
2026 年第 274(n) 和 274(o) 条款:50% 业务餐饮扣除规则、办公零食新限制及防审计证明文件
OBBBA 新增的第 274(o) 条款规定,自 2026 年 1 月 1 日起,雇主提供的办公室餐饮将不再享受扣除,而第 274(n) 条款的 50% 规则仍适用于客户和差旅餐饮。本文详细介绍了 50%/100%/0% 的完整扣除地图、审计师要求的证明文件,以及能确保年终结算清晰的四账户簿记设置。
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OBBBA 新增的第 274(o) 条款规定,自 2026 年 1 月 1 日起,雇主提供的办公室餐饮将不再享受扣除,而第 274(n) 条款的 50% 规则仍适用于客户和差旅餐饮。本文详细介绍了 50%/100%/0% 的完整扣除地图、审计师要求的证明文件,以及能确保年终结算清晰的四账户簿记设置。

介绍餐厅、酒吧和酒店业雇主如何通过 8846 表格计算第 45B 条 FICA 小费税收抵免。内容涵盖使用 5.15 美元的固定最低工资基准和 7.65% 的乘数,包括 280C 调增项、关于服务费的常见审计陷阱,以及如何通过修改纳税申报表追回长达三年的未申报抵免额。

SECURE 2.0 第 101 条要求在 2022 年 12 月 29 日之后建立的新 401(k) 和 403(b) 计划必须让员工自动加入,默认递延比例为 3-10%,且每年自动增加 1%。本 2026 合规指南涵盖了 EACA 通知、四项豁免、QDIA 选择、90 天允许取款以及 2026 年 12 月 31 日的计划修订截止日期。

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了解 2026 年创业债与经常性收入贷款的运作方式 —— 定价在 10-13% 范围,认股权证覆盖率为 0.5-1.5%,包含期末费用、MAC 条款,以及每种工具在何种情况下能有效延长跑道,或是令创始人在下一轮股权融资前陷入困境。

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PCI DSS v4.0.1 将主导 2026 年的所有评估,且 FAQ 1588 进一步收紧了 SAQ A 的适用范围。本指南将引导小微商户了解新的脚本篡改规则(6.4.3 和 11.6.1)、12 位字符密码和多因素身份验证 (MFA) 要求、违规的实际成本,并提供 12 个步骤的核查清单以确保合规。

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