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Salud

Gestión financiera y soluciones contables para negocios de salud

El Seguro de Salud para Grupos Pequeños Costará un 11% Más en 2026: Guía de Presupuesto para la Renovación de Pequeños Empleadores

El seguro de salud para grupos pequeños enfrenta un aumento propuesto medio del 11% para 2026 según 318 presentaciones de aseguradoras, el más pronunciado en más de 15 años. Esta guía muestra a los pequeños empleadores cómo convertir ese promedio en dólares, entender los factores de costo y evaluar la renovación, el diseño del plan y las alternativas ICHRA antes de firmar.

El arancel farmacéutico del 100% llega el 29 de septiembre: lo que las farmacias independientes y clínicas especializadas deben hacer antes de que su próximo pedido cueste el doble

Un arancel del 100% según la Sección 232 sobre medicamentos patentados y principios activos farmacéuticos (API) llega a los fabricantes más pequeños el 29 de septiembre de 2026; aquí se explica cómo las farmacias independientes y clínicas especializadas deben auditar el país de origen, separar el arancel en el costo de desembarque y gestionar el desfase de capital de trabajo antes de que el costo se transfiera.

El Acantilado de Subsidios de ACA Vuelve en 2026: Cómo la Deducción de Seguro de Salud para Trabajadores por Cuenta Propia Puede Reducir tu MAGI por Debajo del Umbral del 400%

Los subsidios mejorados de ACA expiraron después de 2025: el acantilado del 400% FPL ha vuelto. Descubre por qué $1 por encima del 400% FPL elimina el crédito, y cómo la deducción de seguro de salud para trabajadores por cuenta propia §162(l) puede reducir el MAGI por debajo del umbral.

Contabilidad para Terapia IV Móvil: Práctica Corporativa de la Medicina, Honorarios del Director Médico y Clasificación de Enfermeras

Las barras de hidratación intravenosa móviles y de inyecciones de bienestar deben estructurar la propiedad como una PC propiedad de un médico más un MSO para cumplir con las reglas de práctica corporativa de la medicina, pagar a los directores médicos una tarifa mensual fija en lugar de un porcentaje de los ingresos, y clasificar a las enfermeras como empleadas W-2 en estados con prueba ABC; cada decisión se traduce directamente en una estructura diferente del plan de cuentas.

Reforma PBM 2026: Cómo la Transmisión de Reembolsos Afecta a los Planes de Salud de Pequeñas Empresas

La reforma PBM del Congreso de febrero de 2026 exige la transmisión del 100% de los reembolsos, prohíbe el spread pricing y requiere informes de transparencia para agosto de 2028. En Virginia Occidental, un enfoque temprano de transmisión de reembolsos redujo el aumento promedio de las tarifas de los planes grupales de 2026 al 12.6% frente al 19.5% bajo el sistema anterior. Esto es lo que los pequeños empleadores deben hacer antes de la fecha de cumplimiento de 2029.

Contabilidad de Med Spa: Cómo Gestionar el Inventario de Inyectables, las Comisiones de Inyectólogos y los Ingresos por Membresías

Una guía práctica de contabilidad para propietarios de med spa que aborda los problemas más difíciles de la industria: seguimiento del inventario de inyectables que caduca con FIFO y recetas de tratamiento, cálculo de comisiones del 15–25% para inyectólogos basado en ingresos por proveedor, diferimiento de ingresos de membresías y paquetes hasta que los servicios se prestan, y creación de un plan de cuentas que muestre qué líneas de servicio realmente tienen margen.

SB 525 de California: Salario Mínimo para Trabajadores de la Salud en Julio de 2026: Tarifas, Niveles y la Trampa del Salario Exento

La SB 525 de California aumentó los salarios mínimos de los trabajadores de la salud a $22, $23 o $25 por hora el 1 de julio de 2026, según el nivel de la instalación, y elevó los pisos salariales exentos hasta $78,000. Aquí te explicamos quién está cubierto, la tarifa para cada nivel y cómo presupuestar la nómina instalación por instalación.

¿Son deducibles de impuestos los pagos a ministerios de asistencia médica compartida? Qué cambiaría el proyecto H.R. 2062

Los pagos a ministerios de asistencia médica compartida no son deducibles bajo las normas actuales del IRS, pero H.R. 2062 y una regulación pendiente del IRS sobre HRA podrían cambiar eso para los años fiscales posteriores al 31 de diciembre de 2025. Qué propone la Ley de Paridad Fiscal, las matemáticas después de impuestos para miembros autónomos y cómo mantener los registros preparados.

Contabilidad para Clínicas de Ortodoncia: Cuentas por Cobrar de Contratos, Ingresos Diferidos y Cuentas por Cobrar de Seguros Explicados

Las cuentas por cobrar de contratos — típicamente el 55–60% de la producción de los últimos doce meses en una clínica de ortodoncia saludable — es una métrica distinta de las cuentas por cobrar, y rastrearla correctamente requiere programas de ingresos diferidos al estilo ASC 606, conciliación mensual de castigos de seguros y un plan de cuentas que separe producción, cobranzas y castigos.

Panacea Financial y el Auge de la Banca para Médicos: Lo que los Préstamos para Doctores Enseñan a Cualquiera con Ingresos Inusuales

El 84% de los prestatarios de facultades de medicina deben $100,000+ y los residentes ganan $60,000–$70,000 mientras su deuda sugiere mucho más — una brecha que Panacea Financial, una división fundada por médicos de Primis Bank, suscribe con préstamos PRN sin codeudor, refinanciación y financiación de consultorios. Lo que la banca de nicho gana, lo que sacrifica y por qué la eliminación de Grad PLUS en 2026 cambia las reglas del juego.