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Mike Thrift

Marketing Manager

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Cómo leer un informe de antigüedad de cuentas por cobrar: los buckets de 30/60/90 días explicados
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Cómo leer un informe de antigüedad de cuentas por cobrar: los buckets de 30/60/90 días explicados

Un informe de antigüedad de cuentas por cobrar clasifica las facturas impagadas en buckets de corriente, 1–30, 31–60, 61–90 y más de 90 días para que puedas detectar a tiempo el riesgo de flujo de caja. Las empresas saludables mantienen entre el 70 % y el 80 % de sus cuentas por cobrar en los dos primeros buckets; las probabilidades de cobro caen por debajo del 70 % pasados los 90 días. Aquí te explicamos cómo leer los buckets, ejecutar un flujo de trabajo de cobranza semanal y convertir el informe en un pronóstico de caja.

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Impuestos de autónomo en España: la cuota por ingresos reales, la retención de IRPF y la tarifa plana de 80 € explicadas para 2026
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Impuestos de autónomo en España: la cuota por ingresos reales, la retención de IRPF y la tarifa plana de 80 € explicadas para 2026

La cuota de autónomo en España se calcula según los ingresos, repartida en 15 tramos (aproximadamente entre €205 y €1,606 al mes con un tipo del 31.5%), y se ajusta después de tu declaración de la renta anual mediante la regularización. Los nuevos autónomos pueden pagar una tarifa plana de €80 al mes durante 12 meses y retener el IRPF a un tipo reducido del 7% en lugar del 15% — pero aplicar el 15% una sola vez hace perder el derecho al tipo reducido. Así encajan las normas de 2026.

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Línea de Crédito Empresarial vs. Préstamo a Plazo: Cómo Ajustar el Financiamiento a la Necesidad
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Línea de Crédito Empresarial vs. Préstamo a Plazo: Cómo Ajustar el Financiamiento a la Necesidad

Un préstamo a plazo cobra intereses sobre la suma total desde el primer día; una línea de crédito solo cobra por lo que realmente utilizas. Esta guía compara las tasas de 2026 (préstamos bancarios a plazo 6.8%–11%, SBA 7(a) 9.75%–13.25%, líneas bancarias 8%–14%), los requisitos de calificación y un marco de tres preguntas para elegir el producto correcto.

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El Crédito Fiscal California Competes se extiende hasta 2033: qué significa la SB 180 para las pequeñas empresas
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El Crédito Fiscal California Competes se extiende hasta 2033: qué significa la SB 180 para las pequeñas empresas

La SB 180, firmada el 13 de julio de 2026, extiende el California Competes Tax Credit hasta el año fiscal 2032-33. Las pequeñas empresas pueden solicitarlo en tres ventanas anuales para acceder a una parte de más de $180 millones en créditos — sin tamaño mínimo, sin comisión — pero los premios vienen con hitos vinculantes de empleo e inversión que exigen una contabilidad impecable.

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Contabilidad de Embarcaciones de Pesca Chárter: Costeo por Viaje, Pago a la Tripulación y Cómo Sobrevivir la Temporada Baja
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Contabilidad de Embarcaciones de Pesca Chárter: Costeo por Viaje, Pago a la Tripulación y Cómo Sobrevivir la Temporada Baja

Una operación de pesca chárter que factura $126,000 al año puede seguir sin saber cuánto cuesta realmente operar un solo viaje. Esta guía cubre el costeo por viaje de combustible, carnada y pago a la tripulación (tarifas diarias de $100–$150 más propinas del 15–20%), la clasificación de la tripulación como 1099 o W-2, la depreciación de la embarcación con la prueba de uso comercial superior al 50% de la Sección 179, por qué los depósitos de reserva son pasivos hasta que se realiza el viaje, las reservas de efectivo para la temporada baja, y la prueba de rentabilidad de tres de cinco años del IRS para el escrutinio de pérdidas de pasatiempo.

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Contabilidad de coenvasadoras para marcas de alimentos y bebidas: cómo encontrar tu verdadero costo por unidad
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Contabilidad de coenvasadoras para marcas de alimentos y bebidas: cómo encontrar tu verdadero costo por unidad

El precio por unidad que cotiza una coenvasadora puede subestimar el costo de entrega real hasta en un 36% una vez que se cuentan los cargos fijos por corrida, las tarifas de instalación y la economía de la cantidad mínima de pedido. Cómo deben las marcas de alimentos y bebidas clasificar los costos de fabricación por contrato como costo de bienes vendidos, gestionar los acuerdos llave en mano frente a los de maquila, y evitar la sobreestimación de 5 a 10 puntos en el margen bruto que provoca una mala clasificación.

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HB26-1223 de Colorado: Cómo los Restaurantes Retienen Su Impuesto a las Ventas en Julio, Agosto, Noviembre y Diciembre
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HB26-1223 de Colorado: Cómo los Restaurantes Retienen Su Impuesto a las Ventas en Julio, Agosto, Noviembre y Diciembre

La HB26-1223 de Colorado, promulgada el 4 de junio de 2026, permite a los minoristas de alimentos y bebidas calificados deducir hasta $14,000 de las ventas netas imponibles mensuales del impuesto a las ventas estatal en julio, agosto, noviembre y diciembre de 2027 y 2028 — con un valor de hasta aproximadamente $3,248 — además de una exención de servicios públicos para alimentos preparados o un crédito del 0.5% a partir del 1 de julio de 2026. Aquí se explica quién califica y cómo registrarlo.

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Mezclar fondos personales y empresariales: cómo un mal hábito elimina deducciones, provoca auditorías y perfora el escudo de tu LLC
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Mezclar fondos personales y empresariales: cómo un mal hábito elimina deducciones, provoca auditorías y perfora el escudo de tu LLC

Mezclar dinero personal y empresarial en una sola cuenta puede anular el escudo de responsabilidad de tu LLC, hacer que se rechacen deducciones legítimas por falta de justificación bajo la Sección 162 del IRC, y convertir una auditoría rutinaria en una revisión completa de transacciones. Esto es lo que parece la mezcla de fondos, por qué los tribunales y el IRS la sancionan, y un plan de limpieza en cinco pasos.

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Cómo contabilizar el cash back y los puntos de tarjetas de crédito: gasto contra cuenta vs. otros ingresos
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Cómo contabilizar el cash back y los puntos de tarjetas de crédito: gasto contra cuenta vs. otros ingresos

El cash back de una tarjeta de crédito empresarial es un reembolso, no un ingreso gravable, salvo que se trate de un bono de bienvenida o de referidos sin gasto mínimo. Esta guía muestra las dos formas de registrar las recompensas (gasto contra cuenta vs. otros ingresos), con asientos contables, la elección entre el momento en que se ganan y el momento en que se canjean, y la lógica del IRS detrás de cada una.

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Contabilidad para talleres de letreros personalizados: una guía de costeo por proyecto para fijar precios rentables
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Contabilidad para talleres de letreros personalizados: una guía de costeo por proyecto para fijar precios rentables

Cómo los talleres de letreros usan el costeo por proyecto para fijar precios rentables en letras canal, vinilo y rotulados — rastreando materiales directos, mano de obra directa, carga laboral (aproximadamente 15%+ sobre el salario base) y una tarifa horaria de gastos generales, con una fórmula de precios y fugas de ganancias comunes como revisiones de diseño no facturadas y excesos en la instalación.

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Cuando una Obligación de Restauración de Déficit no lo es: Lo que el CCA 202628009 Significa para la Asignación de Pérdidas y Responsabilidades en Sociedades
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Cuando una Obligación de Restauración de Déficit no lo es: Lo que el CCA 202628009 Significa para la Asignación de Pérdidas y Responsabilidades en Sociedades

El Asesoramiento del Consejo del Jefe del IRS CCA 202628009 (10 de julio de 2026) determinó que una obligación de restauración de déficit basada en una demanda, ejecutable solo mediante la retención de distribuciones futuras, no es incondicional, incumpliendo tanto el puerto seguro de efecto económico de la §1.704-1(b) como la prueba de responsabilidad con recurso de la §1.752-2(b) — un patrón común en los contratos estándar de sociedades limitadas familiares que puede reasignar deuda con recurso y suspender pérdidas deducidas anteriormente.

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Carta de Opinión DOL FLSA2026-2: Cuando una Bonificación "Discrecional" No lo Es — y lo que le Hace al Pago de Horas Extras
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Carta de Opinión DOL FLSA2026-2: Cuando una Bonificación "Discrecional" No lo Es — y lo que le Hace al Pago de Horas Extras

La Carta de Opinión FLSA2026-2 del DOL (5 de enero de 2026) sostiene que una bonificación por seguridad y asistencia basada en una fórmula de hasta $9.50/hora es no discrecional y debe incluirse en la tarifa regular de la FLSA — convirtiendo una tarifa base de $12/hora en una tarifa regular de $21.50 y añadiendo $107.50 de pago por horas extras en el propio ejemplo de 50 horas del DOL. Aquí está la prueba de tres partes, qué tipos comunes de bonificaciones la fallan, y cómo corregir las matemáticas de nómina.

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