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International accounting, payroll, and cross-border compliance
Ugandas EFRIS gilt jetzt für 12 Sektoren unabhängig vom VAT-Status; eine fehlende E-Rechnung kostet das Doppelte der geschuldeten Steuer oder UGX 200.000 – so bleiben Sie compliant.
Panamas kostenloser DGI-Rechnungssteller endet jetzt bei B/.36.000 Jahresbruttoeinkommen und 100 Dokumenten pro Monat - überschreiten Sie eine der beiden Grenzen, muss jede Rechnung über einen PAC laufen.
Die UK Economic Crime Levy belastet AML-überwachte Unternehmen mit UK-Umsatz über 10,2 Mio. £ mit 10.000 £ bis 500.000 £ — erst die Erklärung, dann die Zahlung bis zum 30. September.
Seit dem 1. März 2026 müssen druckerlose chilenische Unternehmen jede boleta electrónica per E-Mail, SMS, WhatsApp oder QR-Code zustellen — Bußgelder erreichen 500 % des Verkaufswerts.
Der Verkauf von SaaS ins Ausland kann über Downloads, Deemed Exports und Verschlüsselung ITAR- oder EAR-Pflichten auslösen – erst klassifizieren, jedes Geschäft prüfen, 5 Jahre Aufzeichnungen führen.
Ab September 2026 befreit Malaysia Unternehmen mit einem Umsatz unter RM 3 Millionen von der E-Invoicing-Pflicht; darüber hinaus müssen für Verkäufe über RM 10.000 einzelne E-Invoices ausgestellt werden.
Am 18. September 2026 stellt Nacha standardmäßige ACH-Gutschriften bis 9 Uhr ohne Empfangsfrist bereit und schreibt die IAT-Definition in Abschnitt 8.55 neu. Was sich für grenzüberschreitende Zahlungen, Lohnzahlungszeiten und die Folgeänderungen 2027–2028 ändert.
Das Finanzgesetz 2026 in Togo schreibt die zertifizierte E-Rechnungsstellung für B2B-Verkäufe zwischen Mehrwertsteuerpflichtigen vor, wobei Daten an die OTR übermittelt werden; Papier bleibt bis zur Einführung gültig.
Ab dem 21. September 2026 müssen alle angolanischen Unternehmen im allgemeinen oder vereinfachten Mehrwertsteuerregime Rechnungen über eine von der AGT zertifizierte Software mit Echtzeit-Meldung ausstellen. Schwellenwerte, Strafen und eine 10-Schritte-Checkliste.
Kuwaits Dekret-Gesetz Nr. 10 von 2026 verlangt von jedem Social-Media-Verkäufer, sich beim MOCI zu registrieren, arabische E-Rechnungen auszustellen, ein 14-tägiges Rückgabefenster einzuhalten und Influencer-Aufzeichnungen fünf Jahre lang aufzubewahren – die Strafen reichen bis zu KD 10.000 oder einem Jahr Gefängnis.
Karnatakas LWF-Änderung von 2025 senkte die Erfassungsschwelle von über 50 auf 10 oder mehr Beschäftigte mit sofortiger Wirkung; erfasste Arbeitgeber ziehen im Dezember-Lohn Rs. 50 pro Arbeitnehmer ab, zahlen zusätzlich Rs. 100 pro Arbeitnehmer aus eigener Tasche und überweisen und reichen Formular D bis zum 15. Januar ein.
Singapurs lokaler Qualifikationsgehalt stieg am 1. Juli 2026 von S$1.600 auf S$1.800 — Vollzeitbeschäftigte unterhalb der Grenze zählen nun als halber Kopf (oder null unter S$900) für Work-Permit- und S-Pass-Quoten, CPF-Meldungen steuern die wöchentliche Kopfzahl-Aktualisierung, und 30% PWCS-Kofinanzierung gleicht qualifizierende Gehaltserhöhungen aus.
