2026年における適格慈善寄付（QCD）：IRAから慈善団体への111,000ドルの非課税ルート
適格慈善寄付（QCD）に関する2026年の完全ガイド。70歳半以上の退職者が、分配金を課税所得として認識することなく、IRAから適格慈善団体へ直接最大111,000ドルを送金できる、IRS承認の戦略について解説します。
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2026年度セクション415(c)年間積立限度額：72,000ドルの上限を解説
セクション415(c)は、2026年度の確定拠出年金制度への年間積立合計額を72,000ドルに制限しています。これには従業員の拠出、雇用主によるマッチング、および税引後拠出が含まれます。メガバックドアRothの仕組み、上限の対象外となるキャッチアップ拠出のルール、および限度額を超過した場合のEPCRS是正順序について解説します。
フォーム5329とRMDの引き出し漏れ：SECURE 2.0法による25%/10%の罰金ルールについて
SECURE 2.0法により、RMD（最低必要引き出し額）の引き出し漏れに対する付加税が50%から25%に引き下げられ、2年以内に是正された場合はわずか10%となりました。フォーム5329は、納税者がこの軽減税率を適用したり、正当な理由による全額免除を申請したりするために使用されます。また、このフォームの提出により、IRSの3年間の時効期間のカウントが開始されます。
2026年貯蓄者税額控除：SECURE 2.0の貯蓄者マッチ制度開始前、最後となる最大1,000ドルの税額控除
2026年度は、IRAや401(k)への拠出に対して1人最大1,000ドル（夫婦合算申告の場合は2,000ドル）が還付されない税額控除として受けられる「貯蓄者税額控除」の最終年です。本ガイドでは、2026年の調整後総所得（AGI）の区分、フォーム8880の各項目の解説、そして2027年から導入される「貯蓄者マッチ」への変更点について詳しく解説します。
6,000ドルのシニア・ボーナス控除：65歳以上の納税者が2026年の税金を節税する方法（2028年まで）
OBBBAによる新しい6,000ドルのシニア・ボーナス控除（夫婦合算で最大12,000ドル）は、MAGI（修正調整後総所得）が単身者で75,000ドル、夫婦合算で150,000ドルを超えると1ドルにつき6%の割合で減額され、それぞれ175,000ドル、250,000ドルで完全に消失します。2025年から2028年までの課税年度に利用可能で、65歳以上の納税者は標準控除や項目別控除と併用できます。
SECURE 2.0法に基づく529プランからRoth IRAへのロールオーバー：未使用の大学資金35,000ドルを非課税のリタイアメント資金に変える方法
SECURE 2.0法による529プランからRoth IRAへのロールオーバーに関する実務ガイド。5つの厳格なルール、35,000ドルの生涯上限、カリフォルニア州、インディアナ州、マサチューセッツ州における州税の落とし穴、そして未使用の大学資金を非課税のリタイアメント資金に変換するための5つの戦略的アプローチを解説します。
SECURE 2.0法に基づく529プランからRoth IRAへのロールオーバー：未使用の大学進学資金を非課税のリタイアメント資金へ
SECURE 2.0法により、家族は未使用の529プラン資金から最大35,000ドルを受益者のRoth IRAへ非課税でロールオーバーできるようになりました。本記事では、すべてのロールオーバーが満たすべき6つのルール、課税対象となってしまう2つの過ち、州レベルの落とし穴、そしてこのルールを真に有用なものにする4つの戦略について解説します。
2026年からのRothキャッチアップ拠出義務化：15万ドル超の高所得者が非課税拠出の選択肢を失う理由
2026年1月1日より、SECURE 2.0法に基づき、前年度のFICA賃金が15万ドルを超える従業員は、401(k)のキャッチアップ拠出（標準8,000ドル、60〜63歳は11,250ドル）をRoth（課税後）で行うことが義務付けられ、非課税（税引き前）の選択肢がなくなります。本記事では、対象者の詳細、実際のコスト、および2026年の最初の給与日までに必要な準備ステップについて詳しく解説します。
離婚時の税務計画：QDRO、TCJA後の扶養手当、および第1041条に基づく資産譲渡
離婚の税務メカニズムに関する実務家向けガイド：QDROによってペナルティなしで401(k)を分割する方法、2018年以降に締結された合意において扶養手当が控除対象外となった理由、第1041条の繰越取得価額が50対50の和解を不平等にする仕組み、および一方が転居した後も第121条の自宅売却控除が維持される方法について解説します。
SECURE 2.0法に基づく401(k)の困窮時払戻金とプランローン：将来を損なわずに退職資金を活用するタイミング
2025年には、401(k)加入者の記録的な6%が困窮時払戻金を利用しました。本ガイドでは、困窮時払戻金、プランローン、SECURE 2.0に基づくペナルティなしの分配を比較し、実際の税務計算、みなし分配の罠、そして退職資金を活用すべきかどうかの判断基準を解説します。
529プランからRoth IRAへのロールオーバー：未使用の大学資金35,000ドルを非課税のリタイアメント資金へ
SECURE 2.0法により、529プランの受益者は、口座開設から15年以上経過しており、拠出から5年以上経過していること、および受益者に勤労所得があることを条件に、未使用の大学資金を最大35,000ドルまでRoth IRAへ非課税かつ所得制限なしでロールオーバーできるようになりました。本ガイドでは、5つの連邦要件、メリットを打ち消す可能性のある州税のクローバック、および5年間のスムーズな実行計画について詳しく解説します。
IRA受益者としてのシースルートラスト：SECURE法10年ルールにおける導管信託と蓄積信託の仕組み
IRAの受益者指定に記載されたシースルートラストは、SECURE法の10年ルールを遵守する必要があります。導管信託は10年目までにすべての分配を受益者に引き渡しますが、蓄積信託は資産を留保します。ただし、蓄積信託は圧縮された税率区分に直面し、2026年には留保所得がわずか16,000ドルで連邦税率37%に達することになります。