
Form 8846におけるセクション45B FICAチップ税額控除:多くのレストランオーナーが見落としている「静かな」6桁の節税
レストラン、バー、ホスピタリティ事業者が、固定された5.15ドルの最低賃金と7.65パーセントの乗数を使用して、Form 8846でセクション45B FICAチップ税額控除を計算する方法。280Cのアドバック、サービス料に関する一般的な監査の落とし穴、および修正申告を通じて最大3年間の未請求控除を回収する方法についても解説します。
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レストラン、バー、ホスピタリティ事業者が、固定された5.15ドルの最低賃金と7.65パーセントの乗数を使用して、Form 8846でセクション45B FICAチップ税額控除を計算する方法。280Cのアドバック、サービス料に関する一般的な監査の落とし穴、および修正申告を通じて最大3年間の未請求控除を回収する方法についても解説します。

セクション465のアットリスク規定は、パートナーシップおよびS法人の損失を実際の経済的持分に制限します。

受託者のための第645条の選択ガイド。Form 8855を提出することで、選択期間中に適格取消可能信託を関連する遺産に統合し、会計年度の選択、寄付金積立控除、2年間の予定納税義務の免除、および単一の統合されたForm 1041の利用が可能になります。

第7702B条は、税制優遇措置の対象となる長期介護保険を定義しています。2026年には1人あたり最大6,200ドルの年齢別保険料控除、日額制限内での非課税給付、古い生命保険や年金契約からの第1035条交換、そして高齢の所有者や退職者向けのハイブリッド型生命保険・長期介護保険(LTC)構造などが含まれます。

第7702B条は、長期介護保険が保険料控除、非課税給付、および非課税の1035条交換の対象となるかどうかを決定する連邦規則を定めています。本ガイドでは、2026年の年齢別控除限度額、430ドルの日額上限、ハイブリッド型生命保険・長期介護保険の仕組み、および利益を認識せずに解約返戻金を介護補償に移行するプランニングパターンについて詳しく解説します。

第83条(i)項は、適格な非公開会社の適格従業員に対し、RSUの決済やNSOの行使に伴う連邦所得税を最大5年間猶予することを認めています。80%グラント・ルール、義務的なエスクロー、30日間の選択期限などの制約により、実際の適用例は一桁台にとどまっていますが、どのような場合にこの選択が有利になるかを解説します。

トラベルナースが住居費や食事の日当を非課税に保つための具体的な解説。IRSのタックスホーム・ルール、12ヶ月の派遣期限、二重費用の証明、複数州での非居住者申告、および租税互恵協定のある州について網羅しています。

法人代替最低税(CAMT)は、調整後財務諸表所得(AFSI)の平均が10億ドルを超える法人に対し、15%の課税を行う制度です。対象となる企業の基準、第56A条に基づくAFSIの計算方法、外国籍親会社グループ(FPMG)に対する1億ドルの米国テスト、様式4626の仕組み、および暫定的な簡素化されたセーフハーバーに関する実践的なガイドです。

家族有限責任組合(FLP)の評価割引に関する2026年版実務ガイド。富裕層が10〜25%の支配権欠如割引と20〜35%の市場性欠如割引を組み合わせて遺産税・贈与税の負担を軽減する方法を解説します。具体的な数値例、租税裁判所で遺産計画が破綻する原因となった内国歳入法第2036条の罠、設立費用、そして監査時に構造を防御するために必要な記帳実務についても網羅しています。

OBBBAの下で、第250条はFDIIをFDDEIに改称し、控除率を33.34%に設定、QBAIオフセットを廃止し、利息およびR&E費用の配分を除外します。これにより、2026年にForm 8993を提出する米国Cコーポレーションの適格な外国由来所得に対し、実効連邦税率14%を実現します。

フォーム8993におけるFDII(現在のFDDEI)控除の実践ガイド。対象となる米国Cコーポレーション、第250条に基づく計算によって外国派生所得に対する連邦実効税率が13.125%に引き下げられる仕組み、課税所得制限、IRSが要求する文書、そして2026年からQBAIステップと費用配分を廃止することで計算を簡素化するOBBBAについて解説します。

信託は課税所得がわずか15,200ドルで連邦税率の最高37%に達しますが、独身の個人では609,350ドルまで達しません。このガイドでは、受託者向けにForm 1041、分配可能純所得(DNI)、スケジュールK-1の配分、個別持分ルール、および所得をより低い税率の受益者に移転するために使用される65日選択について解説します。