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Owner Compensation
Strategies for structuring business owner pay, benefits, and tax-efficient compensation
Terranova y Labrador Reduce su Tasa Impositiva para Pequeñas Empresas al 1% — Lo que Significa el Recorte Escalonado para tu Corporación
El presupuesto de abril de 2026 de Terranova y Labrador reduce su tasa impositiva corporativa para pequeñas empresas del 2,5% al 1,0% para 2028, con efecto retroactivo al 1 de enero de 2026 — reduciendo la tasa combinada federal-provincial del 11,5% al 10,0%. Aquí están los cálculos año por año, los ahorros en dólares al límite de $500,000 y los movimientos de planificación que vale la pena revisar.
Combinando la deducción de seguro médico para trabajadores por cuenta propia con el Crédito Fiscal para Primas, HSA y la Regla Augusta: Guía estratégica de compensación para propietarios 2026
Una guía de campo para coordinar la deducción de seguro médico para trabajadores por cuenta propia de la Sección 162(l) con el cálculo circular del Crédito Fiscal para Primas, las contribuciones a HSA y la Regla Augusta (Sección 280A(g)), incluyendo el funcionamiento del Formulario 7206, el reporte de la Casilla 1 del W-2 de S-corp bajo el Aviso 2008-1 del IRS, la deducibilidad de Medicare Partes B y D, y los límites de contribución para 2026.
La Regla de Augusta: Cómo los dueños de negocios alquilan su vivienda a su S-Corp por 14 días al año libre de impuestos
La Sección 280A(g) del Código de Impuestos Internos permite a un dueño de negocio alquilar una residencia personal a su propia corporación S hasta por 14 días al año y excluir cada dólar de sus ingresos brutos personales, mientras la empresa deduce el alquiler bajo la Sección 162. El caso Sinopoli muestra qué sobrevive a una auditoría y qué no.
Compensación razonable para propietarios de S-Corp: Cómo fijar su salario, sobrevivir a una auditoría y evitar multas de seis cifras
Un CPA se pagó a sí mismo $24,000 mientras recibía $200,000 en distribuciones de una S-Corp, perdió en el Octavo Circuito y terminó debiendo seis cifras en impuestos sobre la nómina atrasados y multas. Aquí explicamos cómo el IRS evalúa la compensación razonable, las señales de alerta de una auditoría y una metodología defendible para fijar el salario de un propietario de S-Corp.
Cómo pagarse a sí mismo como dueño de una pequeña empresa: Salario vs. Retiro del propietario
Conozca la diferencia entre el retiro del propietario y el salario, qué método utilizar según su estructura empresarial, las reglas del IRS para una compensación razonable y estrategias de optimización fiscal para pagarse de la manera correcta.