehmerische Möglichkeiten –, während Sicherheitsregeln und Projektfristen ausdrücklich nicht als Kontrollnachweis zählen. Hier erfahren Sie, wie er im Vergleich zum ABC-Test abschneidet, was er nicht ändern würde, und die Buchhaltungs-Checkliste für Auftragnehmer, die Sie ausführen sollten, während das Gesetz noch aussteht.

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Wall Street kann dieses Haus nicht mehr kaufen: Was das Verbot für Großinvestoren im ROAD to Housing Act für kleine Vermieter und Hausverwalter bedeutet
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Wall Street kann dieses Haus nicht mehr kaufen: Was das Verbot für Großinvestoren im ROAD to Housing Act für kleine Vermieter und Hausverwalter bedeutet

Der 21st Century ROAD to Housing Act (Public Law 119-101, erlassen am 11. Juli 2026) verbietet institutionellen Investoren, die 350 oder mehr Einfamilienhäuser kontrollieren, weitere Käufe – mit Ausnahmen für Build-to-Rent, Renovate-to-Rent-Sanierungen mit Kosten von mindestens 15 % des Kaufpreises und Mietkaufprogramme. Hier erfahren Sie, wie die Schwellenwerte, Ausnahmen und ein zweijähriges Übergangsfenster kleine Vermieter und Hausverwalter betreffen – und welche Eigentumszähl- und Auftragskostenaufzeichnungen Sie jetzt einrichten sollten.

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KI-generierte Inhalte und Urheberrecht 2026: Was kleine Unternehmen tatsächlich besitzen, nutzen und riskieren können
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KI-generierte Inhalte und Urheberrecht 2026: Was kleine Unternehmen tatsächlich besitzen, nutzen und riskieren können

Nach einem Vergleich über 1,5 Milliarden Dollar und einer Entscheidung des Obersten Gerichtshofs, die die menschliche Urheberschaft bekräftigt, trennen die Urteile von 2026 KI-Training von KI-Ausgabe: Training kann faire Nutzung sein, aber die Speicherung von Raubkopien ist es nicht, und die Veröffentlichung von Ausgaben, die geschützte Werke reproduzieren, birgt weiterhin ein Verletzungsrisiko. Dieser Leitfaden zeigt, was kleine Unternehmen besitzen können, was sie riskieren und wie sie KI-gestützte Arbeit verteidigungsfähig und prüfbar halten.

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American Express Graphite und die neue 895-Dollar-Platin-Gebühr: Ein Leitfaden für Geschäftsinhaber zur Budgetierung von Firmenkarten, ohne die Mathematik aus den Augen zu verlieren
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American Express Graphite und die neue 895-Dollar-Platin-Gebühr: Ein Leitfaden für Geschäftsinhaber zur Budgetierung von Firmenkarten, ohne die Mathematik aus den Augen zu verlieren

Amex hat die Graphite Business Cash Unlimited für 295 $ mit 2 % unbegrenztem Cashback auf den Markt gebracht und die Business Platinum auf 895 $ im Jahr 2026 erhöht. Erfahren Sie, wie sich ein fehlendes voreingestelltes Ausgabenlimit auf Prognosen auswirkt, wie Sie Jahresgebühren und 2 %–5 % Prämien korrekt verbuchen und wie Sie effektive Gebühren, Gutschriften und Cashflow vergleichen, bevor Sie verlängern.

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Kaliforniens Gesetz zum Schutz freiberuflicher Arbeitskräfte: Schriftliche Verträge, Zahlungsfristen und was jedes einstellende Unternehmen 2026 beachten muss
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Kaliforniens Gesetz zum Schutz freiberuflicher Arbeitskräfte: Schriftliche Verträge, Zahlungsfristen und was jedes einstellende Unternehmen 2026 beachten muss

Kaliforniens Gesetz zum Schutz freiberuflicher Arbeitskräfte (SB 988) ist seit dem 1. Januar 2025 durchsetzbar. Erfahren Sie, wer bei der aggregierten Schwelle von 250 US-Dollar abgedeckt ist, welche sechs Vertragsbedingungen erforderlich sind, die 30-Tage-Zahlungsfrist, die vierjährige Aufbewahrungspflicht, das Risiko doppelter Schadensersatzansprüche und einen Buchhaltungsleitfaden, um Ihren AP-Kalender und Ihre Lieferantenakten im Jahr 2026 konform zu halten.

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Abschlussbuchungen zum Jahresende: Wie Sie Erlös- und Aufwandskonten auf null setzen und den Gewinn in die Gewinnrücklagen übertragen
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Abschlussbuchungen zum Jahresende: Wie Sie Erlös- und Aufwandskonten auf null setzen und den Gewinn in die Gewinnrücklagen übertragen

Meistern Sie Abschlussbuchungen zum Jahresende: Lernen Sie die vier Schritte, um Erlös-, Aufwands- und Dividendekonten auf null zu setzen, den Nettogewinn über das Gewinn- und Verlustkonto in die Gewinnrücklagen (oder das Kapital) zu übertragen, dies mit einer Probebilanz nach Abschluss zu überprüfen und wie Beancount den Abschluss ohne manuelle Buchungen bewältigt.

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Connecticuts All-Inclusive-Preisgesetz ist in Kraft: Das Gebührenverbot ab 1. Juli 2026, das jedes Unternehmen beachten muss, das an Kunden in CT verkauft
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Connecticuts All-Inclusive-Preisgesetz ist in Kraft: Das Gebührenverbot ab 1. Juli 2026, das jedes Unternehmen beachten muss, das an Kunden in CT verkauft

Connecticuts S.B. 3 tritt am 1. Juli 2026 in Kraft: Jedes Unternehmen, das in Connecticut wirbt, muss einen All-Inclusive-Preis anzeigen, der alle verpflichtenden Gebühren enthält. Erfahren Sie, wer sich daran halten muss, die Steuer- und Versandausnahmen, den Vergleich mit der FTC-Regel und die Buchhaltungs-Checkliste, um Ihre Preisschilder, Kassensysteme und Hauptbücher in Einklang zu bringen.

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Preise für individuelle Schildgeschäfte, die sich wirklich auszahlen: Materialien, Arbeitskosten und Installation trennen
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Preise für individuelle Schildgeschäfte, die sich wirklich auszahlen: Materialien, Arbeitskosten und Installation trennen

Ein fester Werkstattpreis von 55 $ unterbietet stillschweigend die Arbeit an beleuchteten und digitalen Schildern, während Vinyl den Verlust subventioniert. Erfahren Sie, wie Sie jedes Angebot in Materialien mit 7 % Indeterminaten und 1,5-fachem Zuschlag, voll belasteter Arbeit einschließlich Lohnsteuern und Arbeiterunfallversicherung sowie Installation als eigenen Gewinnartikel trennen können – mit einem Beispieldokument für Kanalbuchstaben und einem Buchhaltungssetup, das Schätzungen mit den tatsächlichen Werten abgleicht.

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Ihr $35,568-Dollar-exempter Mitarbeiter könnte trotzdem Überstunden schulden — wenn er im falschen Bundesstaat arbeitet
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Ihr $35,568-Dollar-exempter Mitarbeiter könnte trotzdem Überstunden schulden — wenn er im falschen Bundesstaat arbeitet

Die bundesweite Überstundenschwelle bleibt bei $684 pro Woche, nachdem die Regel von 2024 aufgehoben wurde, aber Washington ($80,168), Kalifornien ($70,304), Colorado ($57,784), New York ($62,400–$66,300) und Maine ($45,300) übertreffen sie 2026 — lernen Sie die Drei-Tests-Regel, wo Landesrecht Vorrang hat, und einen Sechs-Schritte-Lohn-Audit, um Nachzahlungen und pauschalierten Schadenersatz zu vermeiden.

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Drohnenlieferung wird Mainstream: Ein Leitfaden für kleine Betreiber zu FAA Part 108 BVLOS-Genehmigungen, Versicherung und Rentabilität pro Flug
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Drohnenlieferung wird Mainstream: Ein Leitfaden für kleine Betreiber zu FAA Part 108 BVLOS-Genehmigungen, Versicherung und Rentabilität pro Flug

FAA Part 108 ersetzt einmalige Part 107 BVLOS-Ausnahmegenehmigungen durch 24-monatige Genehmigungen und Zertifikate für Drohnen bis zu 1.320 lbs. Erfahren Sie mehr über die fünf Kostenblöcke, Versicherungspreise von 475 bis 4.000 US-Dollar pro Drohne und die Kosten-pro-Flugminute-Formel, die BVLOS-Genehmigungen in profitable Preise verwandelt.

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Floridas Series-LLC-Gesetz tritt am 1. Juli 2026 in Kraft: Ein Leitfaden für kleine Unternehmen zu geschützten Serien, Haftungsschirmen und Serien-Buchführung
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Floridas Series-LLC-Gesetz tritt am 1. Juli 2026 in Kraft: Ein Leitfaden für kleine Unternehmen zu geschützten Serien, Haftungsschirmen und Serien-Buchführung

Das Senate Bill 316 in Florida genehmigt geschützte Serien-LLCs ab dem 1. Juli 2026 – eine Mutter-LLC kann mehrere rechtlich getrennte Serien beherbergen. Dieser Leitfaden erklärt Gründung und Namensgebung, was den Haftungsschirm intakt hält, wie das IRS jede Serie als eigenen Steuerzahler behandelt und die Serien-Buchführung, die die Struktur stützt.

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Einstellung von Landarbeitern im Jahr 2026: Formular 943, die 150-Dollar- und 2.500-Dollar-Tests und warum die Lohnsteuererklärung für Landwirte einmal jährlich erfolgt
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Einstellung von Landarbeitern im Jahr 2026: Formular 943, die 150-Dollar- und 2.500-Dollar-Tests und warum die Lohnsteuererklärung für Landwirte einmal jährlich erfolgt

Die Gehaltsabrechnung für Landwirte verwendet nicht das Formular 941. Erfahren Sie, wie die jährliche Einreichung von Formular 943, der 150-Dollar-Test pro Arbeiter und der 2.500-Dollar-Gesamttest für FICA und Einbehaltung sowie der separate 20.000-Dollar-FUTA-Schwellenwert im Jahr 2026 funktionieren, plus die buchhalterische Aufteilung, die landwirtschaftliche und nichtlandwirtschaftliche Verbindlichkeiten von den falschen Formularen fernhält.

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