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Retirement planning for the self-employed and small business owners, comparing Solo 401(k) and SEP-IRA plans, including 2026 contribution limits, employee deferrals, employer profit sharing, catch-up rules, Roth options under SECURE 2.0, and plan setup deadlines
2026年のACA補助金の「崖」が復活：自営業者、フリーランス、早期退職者のためのサバイバルガイド
2026年1月1日に拡充された保険料税額控除が失効し、400% FPLの「崖」が復活しました。本ガイドでは、自営業、S法人オーナー、フリーランス、早期退職者の方向けに、2026年の適用率スケジュール、Solo 401(k)、SEP-IRA、HSA、第162条(l)などのMAGI調整手段、そして5桁に及ぶ追徴課税を避けるためのForm 8962精算戦略について解説します。
2026年のソロ401(k) vs SEP-IRA：拠出限度額、スーパー・キャッチアップ、個人事業主のためのメガ・バックドア・ロスの比較
2026年のソロ401(k)とSEP-IRAの限度額を徹底比較。各プランのメリット、60歳から63歳を対象としたSECURE 2.0による11,250ドルのスーパー・キャッチアップ、税引き後拠出の変換戦略であるメガ・バックドア・ロス、スケジュールCに基づく20%対25%の計算方法、および資産残高が25万ドルを超えた際に必要なフォーム5500-EZの申告について解説します。
キャッシュバランス型年金プラン：高所得のビジネスオーナー向けの6桁の税控除
キャッシュバランスプランにより、55歳のビジネスオーナーは年間約23万ドルの退職金拠出を控除できます。これは401(k)の上限を大幅に上回ります。確定給付年金は年間積立額ではなく退職給付額に上限を設けているため、制限は所得ではなく年齢に応じて拡大します。
牧師の住宅手当：第107条、SECAの罠、および退職牧師の403(b)指定
第107条は、按手を受けた牧師が指定された住居費を連邦所得税から除外することを認めていますが、この手当はSECA（自営業者拠出金法）の対象として加算され、また事前の書面による指定のみが税務調査で認められます。3段階の上限、フォーム4361による取消不能な脱退、および退職牧師の分配金を生涯にわたって非課税にする403(b)指定に関する実践的なガイドです。
第1041条と離婚：資産譲渡、繰越取得価額、およびQDROに関するガイド
第1041条により、配偶者は離婚時および離婚後に非課税で資産を譲渡できますが、繰越取得価額、6年間の猶予期間、QDRO、ISOの転換、およびTCJA後の扶養料ルールが各合意内容を左右します。離婚判決への署名前に確認すべき事項をまとめた実践的ガイド。
Form 1099-R ボックス7の分配コード解説
退職者や受取人が実際に目にする Form 1099-R ボックス 7 のすべてのコード（コード 1、2、4、7、G、H、M、Q）に関する実地検証済みガイド。10% のペナルティを引き起こす具体的なカストディアンの誤記とその修正方法を、4月15日の期限までに解説します。
IRA 60日間ロールオーバーの罠：ある税務弁護士の65,000ドルのミスがいかにして全米のリタイアメント預金者のルールを書き換えたか
「ボブロ対コミッショナー事件」以降、年1回のIRAロールオーバー制限は、所有するすべてのトラディショナル、ロス、SEP、SIMPLE IRAを合算して適用されるようになりました。このルールの仕組み、違反時のコスト、そして制限を完全に回避できる受託者間移管（Trustee-to-Trustee Transfer）について解説します。
自営業者のためのソロ401(k) vs. SEP-IRA：2026年の拠出限度額、Rothオプション、プロラタ・トラップ
自営業者の場合、ソロ401(k)は同じ所得でもSEP-IRAの2倍以上の金額を非課税枠に入れることが可能です。例えば2026年、年収9万ドルの場合、SEP-IRAの22,500ドルに対して47,000ドルの拠出が可能です。本ガイドでは、拠出限度額、Rothオプション、プロラタ・ルール、および12月31日の拠出期限について解説します。