
Vos employés utilisent leur téléphone personnel pour le travail — en Californie et dans une douzaine d'autres États, vous leur devez de l'argent pour cela
La Californie et l'Illinois exigent le remboursement de l'usage professionnel du téléphone, même sur les forfaits illimités — voici comment fixer une indemnité mensuelle défendable.










