Blog
Poznatky, návody a aktualizácie z oblasti účtovníctva v čistom texte od tímu Beancount.io. Prehliadať podľa tagu.
Kúpili ste si mikro-SaaS, nie softvér: Alokácia kúpnej ceny a 15-ročné pravidlo podľa Section 197
Softvér nadobudnutý ako súčasť kúpy podniku sa amortizuje 15 rokov podľa IRC Section 197 — nie počas 36 mesiacov, ako je to pri samostatnom softvéri. Ako alokovať kúpnu cenu mikro-SaaS naprieč siedmimi majetkovými triedami IRS, dohodnúť sa na formulári 8594 so svojím predávajúcim a zaznamenať to do textovej účtovnej knihy.
MGA účtovníctvo: Ako účtovať o podmienených províziách zo zisku, ktoré sa vyrovnávajú tri roky
Provízie zo zisku MGA sa nevypočítavajú skôr ako 18–24 mesiacov po skončení poistného roka a nie sú konečné až do tretieho výročia. Táto príručka sa venuje časovému rozlíšeniu obmedzených odhadov podľa ASC 606, oddeleniu zvereneckých prémiových účtov od prevádzkových fondov a štruktúre účtovnej osnovy, ktorá zaručuje auditovateľnosť viacročných úprav.
Účtovníctvo výkrmní: Ako musia dražby hospodárskych zvierat spravovať zverenecké účty podľa zákona o baliarňach a skladoch
Trhy s dražbami hospodárskych zvierat sú federálnymi fiduciármi podľa zákona o baliarňach a skladoch – zverenecké účty musia byť financované do nasledujúceho pracovného dňa, plne nahradené do siedmich dní a mesačne zosúlaďované. Táto príručka pokrýva účtovnú osnovu, ktorú výkrmňa potrebuje, ako sa vypočíta požadovaná záručná zmluva z objemu predaja a prečo poplatky Beef Checkoff a inšpekcie značiek musia zostať mimo výnosov.
Zlyhania v oblasti bezpečnosti údajov dodávateľov IRS: Čo zistila správa TIGTA z roku 2026 – a ako chrániť svoje daňové údaje
Audit TIGTA z roku 2026 zistil 1 375 neoprávnených vstupov do obmedzených priestorov s dokumentmi daňovníkov a kritické zraniteľnosti ponechané neopravené v priemere 223 dní u skenovacích dodávateľov IRS. Tu je, čo zistil dozorný orgán, ako reagoval IRS a konkrétne kroky – registrácia IP PIN, skoré podanie, elektronické podanie – ktoré znižujú vaše riziko.
ASC 606 pre nezávislých vývojárov aplikácií: Máte účtovať príjmy z App Store v hrubej alebo čistej výške?
Väčšina nezávislých vývojárov je podľa testu principal vs agent v rámci ASC 606 považovaná za principála, takže predaj v App Store za 9,99 USD je výnosom 9,99 USD plus nákladom na predaj vo forme poplatku za platformu 3,00 USD – nie čistým vkladom 6,99 USD. Tu je test kontroly s tromi indikátormi, aktuálne úrovne poplatkov Apple a Google a presné účtovné zápisy na správne zaúčtovanie.
Účtovníctvo pre ghost kitchen: Ako zabrániť, aby vám tri virtuálne značky rozbili jeden výsledovku
Doručovacie platformy si v konečnom dôsledku berú 30–40 % z každej objednávky, keď sa sčítajú provízie, propagačné akcie a poplatky za spracovanie – a multi-brand ghost kitchen, ktorá účtuje len čisté vklady, nedokáže určiť, ktorý koncept je ziskový. Táto príručka pokrýva kategorizáciu tržieb na značku, tri spôsoby alokácie zdieľaného nájmu, energií a práce (podľa štvorcových metrov, podielu na tržbách, odpracovaných hodín), sledovanie nákladov na jedlo na značku a šesťkrokový kontrolný zoznam mesačnej uzávierky.
Georgijský zákon o dôstojnosti a mzde: Čo znamená koniec minimálnej mzdy pre zamestnávateľov zdravotne postihnutých pracovníkov
Georgijský zákon o dôstojnosti a mzde vyžaduje, aby držitelia certifikátov podľa § 14(c) vyplácali zdravotne postihnutým pracovníkom od 1. júla 2026 najmenej polovicu federálnej minimálnej mzdy (3,63 USD/hodinu) a po 30. júni 2027 úplne zakazuje subminimálne mzdy. Čo musia držitelia certifikátov – chránené dielne, komunitné rehabilitačné programy a neziskové organizácie – zohľadniť pri modelovaní mzdových rozpočtov, grantových zmlúv a kalkulácie nákladov na prácu pred tým, ako nastúpia oba mzdové kroky.
FTC zakazuje Air AI predávať obchodné príležitosti: Čo znamená prípad AI-washingu v hodnote 18 miliónov USD pre kupujúcich
Marcové urovnanie FTC z roku 2026 natrvalo zakazuje spoločnosti Air AI a jej majiteľom ponúkať obchodné príležitosti po tom, čo kupujúci prišli až o 250 000 USD na prehnaných sľuboch o zárobkoch z AI. Tu je prehľad, čo pokrýva rozsudok v hodnote 18 miliónov USD, ako Pravidlo o obchodných príležitostiach chráni kupujúcich sedemdňovým zverejnením a Vyhlásením o zárobkoch, a praktický kontrolný zoznam na preverenie akejkoľvek obchodnej ponuky poháňanej AI.
FASB rieši účtovanie fakturovaných pohľadávok pred dokončením práce: ASU 2025-12 Issue 20 a ASC 860
ASU 2025-12 (Issue 20) od FASB objasňuje, že pohľadávky vykázané pred dokončením plnenia – ročné SaaS fakturované vopred, retenčné poplatky, priebežné fakturácie v stavebníctve – pri predaji alebo factoringe spadajú pod pravidlá prevodu podľa ASC 860, nie automaticky pod dlhový rámec ASC 470. Oprava nadobúda účinnosť pre účtovné obdobia začínajúce po 15. decembri 2026 s možnosťou skorého prijatia po jednotlivých témach a predajné účtovanie stále vyžaduje splnenie testu skutočného predaja.
Vyžadujú štvrťročné bonusy prepočet nadčasov? Stanovisko DOL FLSA2026-6 vysvetľuje výnimku
Stanovisko DOL FLSA2026-6 (28. mája 2026) potvrdzuje, že štvrťročný bonus vyplatený ako pevné percento z celkových príjmov – vrátane bežnej mzdy a nadčasov – spĺňa požiadavky FLSA na nadčasy podľa 29 CFR § 778.210 bez potreby prepočtu za každý pracovný týždeň. Uvádzame štyri podmienky, od ktorých výnimka závisí, a kontrolný zoznam pre malé podniky.
Stanoviská DOL FLSA2026-3: Prečo sa povinná ranná nástupná kontrola počíta do odpracovaných hodín – a ako sekcia 7(b) mení výpočet nadčasov
V januári 2026 Divízia miezd a hodín Ministerstva práce USA v stanovisku FLSA2026-3 rozhodla, že povinná 15-minútová ranná nástupná kontrola podľa kolektívnej zmluvy je kompenzovateľná odpracovaná doba – ale správne štruktúrovaná výnimka podľa sekcie 7(b)(1) alebo 7(b)(2) FLSA môže absorbovať tento čas v základnej sadzbe namiesto príplatku za nadčasy. Tu je uvedené, ako fungujú prahové hodnoty a ako vyzerá výpočet pre dispečerské centrum s 20 osobami.
Môžete preradiť oslobodeného odborníka na neoslobodeného? DOL stanoviskový list FLSA2026-1 hovorí áno
Stanoviskový list DOL FLSA2026-1 (5. januára 2026) potvrdzuje, že zamestnávatelia môžu dobrovoľne preradiť odborníka oslobodeného od nadčasov na neoslobodeného, pretože neoslobodený status je predvolený podľa FLSA. Tu je uvedené, čo list hovorí, trojzložkový test výnimky podľa 29 CFR § 541.301 a praktický kontrolný zoznam preradenia pre malé podniky.