Перейти к основному содержимому

#payroll

Расчёт зарплаты

Управление расчетами, обработкой зарплаты и соблюдение требований для бизнеса любого размера

Постов: 526Посмотреть все тегиВернуться ко всем записям
10 мин чтения

Повышение минимальной заработной платы по штатам в 2026 году: руководство по бюджетированию для малого работодателя

Девятнадцать штатов повысили минимальную заработную плату 1 января 2026 года, а Флорида 30 сентября поднимет её до $15,00. В этом руководстве рассказывается, какая ставка применяется, когда пересекаются федеральный, штатный и местный минимумы, как вместе с этой цифрой меняются правила для минимальной ставки чаевых работников и порога освобождения от сверхурочных, а также как заложить в бюджет эффект «сжатия» зарплатной лестницы.

Mike Thrift

payrollsmall-businesscompliance
10 мин чтения

Новое «супер-наверстывание» для возраста 60–63 лет: дополнительные $11 250 на ваш счет 401(k) в 2026 году

В соответствии с законом SECURE 2.0 работники, которым в 2026 году исполнится 60–63 года, могут отложить до $35 750 на счет 401(k). Однако те, чей доход, облагаемый налогом FICA, в предыдущем году превысил $150 000, обязаны вносить все наверстывающие взносы по схеме Roth и полностью теряют эту возможность, если их пенсионный план не поддерживает Roth-взносы.

Mike Thrift

retirement-savingstax-planningtax-compliance
9 мин чтения

Отмена правила о сверхурочной работе DOL: Что означает порог зарплаты в $684 для малых работодателей

Министерство труда США (DOL) официально отменило правило о сверхурочной работе 2024 года 14 мая 2026 года, вернув федеральный порог зарплаты, освобожденной от сверхурочной работы, к $684 в неделю ($35 568 в год); малым работодателям, которые переквалифицировали персонал в 2024 году, следует повторно проверить тесты на обязанности и государственные пороги, прежде чем отменять какие-либо изменения.

Mike Thrift

payrollcompliancesmall-business
9 мин чтения

Законы о доступе к заработанной плате по штатам: Руководство для малых работодателей на 2026 год

По состоянию на 2026 год в дюжине штатов действуют законы о доступе к заработанной плате, а Бюро финансовой защиты потребителей (CFPB) в декабре 2025 года отменило свои собственные рекомендации TILA — EWA, спонсируемый работодателем и привязанный к подтвержденной заработной плате, в настоящее время является менее рискованным путем, в то время как Калифорния прямо классифицирует EWA «прямо к потребителю» как кредит.

Mike Thrift

earned-wage-accesspayrollcompliance
8 мин чтения

Выплата зарплаты сотрудникам без банковского счета: Руководство по соблюдению требований для зарплатных карт

Федеральное Положение E (12 CFR § 1005.18) и более 20 государственных законов о зарплатных картах обязывают работодателей предлагать сотрудникам без банковского счета альтернативу выплаты без комиссий, получать подлинно добровольное согласие и гарантировать как минимум одно бесплатное снятие всей суммы за расчетный период.

Mike Thrift

payrollcompliancebanking
10 мин чтения

Ретроспективный период для депозитов налога на зарплату: руководство по ежемесячному и полунедельному графику

Ретроспективный период IRS для депозитов налога на зарплату охватывает время с 1 июля позапрошлого года по 30 июня прошлого года; работодатели, у которых сумма обязательств за этот период составила 50 000 долларов или меньше, вносят депозиты ежемесячно, те, у кого больше — по полунедельному графику, а накопление обязательств в размере 100 000 долларов и более за один день требует внесения депозита на следующий рабочий день и переводит работодателя на полунедельный график до конца следующего года.

Mike Thrift

payrolltaxtax-compliance
9 мин чтения

Сопоставимые взносы 401(k) по студенческим займам согласно SECURE 2.0: Руководство для малых работодателей по разделу 110

Раздел 110 Закона SECURE 2.0 позволяет работодателям сопоставлять взносы в 401(k), 403(b), SIMPLE IRA или государственные 457(b) на основе платежей сотрудника по студенческому займу вместо выборных отсрочек, а спонсоры планов, применяющие эту функцию, должны официально внести поправки в свои плановые документы до 31 декабря 2026 года.

Mike Thrift

retirement-plansemployee-benefitspayroll
9 мин чтения

Автоматические чаевые — это не чаевые: правила расчета заработной платы, налогов и «безналоговых чаевых» для ресторанов

Автоматические чаевые не проходят тест IRS по четырем факторам чаевых и должны облагаться налогом как заработная плата, что исключает их из налогового кредита FICA на чаевые, ставки сверхурочных FLSA и нового вычета «без налога на чаевые».

Mike Thrift

payrollrestauranttax
6 мин чтения

Прекращение работы системы IRS FIRE: Что нужно знать подателям форм 1099 и W-2 о IRIS

Налоговая служба (IRS) выводит из эксплуатации систему электронной подачи FIRE 31 декабря 2026 года, требуя от всех подателей форм 1099 и W-2 перейти на IRIS для отчетности за 2026 налоговый год, при этом одобрение нового Кода управления передатчиком может занять 45 и более дней.

Mike Thrift

taxtax-filingtax-compliance
15 мин чтения

Сертифицированный расчет заработной платы по закону Дэвиса-Бэкона в 2026 году: Практическое руководство по соблюдению требований для федеральных и финансируемых IRA строительных подрядчиков

Руководство для подрядчиков по соблюдению требований закона Дэвиса-Бэкона в 2026 году, охватывающее обновленную форму сертифицированного расчета заработной платы WH-347, ежегодный расчет дополнительных льгот, ежедневный контроль коэффициентов ученичества, финальное правило 2023 года и судебный запрет 2024 года в отношении водителей грузовиков, а также то, как пятикратный множитель налогового кредита в рамках Закона о снижении инфляции связывает соблюдение требований к преобладающей заработной плате с проектами в области чистой энергетики.

Mike Thrift

constructionpayrollcompliance
18 мин чтения

Распределение чаевых DOL, отмена правила 80/20 и соблюдение FLSA в 2026 году

Как отмена Пятым окружным судом правила 80/20/30, техническая поправка DOL 2024 года и расширяющаяся мозаика законов штатов о кредитах на чаевые изменят систему распределения чаевых FLSA, анализ совмещения должностей и соблюдение Раздела 3(m) для ресторанов, баров, отелей и салонов в 2026 году.

Mike Thrift

restaurantpayrollcompliance
Начать бесплатно→Документация