Перейти к основному содержимому

#legal

Юридические вопросы

Правовые аспекты финансов и соблюдения требований бухгалтерского учета

Банкротства малого бизнеса достигли десятилетнего максимума: почему число заявлений по подразделу V выросло на 67% и что означает борьба за лимит долга в $7,5 миллиона для вас

Количество банкротств предприятий достигло 24 737 заявлений за год по декабрь 2025 года, а количество дел по подразделу V подскочило примерно на 67% в годовом исчислении в январе 2026 года. В этом руководстве объясняется, почему количество заявлений растет, чем подраздел V отличается от традиционной Главы 11, что означает борьба за лимит долга в $7,5 миллиона против $3 миллионов для определения права на процедуру, а также панель из пяти показателей, которая выявляет проблемы за месяцы до подачи заявления.

Может ли ваш ИИ-контент привести ваш бизнес в суд? Авторские права, галлюцинации и ловушки раскрытия информации

Риски ИИ-контента в 2026 году: иски об авторских правах против разработчиков ИИ, санкции судов за вымышленные цитаты и иски по ценным бумагам за завышенные обещания об ИИ.

Стук в дверь ФРС: Что исполнительный указ 14267 и списки дерегулирования FTC-Mинюста означают для регулируемого бизнеса

Указ EO 14267 поручил FTC и Минюсту выявить антиконкурентные нормы — они вернули более 125 правил для пересмотра. Что это меняет и что не меняет для комплаенса.

Федеральная политика в 119-м Конгрессе: что CRS говорит о четырех обязанностях ФРС и текущих дебатах

CRS R48380 и отчеты 2025–26 гг. описывают обязанности ФРС — денежно-кредитную политику, банковское регулирование, платежи и роль кредитора последней инстанции — а также надзорные дебаты 2026 года.

Исключения для генеративного ИИ по стандартам ISO с 1 января 2026 года: что означает CG 40 47 для вашего полиса CGL

Вериск/ISO CG 40 47, CG 40 48, CG 35 08 исключают убытки от генеративного ИИ из CGL с 1 января 2026 года — что исключается и как закрыть пробел.

Нью-Йорк усилил борьбу с кражей заработной платы в 2026 году: аресты имущества, взыскания и приказы о приостановке работ, которые работодатели обязаны понимать

Бюджет губернатора Хокул на 2025-2026 финансовый год наделил NYSDOL полномочиями накладывать арест на имущество, взыскивать активы и выдавать приказы о приостановке работ за неоплаченные судебные решения о краже заработной платы — и что это значит для работодателей.

Законы штатов о раскрытии информации в коммерческом финансировании продолжают распространяться: что должны раскрывать кредиторы и брокеры в 2026 году

Калифорния, Нью-Йорк, Юта, Флорида и другие штаты теперь требуют раскрытия стоимости для коммерческих кредитов, MCA и факторинга — что влечет за собой обязательство раскрытия и как его соблюдать.

Законы о конфиденциальности данных сотрудников расширяются в 2026 году: новые обязательства HR по оценке рисков и уведомлениям

С 1 января 2026 года CCPA требует оценки рисков для HR-данных, а новые законы о конфиденциальности в IN, KY, RI вступают в силу — что HR должен картировать, раскрывать и минимизировать.

Вашингтон запрещает неконкурентные соглашения с 30 июня 2027 года: что ESHB 1155 означает для прошлых и действующих договоров

Закон Вашингтона ESHB 1155 запрещает все неконкуретные соглашения с 30 июня 2027 года — включая действующие договоры — с уведомлением до 1 октября 2027 года и штрафом в размере 5000 долларов. Что остаётся обязательным к исполнению.

Неверная классификация независимых подрядчиков: почему одна компания по парковочным местам заплатила 6 миллионов долларов и что правила Министерства труда 2026 года означают для вашего найма

Неверная классификация подрядчиков может стоить более 100 000 долларов за каждого работника. Узнайте, как правила Министерства труда 2026 года ужесточают требования к классификации и почему отрасли от служб доставки до медицинских технологий сталкиваются с крупными исками о переклассификации.

HB 185 в Кентукки: Как новый закон о предварительном определении профессиональных лицензий влияет на найм в малом бизнесе

Закон HB 185 в Кентукки, вступивший в силу по всему штату с 15 июля 2026 года, позволяет соискателям с судимостью запросить обязательное предварительное заключение от лицензирующего органа до оплаты обучения, а также запрещает советам автоматически считать любую судимость за преступление препятствием для получения лицензии. Это изменение напрямую влияет на рынок труда для малого бизнеса, нанимающего косметологов, специалистов по HVAC, риелторов и других специалистов лицензируемых профессий.