Pular para o conteúdo principal

Blog

Insights, tutoriais e atualizações sobre contabilidade em texto simples da equipe Beancount.io.

Impostos Comerciais do País de Gales 2026: O Multiplicador de Três Níveis e o Amortecedor Transitório de £116M

A partir de 1 de abril de 2026, o País de Gales substituiu o seu multiplicador único de impostos comerciais não domésticos por três — 0,350 para retalho com valor tributável abaixo de £51.000, 0,502 padrão, 0,515 acima de £100.000 — e está a fasear aumentos de reavaliação acima de £300 a 33% em 2026-27 e 66% em 2027-28, com £116 milhões de alívio transitório. Veja como verificar qual multiplicador se aplica, confirmar a linha de alívio na sua fatura e orçamentar os aumentos faseados pré-programados.

Subsídio de Doença Estatutário do Reino Unido Passa a Ser Pago desde o Primeiro Dia: O Que a Lei dos Direitos Laborais Significa para a Sua Folha de Pagamento

A partir de 6 de abril de 2026, o Subsídio de Doença Estatutário do Reino Unido começa no primeiro dia de ausência, o limiar de rendimentos semanais de £125 desaparece e a taxa é de £123,25 ou 80 por cento do rendimento semanal médio, o que for menor. Eis o que isso custa a um pequeno empregador e a lista de verificação de folha de pagamento em sete passos para manter a conformidade.

Contas Trump e ERISA: Como Oferecer a Contribuição de US$ 2.500 do Empregador Sem Criar um Plano

O Comunicado Técnico 2026-02 do DOL afirma que programas de contribuição do empregador para Contas Trump geralmente não são planos de pensão ERISA, desde que a participação seja voluntária e o empregador não adicione condições, influência de investimento, reivindicações ERISA ou consideração extra. Este guia aborda as quatro condições, como os limites de US$ 2.500 por empregado e US$ 5.000 por filho interagem, e a codificação da folha de pagamento que mantém ambos reconciliados.

Quando o Documento de Autorização de Trabalho TPS Expira: Guia do Empregador de Restaurante para Reverificação do I-9 e Folha de Pagamento

Os documentos de autorização de trabalho TPS do Haiti e da Síria expiraram após um verão de datas do USCIS em mudança, e continuar a escalar um funcionário afetado expõe o restaurante a penalidades por trabalhador sob a seção 274A do INA. Este guia aborda a sequência de reverificação do Formulário I-9 Suplemento B, os cinco erros que transformam papelada em uma acusação de discriminação e como registrar os custos de horas extras, agências de trabalho temporário e recrutamento para reconstruir o quadro de funcionários.

Créditos de Gorjetas e Pool de Gorjetas: Um Guia de Conformidade de 2026 para a Folha de Pagamento de Restaurantes

O crédito de gorjeta federal permite que os empregadores paguem $2,13 por hora contra um mínimo de $7,25 — mas apenas com aviso por escrito, ajuste semanal e um pool que exclua gerentes. Este guia cobre o que mudou em 2026: a regra 80/20 de trabalho secundário anulada, a aplicação da SB 648 da Califórnia para gorjetas em cartão, o tratamento salarial de taxas de serviço e a dedução de $25.000 para gorjetas qualificadas.

A Reação ao Surge Pricing: Por Que Aumentar Preços na Hora do Rush Custa Mais do que Ganha

Pesquisas mostram que 64% dos clientes são contra o surge pricing em restaurantes e 81% evitariam horários de pico ou sairiam do local, enquanto 75% mudariam para horários fora de pico com um incentivo — então, desconte o período de baixa em vez de taxar o pico, e registre descontos, P&L por período e taxas de entrega como linhas separadas.

Apresentou a declaração cedo e encontrou um erro? Como uma declaração substitutiva substitui a original antes do prazo

Uma declaração substitutiva é uma segunda declaração completa apresentada antes do prazo (incluindo prorrogações) que substitui legalmente a sua declaração original, ao contrário de uma retificação no Formulário 1040-X apresentada depois do prazo. Preserva as opções reservadas às declarações originais e pode travar juros e multas — mas, quando apresentada durante o período de prorrogação, não reinicia os prazos de três anos para avaliação ou reembolso, que contam a partir da primeira declaração válida.

A Isenção de FICA para Estudantes: Quem se Qualifica e Onde a Folha de Pagamento Erra

Os salários pagos a um estudante pela escola que ele frequenta estão isentos do imposto FICA de 7,65% sob a Seção 3121(b)(10) do IRC, mas somente quando o trabalhador atende a todos os quatro testes da Revenue Procedure 2005-11 — matrícula de pelo menos meio período, menos de 40 horas semanais em todos os empregos no campus, nenhum papel profissional e nenhum benefício de funcionário de carreira. Este guia cobre a regra de porto seguro, a regra da pausa de cinco semanas, o limite da formatura e como corrigir a retenção em qualquer direção.

Quando os Preços do Aço e do Cobre Mudam Depois da Sua Proposta: Guia do Empreiteiro para Estimativas e Aditivos que se Sustentam

Os produtos de aço e cobre subiram cerca de 21% e 16–25% respectivamente em relação ao ano anterior, após a reestruturação das tarifas da Seção 232 em abril de 2026, que estabeleceu uma alíquota de 50% sobre mercadorias com alto teor de metal. Este guia mostra aos empreiteiros como separar os metais como itens de linha datados, vincular cláusulas de escalonamento a um índice publicado do BLS com limites claros e requisitos de comprovação, e realizar revisões mensais de custos de obra para que picos de preço se tornem aditivos aprovados em vez de margem perdida.

Por que dividir depósitos em dinheiro para ficar abaixo de $10,000 pode ser crime federal — Mesmo quando o dinheiro é lícito

Estruturação — fracionar dinheiro em depósitos abaixo de $10,000 para evitar um Relatório de Transação em Moeda — é crime grave segundo o 31 U.S.C. 5324, com pena de até 5 anos de prisão, e o governo nunca precisa provar que o dinheiro era ilícito. Veja como CTRs e o Formulário 8300 realmente funcionam, quais hábitos inocentes de depósito parecem evasão e quais registros de caixa provam a sua intenção.

Regras SECURE 2.0 para 401(k) de Funcionários de Meio Período de Longo Prazo: O Que Corrigir Antes de 31 de dezembro de 2026

Funcionários com 500+ horas em 2024 e 2025 devem poder fazer contribuições diferidas em um 401(k) de ano-calendário em 2026, e a emenda escrita do plano vence em 31 de dezembro de 2026. Quem se qualifica, por que anos de aquisição são ganhos a 500 horas em vez de 1.000, e uma lista de verificação de sete etapas para pequenos empregadores.

Exploração Financeira de Idosos: Um Guia para Empresários Protegerem o Dinheiro dos Pais

Os bancos associaram cerca de 27 bilhões de dólares em atividades suspeitas à exploração financeira de idosos no ano encerrado em junho de 2023, segundo a FinCEN. Um guia para empresários — os cinco golpes que drenam as contas dos pais, como identificar sinais de alerta em suas finanças, como obter visibilidade só de leitura sem iniciar uma briga familiar e como manter registros que protegem você caso assuma uma procuração.