Перейти до основного вмісту

Mike Thrift

Marketing Manager

Ціноутворення на ваші 3D-друковані вироби: перестаньте брати гроші за філамент і почніть брати за все інше

Філамент часто становить менше третини реальної вартості 3D-друкованого виробу. Шестирівневий метод калькуляції — філамент, електроенергія, зношувані деталі, браковані роздруківки, labor пост-обробки та амортизація обладнання — показує, чому роздруківка за $4.20 насправді коштує $15.32, і як відштовхуватися від комісій Etsy (~10–12%) для встановлення ціни з реальною маржею.

Фінансова експлуатація людей похилого віку: посібник для власників бізнесу з захисту грошей літніх батьків

Банки пов'язали приблизно 27 мільярдів доларів підозрілої діяльності з фінансовою експлуатацією людей похилого віку за рік, що закінчився в червні 2023 року, за даними FinCEN. Практичний посібник для власників бізнесу — п'ять шахрайських схем, які виснажують рахунки батьків, попереджувальні ознаки, на які слід звертати увагу в їхніх фінансах, як отримати доступ лише для читання, не розпочавши сімейну суперечку, та правила бухгалтерського обліку, які захистять вас, якщо ви в кінцевому підсумку отримаєте довіреність.

Правила SECURE 2.0 для довгострокових працівників з неповною зайнятістю: що виправити до 31 грудня 2026

Працівники, які відпрацювали 500+ годин як у 2024, так и в 2025, повинні мати право на відрахування в 401(k) с календарным годом в 2026, а письменная поправка к плану должна быть внесена до 31 декабря 2026. Кто подпадає под дію, чому роки вестинга зараховуються за 500 годин, а не 1,000, і чек-лист із семи кроків для малого бізнеса.

Чому розбиття готівкових депозитів, щоб залишитися нижче $10 000, може бути федеральним злочином — навіть якщо гроші чисті

Структурування — розбиття готівки на депозити менші за $10 000, щоб уникнути звіту про валютні операції, — є кримінальним злочином згідно з 31 U.S.C. 5324, що карається ув'язненням до 5 років, і уряд ніколи не зобов'язаний доводити, що гроші були брудними. Ось як насправді працюють CTR та форма 8300, які невинні звички щодо депозитів схожі на ухилення, і які записи про готівку доводять ваші наміри.

Коли ціни на сталь і мідь зростають після вашої пропозиції: Посібник підрядника з кошторисів і додаткових угод, які витримують перевірку

Ціни на продукцію сталеливарних заводів зросли приблизно на 21 відсоток, а на мідну продукцію – на 16-25 відсотків у річному обчисленні після реструктуризації тарифів за розділом 232 у квітні 2026 року, яка встановила 50-відсоткове мито на товари з високим вмістом металу. Цей посібник показує підрядникам, як виділяти метали окремими позиціями з датами, прив'язувати пункти про ескалацію до опублікованого індексу BLS з чіткими пороговими значеннями та вимогами щодо підтвердження, а також проводити щомісячний аналіз витрат на проєкт, щоб стрибки цін перетворювалися на затверджені додаткові угоди, а не на втрачену маржу.

Студентське звільнення від FICA: хто має право та де payroll помиляється

Заробітна плата, виплачена студенту школою, яку він відвідує, звільняється від податку FICA у розмірі 7,65% згідно з розділом 3121(b)(10) IRC, але лише якщо працівник відповідає всім чотирьом тестам Revenue Procedure 2005-11 — навчання принаймні на півставки, менше 40 годин на тиждень на всіх кампусних роботах, відсутність професійної ролі та відсутність пільг, характерних для кар'єрних працівників. Цей посібник охоплює безпечну гавань, правило п'ятитижневої перерви, обрив після випуску та як виправити утримання в обох напрямках.

Подали рано і знайшли помилку? Як замінююча декларація замінює вашу первинну до граничного терміну

Замінююча декларація — це друга повна декларація, подана до граничного терміну (включно з продовженнями), яка юридично замінює вашу первинну, на відміну від уточнення за формою 1040-X, поданого після нього. Вона зберігає вибори, зарезервовані для первинних декларацій, і може зупинити відсотки та штрафи — але подана протягом періоду продовження, вона не перезапускає трирічні строки оцінки чи повернення, які відлічуються від першої дійсної декларації.

Реакція на пікові ціни: чому підвищення цін у годину пік коштує більше, ніж приносить

Опитування показують: 64% відвідувачів проти пікових цін у ресторанах, а 81% готові уникати годин пік або взагалі перестати приходити, тоді як 75% погодяться перенести візит на позапіковий час заради заохочення — тож здешевлюйте години спаду, а не оподатковуйте пік, і обліковуйте знижки, прибутки за періодами дня та комісії доставки окремими статтями.

Чайові кредити та чайові пули: Посібник з відповідності для ресторанної зарплати 2026

Федеральний чайовий кредит дозволяє роботодавцям платити $2.13 за годину проти мінімуму $7.25 — але лише з письмовим повідомленням, щотижневим вирівнюванням та пулом без менеджерів. Цей посібник охоплює зміни 2026 року: скасоване правило 80/20 для допоміжної роботи, забезпечення виконання SB 648 у Каліфорнії щодо карткових чайових, трактування сервісних зборів як заробітної плати та відрахування $25,000 за кваліфіковані чайові.

Коли закінчується дозвіл на роботу TPS: Посібник для ресторанних роботодавців із повторної перевірки I-9 та розрахунку зарплати

Документи на дозвіл на роботу TPS для Гаїті та Сирії втратили чинність після літніх змін дат USCIS, і подальше планування змін для постраждалого працівника наражає ресторан на штрафи за кожного працівника згідно з розділом 274A INA. Цей посібник охоплює послідовність повторної перевірки Form I-9 Supplement B, п'ять помилок, які перетворюють паперову роботу на позов про дискримінацію, та як обліковувати витрати на понаднормову роботу, кадрові агентства та найм для відновлення штату

Trump-рахунки та ERISA: як пропонувати внесок роботодавця у $2,500, не створюючи плану

Технічний релиз DOL 2026-02 зазначає, що програми внесів роботодавця на Trump-рахунки, як правило, не є пенсійними планами ERISA, за умови, що участь добровільна, а роботодавець не накладає умов, не впливає на інвестиції, не претендует на ERISA-захист і не получає додаткову винагороду. Этот гид описывает четыре умови, как взаємодействуют лимити $2,500 на співробітника и $5,000 на дитину, а также кодировку розрахунків, що тримає обоє в узгоди.

Статутна оплата лікарняних у Великій Британії стає оплатою з першого дня: що Закон про трудові права означає для вашої зарплатної відомості

З 6 квітня 2026 року статутна оплата лікарняних у Великій Британії починається з першого дня відсутності, поріг у £125 на тиждень скасовано, а ставка становить £123,25 або 80 відсотків середнього тижневого заробітку — залежно від того, що нижче. Ось скільки це коштує малому роботодавцю та контрольний перелік із семи кроків для зарплатної відомості, щоб залишатися відповідним.