Preskočiť na hlavný obsah

#retirement-savings

Retirement Savings

Track retirement savings and investment growth

Nový „super doháňací príspevok“ pre vek 60-63 rokov: Extra 11 250 $ vo vašom 401(k) na rok 2026

Na základe zákona SECURE 2.0 môžu pracovníci, ktorí v roku 2026 dovŕšia vek 60 až 63 rokov, odložiť do plánu 401(k) až 35 750 $ — avšak každý, koho mzda podliehajúca dani FICA v predchádzajúcom roku presiahla 150 000 $, musí celý doháňací príspevok vykonať ako Roth a úplne o túto možnosť prichádza, ak jeho plán neponúka možnosť Roth.

Plány peňažného zostatku: Ako majitelia firiem ušetria 200 000 USD+ ročne navyše k 401(k)

Plán peňažného zostatku je plán definovaných dávok kvalifikovaný IRS, ktorý umožňuje majiteľom firiem vo veku 45 rokov a starším pridať 75 000 až 290 000 USD v dodatočných predzdanených dôchodkových príspevkoch navyše k 401(k), pričom kompromisom je vyžadovaný viacročný záväzok financovania a 2 000 – 4 000 USD v ročných nákladoch na aktuársku správu.

Štátne mandáty na automatické IRA v roku 2026: Sprievodca súladom pre CalSavers, Illinois Secure Choice a OregonSaves

Dvadsaťdva štátov teraz vyžaduje od malých zamestnávateľov, aby ponúkali dôchodkové sporenie, inak im hrozia pokuty až do výšky 750 USD na zamestnanca. Praktický sprievodca pre CalSavers, Illinois Secure Choice, OregonSaves, prahové hodnoty počtu zamestnancov, termíny registrácie, pravidlá oslobodenia a pasce v súlade s predpismi, ktoré v roku 2026 vyvolávajú oznámenia o nesúlade.

Odpočet podľa oddielu 691(c): Ako môžu dedičia IRA získať späť daň z dedičstva

Dedičia zdaniteľných pozostalostí si môžu uplatniť odpočet dane z príjmu podľa oddielu 691(c) za federálnu daň z dedičstva už zaplatenú zo zdedených IRA a iných aktív IRD. Táto príručka sa zaoberá oprávnenosťou, výpočtom „s“ a „bez“, tým, kde si ho uplatniť v Prílohe A, a chybami, ktoré stoja rodiny šesťciferné sumy.

Solo 401(k) vs. SEP-IRA v roku 2026: Výber dôchodkového plánu pre živnostníkov, ktorý skutočne ochráni najviac príjmu

Porovnanie plánov solo 401(k) a SEP-IRA pre živnostníkov v roku 2026, s výpočtami príspevkov pri čistom príjme 60 000, 120 000 a 300 000 USD, pravidlami SECURE 2.0 pre Roth catch-up a super catch-up, termínmi zriadenia a rozhodovacím rámcom pre výber plánu, ktorý ochráni najviac príjmu.

Účty ABLE v roku 2026: Ako sekcia 529A umožňuje ľuďom so zdravotným postihnutím ušetriť 19 000 USD ročne bez daní a bez straty SSI alebo Medicaid

Príručka pre rok 2026 o účtoch ABLE podľa sekcie 529A IRC – nová veková hranica 46 rokov, vďaka ktorej má nárok o 6 miliónov viac Američanov (vrátane 1 milióna veteránov), ročný limit vkladov 19 000 USD, ochrana SSI do 100 000 USD, neobmedzená ochrana Medicaid, oprávnené výdavky na zdravotné postihnutie, navýšenie ABLE to Work až do 34 650 USD a ako sa vyhnúť spätnému vymáhaniu Medicaid po smrti.

HSA vs FSA vs HRA v roku 2026: Praktická príručka pre výber, kombinovanie a nepremrhanie vašich prostriedkov na zdravie

Prehľad pravidiel pre HSA, FSA a HRA v roku 2026 s novými limitmi príspevkov, kombináciou s FSA s obmedzeným účelom, ktorá vytvára až 7 800 USD predzdaneného priestoru, a návodom, ako môžu malí zamestnávatelia využiť ICHRA a QSEHRA na konkurencieschopnosť voči korporátnym benefitom.

Príručka pre Mega Backdoor Roth: Ako môžu ľudia s vysokými príjmami vložiť ďalších 47 500 USD na dôchodkové účty oslobodené od dane v roku 2026

Mega Backdoor Roth smeruje v roku 2026 až 47 500 USD z príspevkov do 401(k) po zdanení do Roth zložky, a to nad rámec štandardného odkladu zamestnanca vo výške 24 500 USD, prostredníctvom konverzie dolárov po zdanení v rámci plánu Roth alebo distribúcie počas trvania pracovného pomeru do Roth IRA. Celkový limit IRS podľa sekcie 415(c) vo výške 72 000 USD (80 000 USD pre osoby staršie ako 50 rokov) zahŕňa príspevky zo všetkých zdrojov dohromady a rýchla konverzia udržiava zdaniteľné výnosy takmer na nule.

Plány odložených odmien podľa sekcií 457(b) a 457(f): Ako zamestnanci neziskových organizácií, verejnej správy a školstva kombinujú úspory pred zdanením k plánom 403(b) alebo 401(k)

Podrobný sprievodca plánmi odložených odmien podľa sekcií 457(b) a 457(f) pre rok 2026 – ako môžu zamestnanci verejného sektora a neziskových organizácií kombinovať 457(b) k plánom 403(b) alebo 401(k) pre odklady až do 65 000 USD, kedy špeciálne trojročné dorovnávanie dosahuje 49 000 USD a ako môže nadobudnutie práv v 457(f) vyvolať daňovú pascu podľa sekcie 409A.

Plány odložených odmien podľa sekcie 457(b) a 457(f): Kombinovanie predzdanených úspor s 403(b) alebo 401(k)

Sprievodca plánmi podľa sekcie 457(b) a 457(f) pre rok 2026 — ako môžu zamestnanci verejného sektora a neziskových organizácií odložiť až 49 000 USD pred zdanením kombinovaním 457(b) s 403(b) a ako vedúci pracovníci neziskových organizácií využívajú 457(f) bez aktivácie daňovej pasce podstatného rizika prepadnutia.

Sekcia 7702B Kvalifikované poistenie dlhodobej starostlivosti: Odpočty indexované podľa veku, hybridné poistky životného poistenia a LTC a výmeny podľa Sekcie 1035

Sekcia 7702B stanovuje federálne pravidlá, ktoré určujú, či poistka dlhodobej starostlivosti poskytuje odpočítateľné poistné, oslobodené dávky a daňovo neutrálne výmeny podľa sekcie 1035. Táto príručka podrobne rozoberá limity odpočtov indexovaných podľa veku pre rok 2026, strop dennej dávky 430 USD, mechanizmy hybridného životného poistenia a LTC a plánovacie vzorce, ktoré presúvajú viazanú hotovostnú hodnotu do krytia starostlivosti bez realizácie zisku.

Formulár 5498 dešifrovaný: Daňové tlačivo k IRA, ktoré nikdy nepodávate, ale mali by ste ho čítať riadok po riadku

Formulár 5498 uvádza príspevky do IRA, rollover transfery, konverzie na Roth IRA a reálnu trhovú hodnotu k 31. decembru, pričom prichádza koncom mája po tom, čo ste už podali daňové priznanie. Podrobný rozbor štrnástich riadkov, spôsob, ako ich zosúladiť s formulármi 1099-R, 8606 a 5329, a konkrétne pasce, ktoré vyvolávajú oznámenia CP2000 a 6 % pokutu za nadmerné príspevky.