Preskočiť na hlavný obsah

#retirement-savings

Retirement Savings

Track retirement savings and investment growth

TrumpIRA.gov a Federálny sporiteľský príspevok: Čo by mali vedieť samostatne zárobkovo činné osoby do roku 2027

TrumpIRA.gov, trhovisko IRA spravované ministerstvom financií spustené 1. januára 2027, bude obsahovať poskytovateľov so stropom nákladov na úrovni 0,15 % bez minimálnych zostatkov a prepojí oprávnených sporiteľov s Federálnym sporiteľským príspevkom až do výšky 1 000 USD ročne – 50 % príspevok k prvým 2 000 USD. Tu je vysvetlené, ako to zapadá popri SEP-IRA alebo Solo 401(k) a prečo presné účtovníctvo určuje, aký príspevok skutočne môžete poskytnúť.

Solo 401(k) pre samostatne zárobkovo činné osoby v roku 2026: Ako skutočne maximalizovať príspevky

V roku 2026 umožňuje Solo 401(k) samostatne zárobkovo činnej osobe uložiť až 72 000 USD (83 250 USD s vylepšeným dobiehaním pre vek 60–63) prostredníctvom odloženia zamestnanca vo výške 24 500 USD a príspevku zamestnávateľa vo výške 25 % z odmeny. Táto príručka vysvetľuje matematiku dvoch kategórií, nové povinné Roth dobiehanie pre mzdy nad 145 000 USD, termíny pre prvý rok a nasledujúce roky a hranicu 250 000 USD pre podanie formulára 5500-EZ.

Mega Backdoor Roth pre samostatne zárobkovo činné osoby: Ako Solo 401(k) dosiahne 72 000 USD v roku 2026

Solo 401(k) s dobrovoľnými príspevkami po zdanení umožňuje samostatne zárobkovo činným osobám v roku 2026 ochrániť až 72 000 USD – alebo 83 250 USD s dobiehacím príspevkom pre vek 60 až 63 rokov – prostredníctvom konverzie prostriedkov po zdanení na Roth bez akýchkoľvek príjmových limitov. Tu je vysvetlenie, ako fungujú tri kategórie príspevkov, praktický príklad s čistým príjmom 150 000 USD a čo musí umožňovať váš plánový dokument.

Riziko poradia výnosov: Prečo poradie trhových výnosov môže rozhodnúť o úspechu alebo neúspechu vášho dôchodku

Dvaja dôchodcovia s rovnakými priemernými výnosmi môžu skončiť s desaťročiami rozdielu v životnosti portfólia – rozhoduje o tom poradie výnosov. Ako funguje riziko poradia výnosov, prečo desaťročná riziková zóna dôchodku zasahuje najviac majiteľov firiem a freelancerov, a päť obranných stratégií vrátane hotovostných rezerv, stratégie vedierok, dlhopisových stanov a limitov výdavkov.

DOL FAB 2026-01: Čo znamená posun presadzovania povinnosti lojality zo strany EBSA pre sponzorov malých plánov 401(k)

Bulletin terénnej pomoci EBSA 2026-01 uprednostňuje prípady porušenia povinnosti lojality a zakázaných transakcií pred procesnými nárokmi na obozretnosť a obmedzuje bežné vyšetrovania ERISA na 18 mesiacov (30 mesiacov pri zložitých prípadoch). Tu je to, čo by si sponzori plánov 401(k) malých firiem mali dokumentovať, aby zostali chránení.

Massachusetts Secure Choice: Čo povinný zákon o sporení na dôchodok znamená pre malé podniky

Snemovňa Massachusetts schválila 8. júla 2026 pomerom hlasov 148-2 program Secure Choice Savings Program, ktorý ukladá zamestnávateľom s 25 a viac pracovníkmi povinnosť automaticky zapisovať zamestnancov do Roth IRA — s predvolenými príspevkami 6 %, pokutami 250 USD na zamestnanca a výnimkou pre kvalifikujúci sa plán, ktorú môžu malé podniky využiť na úplné vyňatie sa z povinnosti.

QLAC v roku 2026: Ako limit 210 000 USD na kvalifikovanú anuitu s dlhou životnosťou znižuje vaše minimálne požadované výbery

QLAC vám umožňuje presunúť až 210 000 USD – doživotný limit podľa SECURE 2.0 na rok 2026 – z tradičného IRA, SEP-IRA alebo 401(k) do odloženej anuity, ktorú IRS vylučuje z výpočtu minimálnych požadovaných výberov, kým nezačnú platby, a to najneskôr do veku 85 rokov. Tu sú pravidlá, praktický príklad a matematika bodu zvratu, ktorá ukazuje, kedy sa jej radšej vyhnúť.

Fiduciárne pravidlo DOL opäť zomrelo: Čo teraz potrebujú vedieť malí zamestnávatelia so 401(k) plánom

Federálne súdy v Texase v marci 2026 zrušili pravidlo DOL o bezpečnosti dôchodkov (Retirement Security Rule), čím sa fiduciárny status pri dôchodkovom poradenstve vrátil k päťdielnemu testu z roku 1975 — už druhé takéto pravidlo zrušené od roku 2018. Čo by si sponzori plánov 401(k) mali overiť už teraz: písomné potvrdenie fiduciárneho statusu poradcu, zverejnenie odmeňovania a dokumentačný checklist, plus čo pre malé plány znamená nový návrh DOL na bezpečný prístav pre alternatívne aktíva.

Illinois od 1. júla 2026 vylučuje príspevky zamestnávateľa do 401(k) zo mzdy podliehajúcej poistnému na poistenie v nezamestnanosti

Illinois vylučuje príspevky zamestnávateľa zodpovedajúce 401(k) zo zdaniteľných miezd pre štátne poistenie v nezamestnanosti (SUI) pri príspevkoch uskutočnených po 30. júni 2026, na základe novely 56 Ill. Adm. Code 2730.155; príspevky zamestnanca formou zrážok zo mzdy zostávajú zdaniteľné a táto zmena zosúlaďuje Illinois s existujúcim federálnym zaobchádzaním podľa FUTA.

Solo 401(k) vs. SEP IRA: Ktorý plán ušetrí samostatne zárobkovo činným osobám viac na daniach v roku 2026?

Freelancer s čistým príjmom zo samostatnej zárobkovej činnosti vo výške 80 000 USD môže v roku 2026 v Solo 401(k) ochrániť pred zdanením približne 43 070 USD oproti 18 570 USD v SEP IRA — rozdiel pochádza výlučne z bloku odloženého príspevku zamestnanca vo výške 24 500 USD, ktorý SEP IRA neponúka.