Prejsť na hlavný obsah
Odmeňovanie manažérov

Všetko o Odmeňovanie manažérov

Jeden článok
Nekvalifikovaná odložená kompenzácia, SERP, akciové odmeny, súlad so sekciou 409A a ďalšie stratégie odmeňovania vyšších manažérov a kľúčových zamestnancov

Nekvalifikované odložené odmeňovanie: Sekcia 409A, Rabbi Trusty a 20 % sankcia, ktorej sa vedúci pracovníci musia vyhnúť

Sekcia 409A umožňuje spoločnostiam odložiť odmenu vedúcich pracovníkov nad limity 401(k), ale jediná chyba spustí okamžité zdanenie každého nadobudnutého dolára plus 20 % federálnu sankciu a prémiový úrok. Tu je návod, ako plány NQDC, rabbi trusty a šesť povolených spúšťačov vyplácania v skutočnosti fungujú.