Как решенията, базирани на данни, трансформираха фрийланс бизнес: Уроци от изграждането на платформа за милиони долари
Когато Престън Лий стартира своя блог за работа на свободна практика като страничен проект в колежа през 2009 г., той печели по-малко от 1000 долара през първата година. Днес неговата платформа Millo.co помага на милиони фрийлансъри да изградят устойчиви кариери. Разликата между трудно развиващ се страничен проект и процъфтяващ бизнес? Да се научиш да оставяш числата да ръководят всяко важно решение.
Неговата история на трансформация предлага майсторски клас за това как фрийлансърите и собствениците на малък бизнес могат да преминат през платото в приходите, като приемат финансовите данни вместо интуицията.
Проблемът със застоя, пред който се изправя всеки фрийлансър
След години на стабилен растеж Лий се сблъсква със стена. Приходите спряха да растат. Той влагаше пари в кампании в социалните медии и прекарваше безброй часове в сайтове за работа на свободна практика, но нищо не помагаше.
„Правех всички неща, които се предполага, че трябва да се правят“, спомня си Лий. „Създавах съдържание, изграждах присъствие в социалните медии, създавах мрежи от контакти. Но доходите ми оставаха едни и същи.“
Този опит отразява това, пред което са изправени милиони фрийлансъри. Според скорошни данни, докато 71% от фрийлансърите работят независимо на пълен работен ден по избор, мнозина трудно преминават първона чалните тавани на приходите. Средният фрийлансър печели около 99 230 долара годишно, но тази цифра маскира огромни вариации – някои процъфтяват, докато други едва оцеляват.
Разликата често се свежда до един фактор: дали вземате решения въз основа на данни или на предположения.
Неудобната истина, скрита в числата
Пробивът на Лий идва, когато той най-накрая организира финансовите си записи и започва системно да ги анализира. Отчетите разкриват прозрения, които напълно противоречат на неговите предположения:
Приходите следват модел, който той не е забелязал. Доходите скачат в месеците след усилията му за директни запитвания (cold-pitching) към спонсори – а не след публикуване на съдържание или кампании в социалните медии.
Най-големият му източник на приходи е бил пренебрегван. Спонсорствата генерират по-голямата часть от доходите му, но по-голямата част от времето на екипа му отива за създаване на съдържание и управление на социалните медии.
Разходите му не съответстват на приоритетите му. Той има трима мениджъри на съдържание и външни изпълнители, които се занимават с имейл и социални кампании, докато неговият действителен център на печалба – отношенията със спонсорите – няма специализирана поддръжка.
„Може да бъде много лесно да си мислите, че управлението на счетоводството е само за вашия счетоводител“, обяснява Лий. „Истината е, че цялата ми способност ефективно да управлявам бизнеса си се промени, когато започнах да приемам счетоводството сериозно.“
Преструктурирането, което промени всичко
Въоръжен с данни, Лий прави прецизни промени в дейността си:
- Намалява броя на мениджърите на съдържание от трима на двама
- Превръща един член на екипа в специализиран „мениджър за успех на спонсорите“
- Елиминира изпълнителите, фокусирани върху дейности, които не носят приходи
- Пренасочва всички усилия на екипа към поддържане на отношенията със спонсорите
Резултатите говорят сами за себе си. Следващата година носи:
- 28% увеличение на общите приходи
- 22% ръст конкретно на приходите от спонсорство
- 38% увеличение на нетната печалба – въпреки че разходите за външни изпълнители са се увеличили с 60%
Ключовото прозрение? Той не е работил повече или по-дълго. Работил е по-умно, като е разпределил ресурсите за дейности, за които данните доказват, че действително генерират възвращаемост.