#compliance
Соблюдение нормативных требований и поддержание финансовой отчетности, готовой к аудиту
NYDFS Нью-Йорка предложил первую в стране систему лицензирования BNPL на уровне штата, обязывающую кредиторов получать лицензию, а продавцов — передавать сведения о возврате средств кредитору в течение семи рабочих дней после одобрения возврата.
Начиная с 2026 налогового года работодатели обязаны отдельно указывать квалифицированную компенсацию за сверхурочные в форме W-2, в графе 12 с кодом TT — но право на вычет имеет только предусмотренная FLSA «премиальная» половина оплаты сверхурочных, с лимитом $12,500 для одиноких налогоплательщиков и $25,000 для супругов, подающих совместную декларацию.
Национальная программа особого внимания OSHA, вступившая в силу в апреле 2026 года, нацелена на проверки по тепловым заболеваниям в 55 отраслях повышенного риска, а штрафы начинаются от $16,550 за нарушение — рассказываем, какой письменный план, график акклиматизации и региональные правила нужны малым работодателям, чтобы соответствовать требованиям.
RIA с комиссией fee-only, выставляющие счета за AUM-комиссию заранее, должны учитывать начисленный, выставленный и полученный доход как три отдельных события, поскольку Правило SEC 206(4)-2 рассматривает прямое списание комиссии со счетов у кастодиана как форму кастодиального хранения, требующую детализированных счетов и пятилетнего хранения записей согласно Правилу 204-2.
Управляющие недвижимостью, которые смешивают трастовые средства от краткосрочной аренды с операционными денежными средствами, рискуют получить штрафы от $1,000 до $25,000 за каждое нарушение, а в штатах, подобных Калифорнии, — приостановку лицензии, если сумма смешанных средств превышает $10,000.
Городские постановления теперь требуют, чтобы хозяева Airbnb и Vrbo регистрировали краткосрочную аренду, отображали номера лицензий и перечисляли налог на проживание, при этом ежедневные штрафы достигают $2,000 в таких городах, как Лос-Анджелес, и $484 в Сан-Франциско за просроченные сертификаты.
Как бюро переводов и службы медицинской транскрипции могут сопоставлять кредиторскую задолженность фрилансерам-лингвистам с пословной оплатой от клиентов, избегать риска неверной классификации 1099 против W-2 и соблюдать требования HIPAA к ведению документации для деловых партнёров.
Виртуальному агентству медицинских скрайбов необходимо подписанное соглашение с деловым партнёром (BAA) до выставления счёта хотя бы за одну смену, а его модель ценообразования — почасовая, ежемесячная подписка или оплата за приём — определяет, когда следует признавать выручку и как должен быть устроен план счетов.
Работодатели штата Вашингтон обязаны удерживать 0.58% от валовой заработной платы без верхнего предела в пользу фонда WA Cares — финансируемой работниками государственной программы долгосрочного ухода, которая с июля 2026 года начала выплачивать пособия в размере до $36,500 на работника, — и подавать сводные квартальные отчеты в Департамент занятости и социального обеспечения (ESD).
Работодатели Калифорнии со 100 и более сотрудниками обязаны подать отчёт о заработной плате в Департамент по гражданским правам до 13 мая 2026 года, используя отчётный период выплат с октября по декабрь 2025 года, иначе им грозят штрафы от $100 до $200 за каждого сотрудника.
CIRCIA обязывает подпадающие под действие закона организации сообщать в CISA о существенных киберинцидентах в течение 72 часов и о выплатах вымогателям в течение 24 часов: окончательное правило ожидается осенью 2026 года и охватит, по оценкам, более 300 000 организаций в 16 секторах критической инфраструктуры.
Начиная с контрактов, заключённых 30 июня 2026 года или позднее, пересмотр FAR повышает порог применения CAS с 2,5 млн до 35 млн долларов за контракт, порог полного покрытия — с 50 млн до 100 млн долларов, а порог сертифицированных данных о затратах и ценах (TINA) — с 2 млн до 10 млн долларов, освобождая от требований почти половину подрядчиков, которые сейчас подпадают под действие CAS.
