Перейти к основному содержимому

#hiring

Hiring

Financial considerations when hiring employees or contractors

Постов: 101Посмотреть все тегиВернуться ко всем записям

Законы о прозрачности оплаты труда по штатам в 2026 году: Руководство по соблюдению требований для работодателей в нескольких штатах

Семнадцать штатов и округ Колумбия теперь требуют указывать диапазоны зарплат в объявлениях о вакансиях, при этом пороги и штрафы различаются настолько, что одно общенациональное объявление может нарушить три закона. Практическое руководство по законодательной мозаике 2026 года, ловушкам удаленного найма и тому, как работодатели в нескольких штатах превращают соблюдение требований в повседневную операционную дисциплину.

mike

compliancepayrolllegal

Правило FTC о неконкуренции отозвано: как работодателям адаптироваться к мозаике законов штатов в 2026 году

12 февраля 2026 года FTC исключила запрет на соглашения о неконкуренции от 2024 года из Свода федеральных правил, перейдя к индивидуальному правоприменению по Разделу 5 и согласительным ордерам в отношении таких работодателей, как Rollins. Поскольку Калифорния, Колорадо, Иллинойс, Миннесота и другие штаты ужесточают собственные правила, использование единого общенационального шаблона о неконкуренции теперь создает риски несоблюдения нормативных требований. Данное руководство анализирует законодательство штатов и предлагает план из пяти шагов для работодателей.

mike

compliancelegalcontracts

Статья 45F в 2026 году: как закон OBBBA увеличил налоговый вычет за уход за детьми, предоставляемый работодателем, в четыре раза

С 2026 года закон One Big Beautiful Bill Act расширяет налоговый вычет по статье 45F за уход за детьми, предоставляемый работодателем, с 25% до 40% (50% для предприятий с годовым доходом менее 32 млн долларов) и поднимает годовой лимит со 150 000 до 500 000 долларов (600 000 долларов для малого бизнеса), включая новые правила для посредников, коллективных соглашений, резервного ухода и контрактов на зарезервированные места.

mike

tax-creditstax-planningsmall-business

Трудоустройство детей в семейном бизнесе: налоговая стратегия, которая приносит двойную выгоду семье

Руководство на 2026 год для владельцев семейного бизнеса по законному найму детей: как индивидуальный предприниматель может выплачивать ребенку до $16 100 без федеральных налогов, когда применяются освобождения от FICA и FUTA, какую документацию ожидает IRS и как использовать Roth IRA.

mike

family-businesstax-planningsmall-business

Найм сотрудника из другого штата: руководство по настройке налогов на заработную плату

Пошаговый чек-лист по настройке налогов на заработную плату при найме удаленного сотрудника в новом штате — SUTA, удержание подоходного налога, страхование от несчастных случаев, местные налоги, формы взаимности и правило удобства работодателя.

mike

payrollhiringremote-work

Что такое налог SUTA: Полное руководство для работодателей по государственному страхованию от безработицы

SUTA — это налог штата на фонд оплаты труда, который финансирует страхование от безработицы. Его обязан платить каждый работодатель в США; ставки варьируются от менее 1% до более 10%, а просрочка платежа может стоить потери налогового кредита FUTA в размере 5,4%, что превращает федеральный счет в 42 доллара в 420 долларов за каждого сотрудника.

mike

payrolltaxtax-compliance

Налоговая льгота за содействие в трудоустройстве: Полное руководство для работодателей на 2026 год

Практическое руководство по налоговой льготе за содействие в трудоустройстве (WOTC) на 2026 год для работодателей: 10 целевых групп, льготы до 9600 долларов за каждого квалифицированного ветерана, 28-дневный срок подачи формы 8850 и способы подачи отчетности во время текущего перерыва в работе Конгресса.

mike

tax-creditshiringsmall-business

Как нанять подходящего бухгалтера: полное руководство для владельцев малого бизнеса

Когда ваша бухгалтерия отстает на месяцы, а налоговый сезон превращается в гонку, пора нанимать бухгалтера — но ошибка в выборе обойдется дороже, чем самостоятельная работа. В этом руководстве рассказывается, как выбрать между фрилансерами, фирмами и удаленными сервисами, какие сертификаты требовать, десять вопросов для интервью, выявляющих реальную компетентность, и шесть тревожных сигналов, при которых стоит отказаться от сотрудничества.

mike

bookkeepingsmall-businesshiring

Найм иностранных независимых подрядчиков: Полное руководство для американских компаний

Компании из США, нанимающие иностранных подрядчиков, должны собрать формы W-8BEN или W-8BEN-E перед осуществлением любых платежей, иначе им грозит обязательное резервное удержание налога в размере 30%. В этом руководстве рассматриваются требования IRS, риски постоянного представительства, способы оплаты и лучшие практики ведения документации.

mike

tax-compliancehiringfreelance

Как нанять бухгалтера для малого бизнеса: Полное руководство

Практическое руководство по найму бухгалтера для вашего малого бизнеса — рассказываем, когда он действительно нужен, в чем разница между CPA, обычным бухгалтером и налоговым агентом, что спрашивать на собеседовании и сколько это будет стоить (от 200 до 5 000 долларов США и выше в зависимости от объема работ).

mike

hiringsmall-businessaccounting

Бухгалтер или CPA: кто нужен вашему бизнесу?

Практический разбор функций бухгалтеров и CPA, стоимости их услуг (30–60 $/час против 200–500 $/час) и рекомендации, кого и когда нанимать, чтобы вы перестали переплачивать не тому специалисту в неподходящее время.

mike

bookkeepingcpasmall-business

Может ли ваш малый бизнес позволить себе бухгалтера? (Скорее всего, да)

Практический анализ затрат и выгод при найме бухгалтера для малого бизнеса — с реальными данными о ценах ($200–$500 в месяц), расчетом альтернативных издержек и 5 конкретными признаками того, что пора перестать вести бухгалтерию самостоятельно.

mike

small-businessbookkeepingoutsourcing
Начать бесплатно→Документация