Preskočiť na hlavný obsah

#financial-planning

Financial Planning

Plan and optimize your financial future with data-driven insights

Účtovníctvo prevádzky veterného tunela pre indoor skydiving: finančný sprievodca
·mike

Účtovníctvo prevádzky veterného tunela pre indoor skydiving: finančný sprievodca

Výstavba recirkulačného veterného tunela stojí 7 – 10 miliónov dolárov a prevádzka na plnú rýchlosť 230 km/h môže spotrebovať viac ako 570 kW, takže práve elektrina, nie nájom či mzdy, je najväčšou položkou vo výkaze ziskov a strát väčšiny zariadení pre indoor skydiving.

entrepreneurship
small-business
seasonal-business
Poistné pre malé skupiny v roku 2026 skáče o 11 % — Ako udržať pokrytie bez rozbitia rozpočtu
·mike

Poistné pre malé skupiny v roku 2026 skáče o 11 % — Ako udržať pokrytie bez rozbitia rozpočtu

Poistné pre malé skupiny zdravotného poistenia v roku 2026 stúpa mediánovo o 11 %, podľa analýzy Peterson-KFF z 318 sadzobných podaní poisťovní, pričom firmy s 2–5 zamestnancami majú nárast o 23 % od roku 2022. Čo to spôsobuje — lieky GLP-1, zmenšujúci sa rizikový fond, 9 % medicínska inflácia — a sedem konkrétnych pákových opatrení, od level-funded plánov po ICHRA.

health-insurance
insurance
small-business
Umbrella poistenie pre majiteľov malých firiem: Čo pokrýva a koľko stojí
·mike

Umbrella poistenie pre majiteľov malých firiem: Čo pokrýva a koľko stojí

Komerčné umbrella poistenie vo výške 1 - 2 milióny dolárov zvyčajne stojí menej ako 50 dolárov mesačne pre nízkorizikové malé firmy, no väčšina osobných umbrella poistiek úplne vylučuje podnikateľskú činnosť, čím necháva živnostníkov a majiteľov vedľajších podnikaní nechránených nad rámec limitov ich všeobecného poistenia zodpovednosti.

small-business
insurance
business-insurance
Ohodnotenie firmy pri rozvode: Koľko je skutočne hodná firma manžela alebo manželky?
·mike

Ohodnotenie firmy pri rozvode: Koľko je skutočne hodná firma manžela alebo manželky?

Ohodnotenie firmy pri rozvode závisí od oddelenia goodwillu podniku od osobného goodwillu a aktívneho zhodnotenia od pasívneho, pričom sa používajú metódy certifikované ASA/ABV/CVA, ako je príjmový, trhový a majetkový prístup.

business-valuation
divorce
small-business
Digitálne plánovanie dedičstva pre majiteľov firiem: Čo sa stane s vašimi doménami, kryptomenami a cloudovými účtami, keď tu už nebudete
·mike

Digitálne plánovanie dedičstva pre majiteľov firiem: Čo sa stane s vašimi doménami, kryptomenami a cloudovými účtami, keď tu už nebudete

Odhaduje sa, že 20 % všetkých bitcoinov je natrvalo nedostupných, pretože ich majitelia zomreli bez toho, aby zdieľali súkromné kľúče — praktický sprievodca inventarizáciou domén, kryptopeňaženiek a cloudových účtov podľa zákona RUFADAA skôr, než vás k tomu prinúti kríza.

estate-planning
succession-planning
digital-assets
Rozšírenie zákona New Jersey Family Leave Act v roku 2026: Sprievodca pre malých zamestnávateľov pred 17. júlom
·mike

Rozšírenie zákona New Jersey Family Leave Act v roku 2026: Sprievodca pre malých zamestnávateľov pred 17. júlom

Zákon o rodinnom voľne New Jersey (NJFLA) sa 17. júla 2026 rozširuje – znižuje hranicu počtu zamestnancov z 30 na 15 a skracuje podmienky nároku na 3 mesiace a 250 odpracovaných hodín, čím rozširuje chránené voľno na približne 400 000 ďalších zamestnancov.

compliance
payroll
small-business
Rezervné fondy a diverzifikácia príjmov pre neziskové organizácie: Ako prežiť zmrazenie federálnych grantov
·mike

Rezervné fondy a diverzifikácia príjmov pre neziskové organizácie: Ako prežiť zmrazenie federálnych grantov

Od začiatku roku 2025 bolo zrušených, pozastavených alebo preskúmaných približne 425 miliárd dolárov federálneho financovania, pričom 52 % neziskových organizácií má k dispozícii tri mesiace alebo menej prevádzkovej hotovosti. Táto príručka sa venuje budovaniu 3–6 mesačnej neobmedzenej prevádzkovej rezervy, obmedzeniu akéhokoľvek jedného poskytovateľa financovania na 25–30 % príjmov a sledovaniu oboch týchto ukazovateľov v účtovníctve, ktoré zodpovie otázky koncentrácie v priebehu niekoľkých minút.

nonprofit
grants
capital-reserves
Mzdový základ sociálneho zabezpečenia 2026: Ako si naplánovať rozpočet na skok na $184,500
·mike

Mzdový základ sociálneho zabezpečenia 2026: Ako si naplánovať rozpočet na skok na $184,500

Mzdový základ sociálneho zabezpečenia pre rok 2026 sa zvyšuje na $184,500 z $176,100, čo zvyšuje maximálnu daň zo sociálneho zabezpečenia platenú zamestnávateľom za zamestnanca o $520.80 na $11,439, a resetuje sa na nulu samostatne pre každého zamestnávateľa, ku ktorému sa vysoko platený zamestnanec pridá v priebehu roka.

payroll
tax
tax-planning
Limit dlhu pre podkapitolu V bankrotu v roku 2026: Čo potrebujú malé podniky vedieť
·mike

Limit dlhu pre podkapitolu V bankrotu v roku 2026: Čo potrebujú malé podniky vedieť

V roku 2026 je limit dlhu pre bankrot malých podnikov podľa podkapitoly V 3 424 000 USD, čo je pokles z pandemického stropu 7,5 milióna USD, ktorý vypršal v júni 2024 — návrh zákona v Kongrese by mohol obnoviť vyššiu hranicu pre podniky, ktoré sú momentálne vylúčené z lacnejšej reorganizačnej cesty.

debt-management
small-business
legal
Účtovníctvo timeshare a vlastníctva dovolenkových nehnuteľností: udržiavacie poplatky, mimoriadne odvody a financovanie rezervného fondu
·mike

Účtovníctvo timeshare a vlastníctva dovolenkových nehnuteľností: udržiavacie poplatky, mimoriadne odvody a financovanie rezervného fondu

Udržiavacie poplatky, mimoriadne odvody a rezervné fondy potrebujú samostatné účtovné knihy — ich miešanie je dôvodom, prečo timeshare strediská a strediská dovolenkového vlastníctva nakoniec vydávajú prekvapivé odvody v priemere 1 800 USD alebo viac na vlastníka, keď rezervy vyschnú.

timeshare
real-estate
property-management
Zvyšovanie minimálnej mzdy v jednotlivých štátoch USA v roku 2026: rozpočtový sprievodca pre malého zamestnávateľa
·mike

Zvyšovanie minimálnej mzdy v jednotlivých štátoch USA v roku 2026: rozpočtový sprievodca pre malého zamestnávateľa

Devätnásť štátov zvýšilo minimálnu mzdu 1. januára 2026 a Florida k 30. septembru stúpne na $15.00. Táto príručka vysvetľuje, ktorá sadzba platí, keď sa prekrývajú federálne, štátne a miestne minimá, ako sa spolu s hlavným číslom menia pravidlá pre mzdu so sprepitným a hranicu pre výnimku z nadčasov, a ako si naplánovať rozpočet na vlnový efekt kompresie miezd naprieč vaším mzdovým rebríčkom.

payroll
small-business
compliance
Zákony o prístupe k získanej mzde podľa štátu: Sprievodca pre malých zamestnávateľov pre rok 2026
·mike

Zákony o prístupe k získanej mzde podľa štátu: Sprievodca pre malých zamestnávateľov pre rok 2026

Dvanásť štátov má k roku 2026 zákony o prístupe k získanej mzde a CFPB v decembri 2025 zrušila svoje vlastné usmernenie TILA — EWA sponzorovaná zamestnávateľom a viazaná na overené mzdy je v súčasnosti menej rizikovou cestou, zatiaľ čo Kalifornia klasifikuje EWA priamo pre spotrebiteľa ako úver.

earned-wage-access
payroll
compliance
Zobrazené 61–72 z 213 príspevkov