Перейти до основного вмісту

Mike Thrift

Marketing Manager

Секція 129 та Секція 127: Надання працівникам $12 750 без оподаткування та правильне відображення у формі W-2

На 2026 рік виключення за секцією 129 для догляду за утриманцями зростає з $5 000 до $7 500, а погашення студентських кредитів за секцією 127 стає постійним, тож роботодавець може перемістити до $12 750 на працівника поза межами заробітної плати. Цей посібник охоплює правила письмового плану та недискримінаційного тестування, у які поля W-2 потрапляє кожна пільга — весь догляд за утриманцями у поле 10, неоподатковувана освітня допомога нікуди — та сім помилок, які перетворюють неоподатковувану пільгу на оподатковувану заробітну плату.

Прогалина в кіберстрахуванні: лише 16,8% малого бізнесу застраховані — як закрити свою

Опитування 2025 року 2054 малих і середніх підприємств у 14 країнах показало, що 34,7% зазнали кіберінцидент за три роки, а лише 16,8% мають окреме кіберстрахування. Цей посібник описує вартість полісу ($83–$145/місяць за ліміт $1 млн), що він покриває і виключae, пять причин відмов у виплатах і чек-лист із семи кроків, щоб стати страховим і таким і залишиться.

Лист SSA No-Match: Що робити роботодавцям, і пʼять речей, що створюють відповідальність

Лист SSA no-match (EDCOR) означає, що імʼя та SSN у W-2 не збігаються із записами SSA — і понад 70% відмічених записів належать природженим громадянам США. Ось чотирикрокова відповідь роботодавця, пʼять дій, що створюють відповідальность за дискримінацію INA, і рівні штрафів IRS на 2026 рік: $60, $130 и $340 за невірний документ.

Продаж акцій проти продажу активів: путівник для продавця малого бізнесу щодо податкових компромісів і відповідальності

При продажу акцій продавець заявляє один приріст капіталу, а покупець успадковує всі зобов'язання; при продажу активів ціна розподіляється між сімома класами Форми 8594, тому повернення амортизаційних відрахувань, запаси та подвійне оподаткування корпорацій C перетворюють значну частину приросту на звичайний дохід. Ось як кожна структура оподатковує продавця, що змінюють вибір за Статтею 338(h)(10) та виокремлення особистого гудвілу, і які зобов'язання залишаються з вами після закриття угоди.

Досі виплачуєте кредит за навчання, керуючи власним бізнесом? Як працює відрахування відсотків за студентським кредитом у розмірі 2500 доларів США у 2026 році

Для податкового року 2026 відрахування відсотків за студентським кредитом обмежене 2500 доларами, заявляється вище рядка у Графіку 1 і поетапно припиняється між 85 000 і 100 000 доларів скоригованого валового доходу (MAGI) для одиноких платників податків та від 175 000 до 205 000 доларів для подружніх пар, що подають спільну декларацію. Цей посібник охоплює п'ять критеріїв права на відрахування, що форма 1098-E відображає, а що ні, і чому самозайняті позичальники не можуть перенести відсотки до Графіку C.

Здаєте в суборенду зайвий офис? Чому ви й далі відповідаєте за основний договір оренди (і як правильно обліковувати дохід)

Здача незайнятого офису в суборенду залишает вас повністю відповідальним за основний договір оренди, водночас роблячи вас орендодавцем для суборендатора — чому сперва потрібна письменна згода орендодавця, як обліковувати дохід від суборенди окремо від витрат на оренду, і як оподатковується авансова оренда, заставні депозити і перерозподіл операційних витрат.

Чи можете ви подати до суду на свого бухгалтера за халатність? Що ви повинні довести перед поданням позову

Позови про халатність бухгалтера вимагають доведення обов'язку, порушення, причинно-наслідкового зв'язку та збитків — і математика тут вужча, ніж очікують більшість клієнтів: штрафи, спричинені помилкою, зазвичай підлягають відшкодуванню, відсотки часто — ні, а податки, які ви законно зобов'язані були сплатити, майже ніколи. Строки на рівні штату становлять від двох до шести років, а обмеження відповідальності в листі-угоді може звузити відшкодування до суми сплачених вами гонорарів.

Перехід на нового постачальника зарплатних послуг до 1 січня: чек-лист міграції, податкових депозитів і форми W-2, який варто розпочати в жовтні

Перехід на нового постачальника зарплатних послуг з 1 січня — це найчистіший варіант, оскільки один постачальник володіє всіма чотирма формами 941, формою 940 і кожною формою W-2, — але це потребує приблизно дванадцяти тижнів підготовки. Цей чек-лист охоплює графік з жовтня по січень, дані про підсумкові показники за рік і додаткові пільги, які необхідно перенести, авторизацію та скасування форми 8655, а також п'ять помилок під час передачі, які призводять до повідомлень від IRS.

Звітність Synopsys за третій квартал 2026 фінансового року: дохід $2,48 млрд (+42%) та перший повний квартал Ansys

Synopsys оприлюднила дохід $2,477 млрд за третій квартал 2026 фінансового року (+42% рік до року) з розбавленим EPS за GAAP на рівні $2,84 проти non-GAAP $3,91 — розрив, який переважно покривається амортизацією придбаних нематеріальних активів у розмірі $402 млн від угоди з Ansys. Публічна бухгалтерська книга Beancount узгоджує показники звіту з балансом, де гудвіл становить $26,8 млрд, а довгостроковий борг уже знизився з $13,5 млрд до $9,0 млрд.

Прибутки TJX за Q2 FY2027: продажі $15,2 млрд, 13,3% до податків — і тарифна зірочка на 1,4 пункту

TJX Q2 FY2027: чисті продажі $15.18B (+5%), консолідовані comps +4% вище плану та чистий прибуток $1.52B. Звітна маржа до податків 13.3% включає чисту вигоду відшкодування тарифу IEEPA на 1.4 пункту ($331M відшкодувань мінус $112M нарахувань компенсацій); скоригована маржа до податків становить 11.9%, плюс 0.5 пункту, а скоригований розбавлений EPS — $1.22 проти звітних $1.36. Грошові кошти на кінець періоду — $6.0B, запаси — $7.86B із показником на магазин +2% — усе відстежується в публічній книзі Beancount за період FY2022–FY2027Q2.

Trump Account для роботодавців: звільнення на $2,500, код TA в полі 12 форми W-2 і контрольний список із 5 кроків

Роботодавці можуть щороку вносити до $2,500 на Trump Account дитини кожного працівника без оподаткування та звітувати про це в полі 12 форми W-2 за новим кодом TA, який з'являється у формах 2026 року. Цей посібник охоплює письмовий план за розділом 128, обмеження на одного працівника (а не на одну дитину), загальну межу в $5,000 на одну дитину, зменшення зарплати через план кафетерій лише для утриманців, тестування на недискримінацію у стилі розділу 129, а також контролі розрахунку зарплати та перевірки рахунків, які утримують цю пільгу поза межами оподатковуваної зарплати.

Необов'язковий фіксований податок Тунісу 2026: 4 000–5 000 TND за шість років без перевірок — чи варто обирати?

Закон Тунісу про фінанси на 2026 рік дозволяє малому бізнесу з оборотом до 100 000 TND сплачувати фіксовані 4 000 або 5 000 TND на рік — вдвічі менше в сільських зонах — і уникати податкових перевірок протягом шести років. Фіксований податок вигідніший за прогресивну шкалу лише за чистої маржі понад приблизно 45% у нижчому діапазоні та 26% у вищому; ось математика беззбитковості, види діяльності, що підпадають під режим, і чотири пастки.