Para 2026, el QSEHRA limita los reembolsos libres de impuestos a $6,450 para cobertura individual y $13,100 para familiar para empleadores con menos de 50 empleados a tiempo completo (FTE), mientras que el ICHRA no tiene un límite del IRS y permite a empleadores de cualquier tamaño variar las contribuciones a través de 11 clases federales de empleados, siempre que se cumpla la prueba de asequibilidad del 9.96%, el requisito de MEC y el aviso de 90 días.
La Sección 263A UNICAP obliga a productores y revendedores a asignar costos indirectos — alquiler, salarios de supervisores, depreciación — al inventario en lugar de registrarlos como gastos. Esta guía cubre la exención de $32 millones para pequeñas empresas de 2026, los métodos simplificados de producción y reventa, el Formulario 3115 y el ajuste 481(a), y los errores de asignación de personal que atraen la atención del IRS.
El Crédito Tributario FICA de la Sección 45B devuelve el 7.65% del impuesto sobre la nómina del empleador sobre las propinas declaradas por encima de un piso congelado de $5.15/hora para restaurantes — y tras la expansión de OBBBA en 2025, los salones, spas y otros empleadores de cuidado personal también pueden reclamarlo en el Formulario 8846.
Un manual práctico para elaborar un pronóstico de flujo de caja rodante de 13 semanas utilizando el método directo: cómo modelar cobros, desembolsos y la varianza semanal para que las pequeñas empresas detecten brechas de liquidez entre cuatro y doce semanas antes de que ocurran.
Un plan reembolsable (accountable plan) que cumpla con el IRS permite a los propietarios de S-Corp reembolsarse libre de impuestos gastos de oficina en casa, kilometraje a 72.5¢/milla, internet y viajes, convirtiendo gastos que de otro modo se perderían en gastos corporativos deducibles. Esta guía cubre los tres requisitos de la sección §1.62-2, un cálculo detallado de oficina en casa de $3,126, los cinco errores que hacen que los planes se reclasifiquen como salarios y el ritmo contable mensual que lo hace a prueba de auditorías.
El umbral de declaración de los formularios 1099-NEC y 1099-MISC aumenta de $600 a $2,000 para los pagos realizados en 2026 bajo la ley One Big Beautiful Bill Act. La retención adicional sigue aplicándose en el mismo umbral, el límite del 1099-K vuelve a ser de $20,000 más 200 transacciones, y la mayoría de los estados no han adoptado el cambio federal, por lo que el registro de proveedores es más importante que nunca.
Cómo las organizaciones sin fines de lucro generan el Impuesto sobre la Renta de Negocios No Relacionados — un gravamen federal de tasa fija del 21%, la prueba de tres partes del IRS, trampas en tiendas de regalos y publicidad, exclusiones estatutarias y las reglas de segregación (siloing) posteriores a 2017 bajo el IRC §512(a)(6) que vinculan las pérdidas a cada negocio no relacionado.
La Sección 280A(g), conocida como la Regla de Augusta, permite a los dueños de negocios alquilar su residencia personal a una S-corp, C-corp o sociedad por menos de 15 días al año y excluir la totalidad del alquiler del impuesto federal sobre la renta. En el caso Sinopoli contra el Comisionado (2023), el IRS redujo aproximadamente $290,000 de alquiler reclamado a solo $30,000 debido a que la documentación y las tasas de valor justo de mercado eran insuficientes. Aquí explicamos qué requiere realmente la 280A(g), los cinco pilares de una configuración a prueba de auditorías y cómo declarar el alquiler sin provocar una discrepancia con el IRS.
La elección de puerto seguro de minimis bajo el Reglamento del Tesoro 1.263(a)-1(f) permite que las empresas sin estados financieros auditados deduzcan de inmediato las compras de propiedad tangible de hasta $2,500 por artículo, omitiendo los programas de depreciación y el análisis de capitalización.
Los declarantes que trabajan por cuenta propia pueden reclamar el Crédito Tributario por Ingreso del Trabajo federal sobre las ganancias netas del Anexo C, con un máximo para 2025 de $8,046 para familias con tres o más hijos. Esta guía cubre los umbrales de elegibilidad, cómo calcular el ingreso del trabajo (incluido el ajuste por la mitad del impuesto por trabajo por cuenta propia), la documentación necesaria para superar una auditoría y los errores comunes que descalifican reclamaciones válidas.
