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Solo 401(k)

One-participant 401(k) plans for self-employed individuals, contribution limits, and Roth options

Il Mandato Roth Catch-Up Arriva: Regole 401(k) 2026 per Alti Reddenti e Titolari di Impresa

Dal 1° gennaio 2026, la Sezione 603 del SECURE 2.0 richiede che i lavoratori di 50 anni e più con oltre $150.000 di retribuzioni FICA dell'anno precedente dallo stesso datore di lavoro versino i contributi catch-up 401(k) — $8.000 standard, $11.250 per età 60-63 — come Roth al netto delle imposte. I piani senza opzione Roth devono emendare entro il 31 dicembre 2026 o vietare del tutto i catch-up; i titolari di S-corp con W-2 rientrano nell'ambito, mentre i soci con K-1 no.

La Mega Backdoor Roth per i Titolari d'Impresa: Come un Solo 401(k) Può Spostare 47.500 Dollari l'Anno in una Crescita Esentasse

Per il 2026, l'IRS fissa un tetto massimo totale ai contributi 401(k) a 72.000 dollari, rispetto a un limite di differimento del dipendente di 24.500 dollari; i titolari d'impresa possono convertire la differenza al netto delle imposte tra i due in un conto Roth esentasse utilizzando la strategia mega backdoor Roth.

Solo 401(k) vs SEP-IRA nel 2026: Limiti di Contribuzione, Super Catch-Up e Mega-Backdoor Roth per i Lavoratori Autonomi

Confronta i limiti del Solo 401(k) e del SEP-IRA 2026 fianco a fianco — quando ciascun piano è vincente, come il super catch-up SECURE 2.0 aggiunge $11.250 per le età 60-63, la strategia mega-backdoor Roth per le conversioni post-imposta, il calcolo del 20% contro il 25% per la Schedule C, e la presentazione del Modulo 5500-EZ richiesta quando il patrimonio del piano supera $250.000.

Regole sui Gruppi Controllati e sui Gruppi di Servizi Affiliati ai sensi della Sezione 414: Come Più Attività Possono Sabotare il Tuo 401(k)

Le sezioni 414(b), (c) e (m) trattano le imprese correlate come un unico datore di lavoro ai fini dei test sui piani pensionistici. Questa guida spiega le regole sui gruppi controllati e sui gruppi di servizi affiliati, le trappole dell'attribuzione al coniuge e ai figli minori, e i passi che i proprietari di più attività dovrebbero compiere prima di aprire un 401(k).

Sezione 4975 Transazioni Proibite: Come i Titolari di IRA Autogestite e Solo 401(k) Evitano la Trappola delle Persone Non Idonee

La Sezione 4975 del Codice Fiscale Interno definisce le persone non idonee e le sei categorie di transazioni vietate con IRA autogestite e Solo 401(k). Le violazioni comportano un'imposta di accisa annuale del 15 percento e, per le IRA, la distribuzione presunta dell'intero conto con effetto retroattivo al 1° gennaio.

Solo 401(k) vs. SEP-IRA nel 2026: Scegliere il Piano Pensionistico per Lavoratori Autonomi che Protegge Davvero Più Reddito

Un confronto 2026 tra i piani solo 401(k) e SEP-IRA per i lavoratori autonomi, con calcoli contributivi a 60.000$, 120.000$ e 300.000$ di reddito netto, regole SECURE 2.0 sul Roth catch-up e super catch-up, scadenze di attivazione e un quadro decisionale per scegliere il piano che protegge più reddito.

Piani a Prestazione Definita: Il Paradiso Fiscale a Sei Cifre che la Maggior Parte dei Professionisti Autonomi Ignora

I piani a prestazione definita e a saldo di cassa consentono ai professionisti autonomi ad alto reddito over 45 di detrarre da 150.000 a 290.000 dollari all'anno — da tre a quattro volte quanto consentito da un SEP-IRA o da un Solo 401(k). Questa guida illustra i calcoli dei contributi, il profilo del candidato, i costi, le scadenze e come abbinare un piano DB a un Solo 401(k).

Soglia di Compilazione del Modulo 5500-EZ per il Solo 401(k): Quando i Piani per Lavoratori Autonomi Superano il Limite di Asset di $250.000

Un Solo 401(k) entra nell'obbligo di compilazione del Modulo 5500-EZ quando i beni combinati del piano superano i $250.000 nell'ultimo giorno dell'anno del piano. Le dichiarazioni tardive costano $250 al giorno fino a $150.000 all'anno, ma la Rev. Proc. 2015-32 limita le dichiarazioni di recupero a $1.500 per piano se non è stato emesso alcun avviso di sanzione.

Piani Cash Balance per Professionisti ad Alto Reddito: Come Medici, Avvocati e Consulenti Accantonano Decine di Migliaia di Euro Esentasse

I piani pensionistici cash balance statunitensi consentono a medici, avvocati e consulenti con partita IVA di dedurre da 100.000 a 370.000 dollari all'anno in aggiunta a un Solo 401(k). Limiti contributivi 2026, un esempio pratico per un medico di 54 anni e gli impegni attuariali da valutare prima di firmare.

Il Backdoor Roth IRA: Una Guida Passo-Passo per i Grandi Redditi nel 2026

Il Backdoor Roth IRA consente ai grandi redditi di versare fino a 7.500 dollari all'anno per una crescita pensionistica esentasse, abbinando un contributo tradizionale IRA non deducibile a una conversione Roth. Copre il processo in cinque fasi, la regola pro-rata che fa fallire la maggior parte dei tentativi, la compilazione del Modulo 8606 e la tenuta dei registri che impedisce di essere tassati due volte.

Mega Backdoor Roth: Come i Redditi Alti Accumulano Oltre $47.500 All'Anno in Conti Pensionistici Esentasse

Nel 2026, il Mega Backdoor Roth può trasferire fino a $47.500 di contributi 401(k) post-imposta in un Roth, oltre il limite di $24.500 per i contributi volontari. Questa guida spiega il funzionamento della strategia, le tre caratteristiche del piano necessarie, come la regola pro-rata del 401(k) differisce da quella dell'IRA, e gli errori che ne erodono silenziosamente il valore.

Solo 401(k) vs SEP IRA: La decisione sul piano pensionistico per i lavoratori autonomi che potrebbe farti risparmiare migliaia di euro

Nel 2026, un lavoratore autonomo che guadagna 100.000 € può contribuire con circa 18.587 € a un SEP IRA rispetto a 43.087 € a un Solo 401(k). Questa guida confronta i limiti di contribuzione 2026, le opzioni Roth, le scadenze del 31 dicembre e le soglie di compilazione del modulo 5500-EZ, così i freelance e i consulenti possono scegliere il piano giusto.