Към основното съдържание

#withholding

Withholding

Federal income tax withholding from wages and Form W-4 adjustments, including midyear checkups and additional-withholding planning

Плащането на служители в брой е законно — не е законно да им плащате „на черно“

Заплатите в брой са заплати — правилата за удържане от Публикация 15, депозитите в EFTPS, отчитането с Формуляр 941 и W-2 важат напълно. Незаконното е липсващата документална следа, а това струва просрочени данъци, кумулирани санкции и лична отговорност за 100% от неплатените данъци в доверителния фонд съгласно раздел 6672 от IRC.

Плащате на екипа си в Stablecoins? IRS все още иска своя данък в долари

Заплати, изплатени в USDC, се облагат с данък на тяхната стойност в щатски долари на датата на получание — подлежат на удържане на данък на дохода, FICA и FUTA, и се отчитават на формуляр W-2 — но IRS няма да приема депозити в крипто. Практическо ръководство за удържане с размен на заплата, щатско право на изплата на заплата и счетоводство, което изисква крипто-ден за заплата.

Мексиканското удържане на ДДС върху пазарните платформи за 2026 г.: Какво трябва да проследяват бизнес продавачите

От 1 януари 2026 г. мексиканските посреднически платформи удържат ДДС и данък върху дохода от бизнес продавачи — 50% от ДДС и 2,5% от плащанията при наличие на RFC, 100% и 20% без него — а SAT получава постоянен онлайн достъп до данните от транзакциите на платформите. Ето как да съпоставяте плащанията, разписките и кредитите.

Освобождението от данък за договори в Нова Зеландия скача до 75 000 щатски долара: Ръководство за американски свободни професии по NRCT

От 1 април 2027 г. Нова Зеландия увеличава освобождаването от данък за чуждестранни договори от 15 000 на 75 000 щатски долара за 12-месечен период и го тества за всеки платец поотделно, а не в съвкупност. Ето как работи 15% удържането днес, как договорът между САЩ и НЗ го спира в източника и защо данъкът за самонаети лица от 15,3% все още се прилага, тъй като няма споразумение за тотализация.

IRS писма за блокиране на удръжките (2800C): Ръководството за работодателите за 60-дневния срок

Писмо 2800C от IRS ви задължава да удържате данък в размер, определен от агенцията, в сила не по-рано от 60 дни, и работодател, който продължава да удържа по стария размер, отговаря за данъка, който е трябвало да бъде удържан. Ето контролния списък за реакция, двете тесни изключения и как да конвертирате блокиране на базата на надбавки отпреди 2020 г. за модерен софтуер за заплати.

Освобождаването от FICA за студенти: Кой отговаря на условията и къде ведомостите за заплати грешат

Възнагражденията, изплатени на студент от учебното заведение, което той посещава, са освободени от 7.65% данък FICA съгласно раздел 3121(b)(10) от IRC, но само когато работникът покрива и четирите теста от Revenue Procedure 2005-11 — записване най-малко на половин работен ден, под 40 часа седмично на всички кампусни длъжности, без професионална роля и без придобивки за кариерни служители. Това ръководство обхваща безопасното пристанище, правилото за петседмичната почивка, пропастта при дипломирането и как да коригирате удържания данък в двете посоки.

Данъци за ски инструктори: Как сезонното заплащане, бакшишите, обезщетенията за безработица и пропуските в обезщетенията се отразяват на данъчната ви декларация

Повечето ски инструктори са сезонни служители с W-2 формуляр, а за периода 2025–2028 приспадането „без данък върху бакшишите“ позволява на работниците в квалифициращи професии да приспадат до 25 000 щатски долара годишно от докладваните бакшиши. Това ръководство обхваща удържането при няколко W-2 формуляра, кода TP в поле 12 на формуляр W-2 за 2026 г. за отчитане на бакшиши, подаването на документи за безработица между сезоните, преодоляването на пролетната празнина в здравното покритие чрез специален период за записване в ACA или COBRA, както и ежедневния дневник за бакшиши, който документира приспадането.

Северна Каролина повиши данъка си върху спортните залагания на 23%: Какво трябва да следят малките бизнеси, свързани със залаганията

Бюджетът на Северна Каролина за 2026 г. повиши данъка върху букмейкърите от 18% на 23% от брутните приходи от залагания, добави 6% данък върху прогнозните пазари, считано от 1 януари 2027 г., и задължи операторите да отчитат всеки залагащ, който печели повече от $2,000 годишно. Ето какво трябва да записват, сверяват и планират баровете, партньорите, доставчиците, работодателите и залагащите в щата.

Stay бонуси, които наистина задържат хората: Как да структурирате споразумения за задържане, без да надплащате или да удържате твърде малко

Споразумението за stay бонус плаща на ключов служител да остане до определена дата, обикновено 10% до 30% от основната заплата като еднократна сума или на вноски по етапи. Това ръководство обхваща кога stay бонусът е по-добър от увеличението, как да го оцените спрямо разходите за замяна, какви условия трябва да включва писменото споразумение (изключения от лишаване от бонус, ограничения на клаузите за възстановяване, кой плаща при продажба) и приложимите правила за заплати, включително фиксираното 22% удържане на допълнителни заплати от IRS, FICA и щатските допълнителни ставки.

Възобновяване на удържане от заплата за студентски заеми през 2026 г.: Какво трябва да направят работодателите, когато заповедта пристигне на бюрото ви

Федералното удържане от заплата за студентски заеми беше възобновено през 2026 г. и не изисква съдебна заповед. Работодателите трябва да удържат до 15% от разполагаемия доход, като оставят на служителя поне 217,50 USD на седмица (30 пъти федералната минимална заплата), да превеждат сумата с номера на делото всеки период на изплащане, никога да не уволняват служител заради едно удържане и да осчетоводяват удържаните суми по пасивна сметка „Дължими удържания“, а не като разход.

Статутни служители: работниците по W-2, които подават декларации като фирми

Статутните служители са хибридният клас на IRS между изпълнители и служители — шофьори на комисиона, застрахователни агенти на пълен работен ден, домашни работници и пътуващи продавачи по раздел 3121(d)(3) на IRS. Работодателите удържат социални осигуровки и Medicare, но не и данък върху дохода, издават W-2 с отметнато поле 13, а работникът приспада разходите в Schedule C, без да дължи данък за самостоятелна заетост. Обхваща четирите квалифициращи категории, трите условия за FICA и грешките, които водят до просрочени данъци и санкции.

When Your Payroll Provider Fails to Deposit Your Taxes: Why the IRS Still Comes After You

If a payroll company withdraws your tax money and never deposits it, the employer still owes the full tax plus penalties. A payroll service provider or reporting agent assumes no liability, a Section 3504 agent shares it, and only an IRS-certified CPEO is solely liable for its work-site employees. This guide covers the Trust Fund Recovery Penalty that reaches owners personally, seven warning signs of a failing provider, and the monthly EFTPS verification habit that catches a missed deposit at a 2% penalty instead of 10%.