问责制与非问责制报销计划：决定报销是否计入 W-2 的 60 天和 120 天规则
IRS 问责制计划需要业务关联、60 天内证实费用、120 天内返还超额预付款——缺失任何一项，报销就会变成 W-2 工资。
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Per Diem
巡演音乐人的税务与记账：保底费、票房分成、周边结算、每日津贴与多州申报
你演出过的每个州都要你报一份非居民税表，IRS则要对全部收入征税。美国巡演音乐人指南：票房分成、周边账目、每日津贴与路上的抵扣。
单日往返从来不算商务旅行：抹掉你餐费扣除的“睡眠或休息”规则
根据IRS的睡眠或休息规则，单日往返从来不算商务旅行：当日餐费不可扣除，单日往返出差津贴属于应税工资。
机组人员税务：飞行员和空乘人员关于每日津贴、过夜合租公寓和多州收入的指南
美国国税局规则允许机组人员按80美元的交通行业标准扣除每日津贴，不允许扣除过夜合租公寓费用，并将州税限制在两个州。
IRS 将高低法每日津贴于 10 月 1 日上调至 $329/$230：2026-60 号通知对你的实报实销计划意味着什么
IRS 2026-60 号通知将高低法每日津贴自 2026 年 10 月 1 日起上调至高成本地区 $329、其他地区 $230；餐饮费率维持 $86/$74。立即更新你的实报实销计划。
GSA 将 FY2027 每日津贴标准上调至每天 181 美元：请在 10 月 1 日前更新你的实报实销计划
GSA 的 FY2027 标准每日津贴为每天 181 美元——自 10 月 1 日起，住宿 113 美元加 M&IE 68 美元。更新你的实报实销计划，否则 IRS 会将其作为工资征税。
个体卡车司机 2026 年每日津贴扣除：为什么你扣除 80%，而不是 50%
个体经营者可扣除 IRS 运输行业每日津贴费率 $80 的 80%——每天 $64——而不是 50%。只申报过夜天数，部分天数按 75% 折算。
每日津贴与实际费用：小企业经得起审计的差旅报销指南
2026财年，IRS高低费率法的每日津贴率为每天319美元（高成本地区）和每天225美元（标准地区），与上一年持平。只有符合可核销计划的三项规则——与业务相关、60天内提供证明、120天内归还超额部分——每日津贴才能保持免税。
专业演讲者与主题演讲业务簿记：独立思想领袖实用指南
一份针对独立演讲者和主题演讲艺术家的簿记指南，涵盖实体选择、演讲费和版税的收入确认、多州税务关联、第274条差旅证明、第179条工作室设备，以及区分可持续经营与“饥饱不均”周期的关键绩效指标（KPI）。
独立安宁疗护机构簿记：医疗保险按日计费收入、总额上限及关键 KPI
一份面向独立安宁疗护和姑息治疗机构的实用会计指南 —— 涵盖 ASC 606 标准下的医疗保险按日计费收入确认、42 CFR 418.309 规定的总额上限、住院上限、安宁疗护工资指数劳动力分配、ZPIC/SMRC/RAC 追回准备金、哀伤辅导与基金会收入隔离，以及董事会和贷款机构关注的 NHPCO 基准 KPI。
TCJA 后的第 274(n) 条餐饮与娱乐支出：100%、50% 和 0% 扣除类别，以及 2026 年第 274(o) 条“悬崖”
本指南介绍了第 274 条下的四种餐饮扣除率——100%、80%、50% 和 0%，以及 2026 年第 274(o) 条“悬崖”，该条款终止了雇主对茶歇室零食、外带办公午餐及为雇主便利提供的用餐费用的税务扣除。
旅行护士税务规划：税务住所、一年规则、每日补助及多州报税
实用解析旅行护士如何保持住房和伙食补助免税——涵盖 IRS 税务住所规则、12 个月派遣期限、重复开支证明文件、多州非居民报税以及哪些州设有税务互惠协议。