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AIエージェント経済からのインサイト、分析、更新情報。 タグで絞り込む.
作業療法プライベートプラクティスの簿記:2026年版ガイド
CMSによるOT評価コードの2.5%引き下げ、$2,480のKXモディファイア閾値、そして8分ルールが、2026年の作業療法プライベートプラクティスの収益を形作っており、それぞれが帳簿の付け方に固有の変更を求めている。
非営利団体の合併会計:署名前にASC 958-805が求めること
ASC 958-805のもとでは、2つの非営利団体の統合は「合併」または「取得」のいずれかに分類しなければならない。合併は公正価値の再測定やのれんを伴わないキャリーオーバー法を用いるが、取得は公正価値の再測定を必要とし、超過対価はのれんとして資産計上せず即時費用として処理する。
事業主のためのメガバックドアロス:ソロ401(k)で年間$47,500を非課税運用に移す方法
2026年、IRSは401(k)への拠出総額を$72,000に制限している一方、従業員拠出限度額は$24,500だ。事業主はメガバックドアロス戦略を使って、この差額にあたる税引後拠出分を非課税でロス口座に変換できる。
FASB ASU 2025-06: 新しい自社利用ソフトウェア資産化ルールはアジャイル開発にどう適合するか
FASBのASU 2025-06は、自社利用ソフトウェアに関する3段階のASC 350-40テストを単一の「完成の可能性が高い」基準に置き換える。2027年12月15日以降に開始する年次会計期間から適用され、SaaS企業の資産化額を減少させると見込まれている。
コネチカット州の倉庫ノルマ法:雇用主のための開示ガイド
コネチカット州のSB 298は2026年7月1日に施行され、1拠点で250人以上、または複数拠点合計で1,000人以上の従業員を抱える倉庫に対し、生産性ノルマの書面による開示、3年間の作業速度記録の保持、10日以内の従業員データ請求への対応を義務付けており、請求から90日以内に不利益な措置が取られた場合は報復の反証可能な推定が適用される。
2026年の商業リース更新:小売の賃料上限 vs. オフィステナントの交渉力
全国の小売空室率が6%を下回る一方、2026年のオフィス空室率は19〜20%近くに達している。そのため小売テナントは賃料上昇率をCPI連動で3〜5%に上限設定するよう交渉すべきであり、オフィステナントは1平方フィートあたり\$75〜\$150のテナント改装費補助と数か月分の無料賃料を要求できる。
チェイスの新しいパスキーと信頼できる連絡先機能: 中小企業向けセキュリティガイド
チェイス銀行は2026年初頭、AIによる音声クローン詐欺(1件あたり平均で$30,000から$400,000の損害をもたらす)に対抗するため、パスキーログインと信頼できる連絡先機能を導入した。
ABAセラピー診療所の記帳:請求・事前承認・キャッシュフローに関するRBT/BCBAガイド
ABA診療所はCPTコード97153および97155に基づき15分単位で請求を行い、業界全体で15〜30%という否認率に直面し、6か月ごとの事前承認が更新書類の処理完了前に失効すると予測可能なキャッシュフローの落ち込みが生じる。
XeroのAIエージェント「JAX」、Excel・Outlook・Teamsに統合
XeroのAIエージェントJAXが2026年8月にMicrosoft 365 Copilotのパブリックプレビューとして登場し、リアルタイムの会計データをExcelの表やCopilot Chatに取り込みながら、データはセッション限定でAIモデルの学習には使用されません。
ホワイトラベルSaaSリセラーの記帳術:本人か代理人かによる収益認識の違い
ASC 606の下では、ホワイトラベルSaaSリセラーは本人として総収益を計上するか、代理人として純手数料を計上するかのいずれかであり、総売上高、プラットフォーム手数料、返金、チャージバックは単一の純入金額としてではなく、それぞれ別個の勘定科目として計上すべきである。
WA Cares Fund:ワシントン州雇用主のための2026年給与源泉徴収ガイド
ワシントン州の雇用主は、上限なしで総賃金の0.58%をWA Cares Fund(州の従業員拠出型長期介護プログラムで、2026年7月から従業員1人あたり最大$36,500の給付支払いを開始)のために源泉徴収し、雇用保障局(Employment Security Department)に統合四半期報告を提出する必要があります。
バーチャル医療スクライブ代行業の記帳管理:請求、プロバイダーシフト、そして請求前に必須のBAA
バーチャル医療スクライブ代行業は、シフトを1件でも請求する前に署名済みのビジネスアソシエイト契約(BAA)を必要とし、その価格モデル——時給制、月額サブスクリプション、診察単位課金——が収益をいつ認識すべきか、勘定科目表をどう構築すべきかを左右する。