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Journal Entries

Master journal entry creation and accounting transactions

Contributed Services in der Non-Profit-Buchhaltung: Leitfaden zur Erfassung nach ASC 958-605

Nach ASC 958-605 erfasst eine Non-Profit-Organisation gespendete Dienstleistungen nur dann zum beizulegenden Zeitwert, wenn die Arbeit einen nicht-finanziellen Vermögenswert geschaffen oder verbessert hat oder eine spezialisierte Fähigkeit erforderte, für die die Organisation sonst hätte bezahlen müssen, und der Freiwillige diese Qualifikation tatsächlich besitzt — allgemeine Freiwilligenstunden bleiben, so wertvoll sie auch sind, außerhalb der Bücher und außerhalb des Form 990.

Wie gemeinnützige Organisationen Sachspenden gemäß ASC 958-605 bewerten und verbuchen sollten

ASU 2020-07 erfordert von gemeinnützigen Organisationen, erhaltene nicht-finanzielle Vermögenswerte als separaten Posten, aufgeschlüsselt nach Kategorien und mit offengelegten Bewertungsmethoden, auszuweisen. Dieser Leitfaden behandelt die Fair-Value-Regeln von ASC 958-605 – welche ehrenamtlichen Dienste erfassbar sind, wie gespendete Güter, professionelle Dienstleistungen und die Nutzung von Einrichtungen zu bewerten sind, die entsprechenden Gegenbuchungen sowie die Schwelle von 25.000 $ für Formular 990 Schedule M.

Buchhaltung für Treueprogramme: ASC 606 Punkteverbindlichkeit, abgegrenzte Erlöse und Breakage

Nach ASC 606 stellen Treuepunkte eine separate Leistungsverpflichtung dar – ein Teil jedes Verkaufs wird anhand von Einzelveräußerungspreisen einer Verbindlichkeit für abgegrenzte Erlöse zugeordnet, bei Einlösung der Punkte realisiert, während nicht eingelöster Wert proportional zu den Einlösungen als Breakage verbucht wird. Dieser Leitfaden erklärt die Buchungssätze, die proportionale und die Remote-Methode für Breakage, den Kontenplan und die bundesstaatlichen Escheatment-Vorschriften, die Breakage-Erträge blockieren können.

Buchhaltung für Hochzeits- und Eventlocations: Abgegrenzte Einnahmen, durchgereichte Gastronomie und Rentabilität pro Samstag

Ein praktischer Leitfaden für die Buchhaltung von Hochzeits- und Eventlocations, der ASC 606 abgegrenzte Einnahmen aus Buchungsanzahlungen, den Prinzipal-Agent-Test für durchgereichte Gastronomie und Bar, Verbindlichkeiten aus erstattbaren Kautionen, die Verteilung fixer Kosten pro Samstag und Stornierungsrückstellungen behandelt.

ASC 606 Variable Gegenleistung und Stand-Ready-Verpflichtungen: Ein praktischer Leitfaden

Erfahren Sie, wie Sie die variable Gegenleistung gemäß ASC 606 schätzen – einschließlich Mengenrabatten, Leistungsboni, Lizenzgebühren und SLA-Strafen. Wählen Sie zwischen der Erwartungswertmethode und der Methode des wahrscheinlichsten Betrags, wenden Sie die Kumulierungsbeschränkung korrekt an, unterscheiden Sie Stand-Ready-Verpflichtungen von einer Reihe eigenständiger Dienstleistungen und erfassen Sie Buchungssätze, die jeder Prüfung standhalten.

Buchhaltung für gemeinnützige Zuwendungen: Spenderbeschränkungen, ASC 958 und die neuen Uniform Guidance Regeln

Ein praktischer Leitfaden zur Buchhaltung für gemeinnützige Zuwendungen gemäß ASC 958 und den Aktualisierungen der OMB Uniform Guidance 2024 – Klassifizierung des Nettovermögens, der Test auf bedingte versus unbedingte Hürden, Umsatzrealisierung bei Kostenerstattung, der neue 15 % De-minimis-Satz für indirekte Kosten und die 1-Million-Dollar-Schwelle für den Single Audit.

Aktive Rechnungsabgrenzungsposten erklärt: So verhindern Sie, dass jährliche Versicherungs-, Miet- und Softwarerechnungen Ihren monatlichen Gewinn verzerren

Wie kleine Unternehmen im Voraus bezahlte Versicherungen, Mieten, Software und Vorschüsse verbuchen sollten – die Erstbuchung, der monatliche Abschreibungsplan, die IRS 12-Monats-Regel und eine schriftliche De-minimis-Richtlinie, die den monatlichen Gewinn vergleichbar hält und steuerliche Abzüge zum Jahresende ermöglicht.

Rückstellungen für vergütete Abwesenheiten gemäß ASC 710-10: Erfassung von PTO, Urlaub und Krankheitstagen

ASC 710-10 verpflichtet Arbeitgeber zur Bildung einer Bilanzverbindlichkeit für bezahlte Freistellung (PTO), Urlaub und Krankheitstage, die erdient sind oder übertragen werden können. Dieser Leitfaden behandelt den vierteiligen Test, Regeln für Sabbaticals und unbegrenzten Urlaub, die Berechnung der Rückstellung sowie die Buchungssätze.