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Independent audit and assurance engagements — SOC 2, financial statement audits, internal controls testing, evidence collection, and audit readiness for service organizations and growing businesses
业务记录保存期限:基于 IRS 时效条例的通俗易懂保存时间表
IRS 记录保存期限因记录类型而异——常规报税表为三年,就业税为四年,收入漏报超过 25% 为六年,坏账和无价值证券损失为七年,未申报或欺诈性报税则为永久保存。这是一份基于时效条例、Rev. Proc. 97-22 电子记录规则以及 DOL 和 OSHA 叠加要求的合理保存方案。
非医疗居家护理机构记账:付款方组合、EVV 合规、护理人员分类及应对医疗补助审计
非医疗居家护理机构应如何构建按付款方细分的会计科目表,根据《21 世纪治愈法案》第 12006 条对账 EVV 数据,将护理人员归类为 W-2 雇员,管理医疗补助 (Medicaid)、退伍军人事务部 (VA) 和长期护理 (LTC) 保险等不同付款方的应收账款账龄,并准备能够通过医疗补助事后审计的证明文件。
非营利组织赠款会计:捐赠者限制、ASC 958 与新的统一指南规则
一份关于 ASC 958 和 2024 年 OMB 统一指南更新下的非营利组织赠款会计实用指南——涵盖净资产分类、有条件与无条件障碍测试、成本补偿收入确认、新的 15% 最低限度间接成本率以及 100 万美元的单一审计阈值。
NIGC MICS 下的部落博彩与赌场会计:赢额、投放额、留存额以及保持主权赌场可审计性的内部控制
探讨部落赌场如何在 NIGC 最低内部控制标准 (MICS) 下对赢额 (Win)、投放额 (Drop) 和留存额 (Hold) 进行核算 —— 涵盖 II 类和 III 类博彩会计科目表设计、账房与金库钥匙控制、Title 31 Form 8362 CTR 申报、IRC 第 3402(r) 条下的 IGRA 人均代扣代缴,以及将监控与分类账联系起来的年度协定程序 (AUP) 业务。
CACFP 框架下的托儿所与日托中心簿记:报销率、家长自付费用、州政府代金券以及经得起审计的记录保存
探讨日托中心运营者应如何构建账簿以处理 CACFP 报销、州政府补贴代金券和家长自付费用——内容涵盖会计科目表、每日餐食统计规范、教室内人工分配,以及能经受住州政府审计的记录保存方法。
房地产经纪人信托账户对账:保护执照的三方核对
即使没有发生盗窃行为,仅仅混用一笔定金也可能导致经纪公司吊销执照。本文介绍了银行、总账和客户明细账之间的三方对账流程,经纪人利用该流程来遵守州托管规则、记录存款处理情况并保持随时可接受审计的状态。
第 277 条和 501(c)(7):社交俱乐部的会员与非会员收入
501(c)(7) 条下的社交俱乐部必须将非会员收入控制在总收入的 35% 以下,并将非会员设施使用情况控制在 15% 以下,而第 277 条则对非免税会员组织的会员端亏损进行了隔离。本指南介绍了这两项规则如何相互作用,如何在 Form 990-T 上分配无关税收业务收入 (UBTI) 支出,以及如何构建会计科目表以确保会员/非会员拆分通过国税局 (IRS) 的审计。
精酿蒸馏厂会计与 TTB 保税库:关于酒精度加仑、消费税及 5110.40 表格的精酿从业者指南
精酿蒸馏厂应如何进行保税库存核算、陈酿成本资本化,以及如何将 TTB 5110.40 表格与总账进行对账——包括 2.70 美元的 CBMA 减税税率、受控组陷阱,以及为何联邦消费税应属于销货成本(COGS)而非运营费用。
IRS 上诉办公室与审计重新考虑:小企业如何无需诉诸税务法院来解决审计争议
一份针对小企业的指南,旨在介绍如何在不进行诉讼的情况下解决 IRS 审计争议——包括 30 天通知函、Form 12203 小额案件申请、正式书面申诉、快速结算协议(Fast Track Settlement)、审计重新考虑以及 90 天法定缺税通知书。
CAM 对账:如何在支付前审计房东的年终补差账单
行业回收审计发现,5%–15% 的 CAM 费用账单存在计算错误或并非应付费用。本指南说明了如何解读房东的年终补差报表、按比例份额和总额修正错误的隐藏位置,以及如何在审计窗口关闭前对费用提出异议。
ASC 205-40 持续经营:记录重大疑虑、缓解计划与审计意见
ASC 205-40 逐步指南 —— 管理层如何评估发布后一年内对持续经营的重大疑虑,哪些缓解计划符合条件,在三种结果下分别披露什么内容,以及如何根据 AU-C 570 和 PCAOB AS 2415 与审计师协调以获得无保留意见。
530 条款避风港:企业如何应对 IRS 员工重新归类审计
1978 年《税收法案》第 530 条款规定,如果企业能证明具备合理依据、实质一致性和申报一致性,IRS 则不得对重新归类的 1099 工人追缴工资税。2025-10 号税收程序现在要求审计人员优先考虑此项豁免,并为行业惯例避风港设定了 25% / 10 年的阈值。