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Un guide pratique sur la fiscalité fédérale des LLC — entité ignorée, société de personnes, S-corp ou C-corp — quand chaque classification est pertinente, les économies de l'élection S-Corp sur 150 000 $ de bénéfices, le délai de 75 jours pour le formulaire 2553 et les six erreurs qui déclenchent le plus souvent des audits de l'IRS.
Un guide ligne par ligne des déductions que les travailleurs indépendants peuvent réclamer en 2026, incluant la déduction QBI de 20 % désormais permanente sous l'OBBBA, les limites de 72 000 $ pour le Solo 401(k), le taux kilométrique de l'IRS de 72,5 cents, et les règles de documentation valables en cas d'audit.
Les paiements directs de relance étaient protégés contre les compensations de dettes fiscales de l'IRS, mais les crédits de remboursement pour la relance réclamés sur les déclarations de revenus suivaient les règles normales de compensation des remboursements. Voici comment le fait de devoir des arriérés d'impôts a affecté chacun des trois cycles de paiements d'impact économique et quelles options subsistent pour résoudre les soldes impayés de l'IRS.
Un guide 2026 sur les cinq programmes légitimes de résolution de l'IRS — accords de paiement échelonné, offre de compromis, statut temporairement non recouvrable, remise de pénalités et allègement pour conjoint innocent — ainsi que les signes avant-coureurs des arnaques des usines à OIC et le processus étape par étape, de l'avis CP14 à l'accord de règlement.
Une liste de contrôle pratique pour la préparation fiscale, semaine par semaine, trimestre par trimestre et en fin d'année, destinée aux propriétaires de petites entreprises — couvrant les échéances de l'IRS 2026, les acomptes provisionnels, les déductions, la déclaration 1099 et les habitudes comptables qui transforment le mois d'avril d'un sprint en une simple formalité.
L'OBBBA a rendu la déduction QBI permanente et l'a portée à 23 % en 2026, a étendu le plafond SALT à 40 000 $ jusqu'en 2029 et a relevé l'exonération des successions à 15 millions de dollars. Voici comment les propriétaires de petites entreprises gérant des entités intermédiaires, des S corps et des LLC devraient planifier en conséquence.
L'article 280A(g) permet aux propriétaires d'entreprise de louer leur résidence personnelle à leur société jusqu'à 14 jours par an et d'exclure ces revenus de l'impôt fédéral. Ce guide couvre l'éligibilité, la fixation du prix du marché, la documentation attendue par les auditeurs et les leçons tirées de l'affaire Sinopoli c. Commissioner.
Un système de facturation en quatre étapes — stratégie, facturation, recouvrement, rapprochement — qui réduit le DSO, diminue la perte d'EBITDA de 1 à 5 % due aux fuites de revenus et stoppe les retards de paiement avant qu'ils ne surviennent.
Un guide pratique pour les experts-comptables et les agents habilités sur la mise en place d'un flux de comptabilité qui fournit des états financiers prêts pour la fiscalité d'ici la mi-février — couvrant la segmentation des clients, les modèles internes vs externalisés, les transferts standardisés et l'intégration de la comptabilité en texte brut.
Un guide pratique de gestion des recouvrements pour les petites entreprises, couvrant le flux de suivi en six étapes, les indicateurs de créances clients essentiels (DSO, CEI, ADD) et un plan de 30 jours pour réduire le cycle moyen de recouvrement.
Une échelle de relance en quatre étapes, les signaux cachés dans les réponses des clients et les règles opérationnelles qui transforment les factures B2B impayées en liquidités collectées de manière fiable.
À partir de 2026, la plupart des demandes de crédit de rétention des employés en suspens se trouvent en phase d'audit, d'appel ou de litige plutôt que dans les files d'attente de traitement ordinaires. La loi « One, Big, Beautiful Bill Act » a bloqué les demandes tardives pour les T3/T4 de 2021 déposées après le 31 janvier 2024 et a étendu la période d'audit de l'IRS pour les demandes ERC à six ans.
