
2026年纽约现金接收法:处罚、例外情况与合规指南
纽约州《一般商业法》第396-ii条于2026年3月21日生效,要求全州零售商和餐馆接受现金并禁止收取现金附加费,首次违规最高民事罚款1000美元,此后每次违规最高罚款1500美元。
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纽约州《一般商业法》第396-ii条于2026年3月21日生效,要求全州零售商和餐馆接受现金并禁止收取现金附加费,首次违规最高民事罚款1000美元,此后每次违规最高罚款1500美元。

SBA于2026年6月11日发布的拟议规则取消了8(a)计划中基于种族的个人企业社会劣势推定,要求每位申请人改为提供群体歧视和个人实质性伤害的书面证明——公众意见征询期将于2026年7月13日截止。

印第安纳州、肯塔基州和罗德岛州的消费者隐私法于2026年1月1日生效,其中两个州没有收入门槛——以下是如何判断小企业是否受其约束,以及如何追踪这些法律要求的收入百分比。

一份面向文件销毁与数据销毁公司的会计科目表指南,涵盖三种收入流(定期路线、一次性清理、硬盘销毁)、NAID AAA认证成本(第一年$3,000-$5,000)、底盘与碎纸机折旧,以及将纸张回收回扣视为收入而非未核销存款的处理方式。

饵料与渔具店通过同一收银台运营三种收入模式——易腐活饵、硬货(渔具)及州钓鱼许可证销售。活饵死亡率应记为损耗费用(按品种和供应商追踪),饵料经销商许可证是重复性合规成本(在威斯康星等州按销量分级),许可证销售收入为佣金收入(通常4.75%–5%),州政府应得份额作为负债持有,绝不视为收入。

自2026年4月1日起,加州SB 22法案将强制性礼品卡兑现门槛从10美元提高到15美元——为全美最高——并将其适用范围扩展至电子卡和应用程序卡。鉴于自2008年以来,根据该法规已提起近200起诉讼,以下是零售商在原告调查人员前来测试之前应掌握的合规检查清单和礼品卡负债会计处理方法。

美国劳工部2026年5月发布的最终规则,为年收入4000万美元及以上的工会设立了LM-2长表,将LM-2/LM-3/LM-4的申报门槛提高至35万美元和2.5万美元,并新增了5000美元的涉外交易披露附表——该规则适用于2026年7月1日或之后开始的财年。以下为工会簿记工作带来的变化。

自2024年9月以来,美国联邦贸易委员会已提起13起“AI洗白”执法案件,其中包括2026年5月对向小企业出售虚假“AI驱动”监听工具的三家营销公司采取行动,罚款总额达93万美元——这是你在购买任何标榜AI的产品前应遵循的核查清单。

2026年6月24日,IRS职业责任办公室发布了2026-19号警报,这是其根据第230号通告发布的首份AI指引。该指引要求AI输出须经人工审核、具备技术能力、安全处理客户数据、制定书面企业AI政策,并收取反映AI所节省时间费用的费用——以下是小企业主应向其申报员咨询的问题。

三方对账用于验证银行对账单、信托总账以及每一位客户的明细账完全一致。这是每月一次的流程,可确保汇集型 IOLTA 账户符合 ABA 示范规则 1.15,并避免律师协会纪律处分。

一辆总车重额定值超过14,000磅的拖车通常可以根据第179条在其投入使用的当年全额费用化——但前提是折旧计划从该年开始。本文介绍拖车公司应如何将拖车、扣押和留置权拍卖收入分开,每月核对场地日志,并将合规成本计入每项工作。

自2026年4月6日起,英国税务海关总署可直接向招聘中介追讨英国伞形公司未缴纳的PAYE税款和国民保险金——若供应链中无英国中介,则向终端客户追讨,且无"合理注意"抗辩权。本文解读适用范围及截止日期前的尽职调查步骤。